kamu işçi maaş

Konu: kıdem tazminatı ve ücretsiz izin

  1. #1
    Üyelik tarihi
    Haziran.2005
    Mesajlar
    11

    kıdem tazminatı ve ücretsiz izin

    arakdaşlar yardımınıza ihtiyacım var.
    kıdem tazminatı hesabında personele verilen ücretsiz izinler hesaba katılırmı yoksa bunlar düşülüp fiili olarak çalıştığı sürelere göre mi kıdem tazminatı hesaplanır.
    yardımcı olursanız sevinirim şimdiden teşekkürler


  2. #2
    Üyelik tarihi
    Mayıs.2005
    Mesajlar
    636

    Re: kıdem tazminatı ve ücretsiz izin

    Merhaba,

    Eğer bahsetmiş olduğunuz "Ücretsiz İzin" doğum yapan kadın işçiye, rapor sonrası verilen 6 aylık ücretsiz izin ise, bu süreyi kıdem hesabında dikkate almayacaksınız.

    Eğer diğer günlük izinler ise, bu süreyi kıdem hesabında ilave edeceksiniz.

    Kolay gelsin.
    ?Bir mum diğer mumu tutuşturmakla ışığından bir şey kaybetmez?.

  3. #3
    Üyelik tarihi
    Haziran.2005
    Mesajlar
    11

    kıdem tazminatı ve ücretsiz izin

    teşekkürler Human Resources.
    bahsettiğim doğum yapan kadınla alakalı değildi. diğer ücretsiz izinlerdi. bununla ilgili herhangi bir yönetmelik vs. varmıdır. varsa bilgi verebilirmisiniz. zira bu konu hakkında başka bir firmayla problemimiz var onları bilgilendirmek için gerekli.

  4. #4
    Üyelik tarihi
    Mayıs.2005
    Mesajlar
    636

    kıdem tazminatı ve ücretsiz izin

    Alıntı özgür Nickli Üyeden Alıntı
    teşekkürler Human Resources.
    bahsettiğim doğum yapan kadınla alakalı değildi. diğer ücretsiz izinlerdi. bununla ilgili herhangi bir yönetmelik vs. varmıdır. varsa bilgi verebilirmisiniz. zira bu konu hakkında başka bir firmayla problemimiz var onları bilgilendirmek için gerekli.
    Merhaba,

    Bununla ilgili yargıtay kararı var.İncelerseniz,

    Y.9.HD. 1/10/1986, 7336 E.8701 K.

    Kararın Özü;İşveren tarafından verilen kısa süreli ücretsiz izinleri hizmet akdinin devamı içinde çalışmış gi sayılan sürelerden saymak gerekir.

    Kolay gelsin.
    ?Bir mum diğer mumu tutuşturmakla ışığından bir şey kaybetmez?.

  5. #5
    Üyelik tarihi
    Mayıs.2005
    Mesajlar
    22

    kıdem tazminatı ve ücretsiz izin

    Arkadaşlar;

    Kıdem tazminatın hesabında neler dikkate alınır.
    Mesela yılda 2 birkaç kere verilen ikramiyeler hesaba dahil edilir mi ? Nasıl dikkate alınır. Yardımcı olursanız sevinirim.

    İyi çalışmalar ...
    -----------------------------------------
    <br /> Hayrettin KÖROĞLU
    <br />------------------------------------------

  6. #6
    Üyelik tarihi
    Haziran.2005
    Mesajlar
    142

    kıdem tazminatı ve ücretsiz izin

    merhaba,

    evet yılda 2 kez verilen ikramiyeler göz önüne alınacak.



    http://forum.alomaliye.com/viewtopic...=k%FDdem+tazmi

    yukardaki link ve aşağıdaki döküm sanırım cevap için yeterlidir.



    Tarih: Pts Tem 25, 2005 1:11 pm Mesaj konusu: Re: kıdem tazminatı hk.

    --------------------------------------------------------------------------------

    zarha demiş ki:


    buna göre ücretleri aşağıdaki şekilde olan bir işçinin kıdem tazminatı nasıl hesaplanaktır.

    teşekkür ederim.kolay gelsin.

    30.06.2005 tarihi itibariyle ücreti : 1700
    30.06.2005 tarihi itibariyle yemek ücreti :150
    30.06.2005 tarihi itibariyle ikramiyesi :1700

    bu işçi 31.07.2005 tarihi itibariyle işten çıkarılacaktır.


    cevap
    Tamer Başkan
    Aktif Üye



    Kayıt: 07 Hzr 2005
    Mesajlar: 277
    Nerden: İstanbul

    Merhaba,
    İşçinin ücretine zam yapıldığına göre son ücret üzerinden hesaplanacak ve bunun üzerine para ve parayla ölçülmesi mümkün olan (yol ve ikramiye ücreti ilave edilecektir.

    Kod:

    Brüt Ücret = 1.700,00 YTL
    Yemek Ücreti = 150,00 YTL
    İkramiye 1.700,00 /12 = 141.67 YTL
    TOPLAM = 1.991,67 ytl

    NOT : İkramiyenin yılda bir defa ödendiğini varsayarak 12'ye böldüm, ödeme sayısına göre düzeltirsin.


    Bu çalışanın Kıdem Tazminatına hesaplamasında gözüne alınacak kazanç toplamı 1.991,67 YTL olmaktadır. 01.07.2005 Tarihinden itibaren Kıdem Tazminatı tavanı 1.727,15 YTL olduğu için uygulanacak olan yıllık tavan üzerindeki ücret gözardı edilerek yıllık 1.727,15 YTL olarak ödenecektir.



    Saygılarımla,
    yilik insanı yüceltir, küçültmez

Konu Bilgileri

Bu Konuya Gözatan Kullanıcılar

Şu anda 1 kullanıcı bu konuyu görüntülüyor. (0 kayıtlı ve 1 misafir)

Benzer Konular

  1. Yıllık izin ve Kıdem Tazminatı Hk
    Konu Sahibi erhangenc Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 3
    Son Mesaj : 18.Ağustos.2015, 17:04
  2. Yıllık izin hesaplamasında ücretsiz izin
    Konu Sahibi Pink Angel Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 8
    Son Mesaj : 08.Ağustos.2011, 10:06
  3. Ücretsiz izin
    Konu Sahibi DEVRİM GULE Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 5
    Son Mesaj : 05.Mart.2011, 11:22
  4. Ücretsiz izin
    Konu Sahibi evremm Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 11
    Son Mesaj : 21.Ekim.2010, 12:32
  5. ücretsiz izin
    Konu Sahibi ultraslan Forum SSK Mevzuatı (Arşiv)
    Cevap: 1
    Son Mesaj : 17.Ekim.2008, 09:55

Yetkileriniz

  • Konu Acma Yetkiniz Yok
  • Cevap Yazma Yetkiniz Yok
  • Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
  • Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok
  •  

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36