kamu işçi maaş

Konu: Serbest Meslek Makbuzu ile çalışanlarda İş Kanunu uygulaması

  1. #1
    Üyelik tarihi
    Haziran.2005
    Mesajlar
    19

    Serbest Meslek Makbuzu ile çalışanlarda İş Kanunu uygulaması

    Merhabalar,
    İşletmede, sözleşme ile çalışan ve danışmanlık yapan, Serbest Meslek Makbuzu kesen bir danışman, sözleşmenin feshi halinde İhbar Kıdem Tazminatı vs. diğer hükümler uygulanır mı?

    ilgi paylaştıkça ve daha da önemlisi kulladıkça artar.

  2. #2
    Üyelik tarihi
    Temmuz.2005
    Mesajlar
    35

    Serbest Meslek Makbuzu ile çalışanlarda İş Kanunu uygulaması

    Sayın mtankutk,

    İşletme ile danışmanlık hizmeti veren ve serbest meslek makbuzu kesen
    danışmanın sözleşmesi fesih edildiğinde sözleşmenin içeriğindeki tazminat hükümleri uygulanmalıdır.Ayrıca ihbar ve kıdem tazminatı alabileceğini sanmıyorum.

    Saygılarımla,

    NOT: Çorlu'ya sevgiler saygılar.

  3. #3
    Üyelik tarihi
    Haziran.2005
    Mesajlar
    19

    Ayrıntılı bilgi...

    Alıntı smmust@f@ Nickli Üyeden Alıntı
    Sayın mtankutk,

    İşletme ile danışmanlık hizmeti veren ve serbest meslek makbuzu kesen
    danışmanın sözleşmesi fesih edildiğinde sözleşmenin içeriğindeki tazminat hükümleri uygulanmalıdır.Ayrıca ihbar ve kıdem tazminatı alabileceğini sanmıyorum.

    Saygılarımla,

    NOT: Çorlu'ya sevgiler saygılar.
    Sayın smmmust@f@,

    Danışman ile yapılan sözleşmede iş kanunu hükümleri uygulanır diye bir madde ve herhangi bir tazminattan da bahsedilmemektedir.
    Konu ile ilgili bildiğiniz kanun ya da yönetmelik var ise paylaşırsanız sevinirim.
    Kolaygelsin, iyi çalışmalar...
    ilgi paylaştıkça ve daha da önemlisi kulladıkça artar.

  4. #4
    Üyelik tarihi
    Temmuz.2005
    Mesajlar
    35

    Serbest Meslek Makbuzu ile çalışanlarda İş Kanunu uygulaması

    Sayın mtankutk,

    Sözleşmenizde hiçbir tazminat hükmü olmaması ilginç ! Herhalde karşılıklı
    güven sözkunusu....
    Ben size bizim ve mükelleflerimiz arasındaki sözleşmedeki tazminat hükümlerini aktarayım.

    Taraflar haklı nedenlerle veya karşılıklı rızaları ile aralarındaki sözleşmeyi
    her zaman fesh edebilirler.Üzerine aldığı işi haklı bir sebep olmaksızın bırakan meslek mensubu iş için almış olduğu ücreti geri vermek zorundadır.Buna alınan avanslarda dahildir.Sözleşmenin müşteri(İşletme)
    tarafından feshi halinde meslek mensubunun ücretinin tamamı iş sahibince ödenir.Şu kadar ki;meslek mensubunun bu duruma kendi kusur ve ihmali yol açmış ise yetkili adli mercilerce tespit edilmiş olması kaydıyla
    ücret geri ödenir.

    Saygılarımla,

    Mustafa DİNÇ
    S.M.

Konu Bilgileri

Bu Konuya Gözatan Kullanıcılar

Şu anda 1 kullanıcı bu konuyu görüntülüyor. (0 kayıtlı ve 1 misafir)

Benzer Konular

  1. Serbest Meslek Makbuzu Hk.
    Konu Sahibi S.Zabun Forum Vergi Usul Kanunu
    Cevap: 7
    Son Mesaj : 08.Mart.2012, 15:04
  2. Serbest meslek makbuzu
    Konu Sahibi neslisah Forum Vergi Usul Kanunu
    Cevap: 8
    Son Mesaj : 04.Ağustos.2011, 14:38
  3. Serbest meslek makbuzu
    Konu Sahibi ilyas_f1 Forum TDHP-Muhasebe Uygulamaları ve Finansal Raporlama
    Cevap: 3
    Son Mesaj : 04.Mart.2011, 09:39
  4. Cevap: 0
    Son Mesaj : 24.Kasım.2008, 17:55
  5. Serbest Meslek Makbuzu
    Konu Sahibi egemen Forum Stajyer Sorunları
    Cevap: 4
    Son Mesaj : 09.Ocak.2006, 11:08

Yetkileriniz

  • Konu Acma Yetkiniz Yok
  • Cevap Yazma Yetkiniz Yok
  • Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
  • Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok
  •  

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36