kamu işçi maaş

Konu: Günü Dolmuş Fakat Yaşı Dolmamış İşçinin Kıdem Tazminatı

  1. #1
    Üyelik tarihi
    Nisan.2007
    Mesajlar
    411

    Günü Dolmuş Fakat Yaşı Dolmamış İşçinin Kıdem Tazminatı

    gunu dolmus fakat yaş haddınden emeklı olamayan bir işçi
    ihtiyarlığa dilekçe ile başvuru yapıp emeklılığe hak kazandığına fakat yası beklemesı gerektıgıne daır bı yazı alıp bunuda işverene dilekçe ile bildirip, işverenden benim gunum doldu ve emeklıliğe hak kazandım artık bu işyerinde çalışmak ıstemıyorum deyip tazmınat alabılırmı.

    Büyük Atatürk&#039;ün ufulünden dolayı teessürümüz o derece derin ve sonsuzdur ki, bunu ifade etmek için kelime bulamıyorum. Çünkü Atatürk, yalnız Türkiye&#039;nin değil, bütün şarkın Ata&#039;sı idi.<br /><br />Emanullah HAN<br />Afgan Kralı

  2. #2
    Üyelik tarihi
    Eylül.2008
    Mesajlar
    46

    Ynt: gunu dolmus fakat yası dolmamıs işçinin kıdem tazmınatı

    evet alabilir

  3. #3
    keremcem - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    keremcem isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Aralık.2007
    Mesajlar
    5.752

    Ynt: gunu dolmus fakat yası dolmamıs işçinin kıdem tazmınatı

    Gün ve hizmet süresi şartını tamamladığında alacağı yazıyla başvuran çalışan kıdem tazminatını alabilir.
    Kıdem tazminatını alarak ayrılan bu çalışanın daha sonra bir başka yerde veya aynı yerde çalışmasında da bir sakınca yoktur.

  4. #4
    Üyelik tarihi
    Nisan.2009
    Mesajlar
    1

    Ynt: Günü Dolmuş Fakat Yaşı Dolmamış İşçinin Kıdem Tazminatı

    bu cevaplara dayanaralk bir sorum olacak. Diyelim çalışan 1.ci işverenden bu şartlarda kıdem tazminatını alarak ayrıldı. daha sonra başka bir işyerine girdi. 2 yıl sonra yeni işverenine tekrar dilekçe ile başvurup (yaşını beklediğinden dolayı kıd. tazm. talebi) çalıştığı 2 yıllık süre için kıdem tazminatı alabilir mi?

  5. #5
    T U R K O - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    T U R K O Guest

    Ynt: Günü Dolmuş Fakat Yaşı Dolmamış İşçinin Kıdem Tazminatı

    SGK'dan emeklilik ile ilgili yazıyı alıp işv. verir ve bu nedenle ayrılacağını belirtir ise alır.

Konu Bilgileri

Bu Konuya Gözatan Kullanıcılar

Şu anda 1 kullanıcı bu konuyu görüntülüyor. (0 kayıtlı ve 1 misafir)

Benzer Konular

  1. 15 Yıl 3600 Prim Günü Ve Kıdem Tazminatı
    Konu Sahibi merihs12 Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 2
    Son Mesaj : 07.Temmuz.2015, 18:46
  2. 3600 Günü Doldurup Kıdem Tazminatı Almak
    Konu Sahibi FADİMEX Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 36
    Son Mesaj : 17.Temmuz.2013, 12:07
  3. Yaşı Beklemeden Kıdem Tazminatı Alabilir miyim?
    Konu Sahibi ferhat Forum Sosyal Güvenlik Mevzuatı Makaleleri
    Cevap: 1
    Son Mesaj : 06.Nisan.2013, 17:51
  4. 3600 prim günü Kıdem tazminatı alma
    Konu Sahibi starmetin Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 10
    Son Mesaj : 21.Mayıs.2012, 12:20
  5. İşçinin kıdem tazminatı
    Konu Sahibi GülayDOĞAN Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 2
    Son Mesaj : 07.Şubat.2012, 13:28

Yetkileriniz

  • Konu Acma Yetkiniz Yok
  • Cevap Yazma Yetkiniz Yok
  • Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
  • Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok
  •  

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36