kamu işçi maaş

Konu: İşçinin A şirketinden B şirketine görevli olarak gönderilmesi

  1. #1
    Üyelik tarihi
    Eylül.2010
    Mesajlar
    14

    İşçinin A şirketinden B şirketine görevli olarak gönderilmesi

    .........................
    Mesajınızı küçük harfle değiştirin yoksa silinecek.


  2. #2
    Üyelik tarihi
    Mart.2011
    Mesajlar
    267

    Ynt: İşçinin A şirketinden B şirketine görevli olarak gönderilmesi

    sayın ilyank
    aynı konuyu burayada açmışsın

    http://forum.alomaliye.com/index.php?topic=44145.0
    [URL=http://forum.alomaliye.com/index.php?action=profile;u=31555e]Smmm Fatih ÇAVUŞ[/URL]

  3. #3
    Üyelik tarihi
    Eylül.2008
    Mesajlar
    1.263

    Ynt: İşçinin A şirketinden B şirketine görevli olarak gönderilmesi

    Bahsettiğiniz olayda olsa olsa işçinin haklı fesih nedeni söz konusu olur, işverenin değil.

    bahsettiğiniz durum geçici iş ilişkisi kapsamına girebilir onunda belli şartları vardır. tabi durum geçiciyse,

    http://www.alomaliye.com/yilmaz_kesi...unc_isci_2.htm
    İbrahim DEMİREL
    Marka Vekili / Patent Vekili / SMMM / SGM

  4. #4
    Üyelik tarihi
    Eylül.2010
    Mesajlar
    14

    Ynt: İşçinin A şirketinden B şirketine görevli olarak gönderilmesi

    [quote=turkasia ]
    Bahsettiğiniz olayda olsa olsa işçinin haklı fesih nedeni söz konusu olur, işverenin değil.

    bahsettiğiniz durum geçici iş ilişkisi kapsamına girebilir onunda belli şartları vardır. tabi durum geçiciyse,

    http://www.alomaliye.com/yilmaz_kesi...unc_isci_2.htm
    [/qu

    Sayın turkasia ;

    İlk önce ilginiz için teşekkürler.Yanlız a şirketinin ve b şirketinin işvereni aynı bu durumdada mı aynı şekilde geçici iş ilişkisi olarak olur.

  5. #5
    Üyelik tarihi
    Eylül.2010
    Mesajlar
    14

    Ynt: İşçinin A şirketinden B şirketine görevli olarak gönderilmesi

    Sayın turkasia ;

    Son bir sorum daha olacak;

    Peki a şirketinin başka işyerine gönderirken sadece görev kağıdı yazıp imzalatıyoruz. Bu yeterli mi?

  6. #6
    Üyelik tarihi
    Eylül.2008
    Mesajlar
    1.263

    Ynt: İşçinin A şirketinden B şirketine görevli olarak gönderilmesi

    Geçici iş ilişkisi 6 ayı geçmemek üzere yazılı olarak yapılır, gerektiğinde en fazla 2 defa yenilenebilir. İşçinin rızası şarttır. Görev kağıdınız yukarıdaki hususları ve diğer gerekli bilgileri kapsıyorsa olabilir tabi.

    Ama bana sorarsanız sözleşme formatında bir metin daha sağlıklı olur. A şirketi B sirketi ve işçinin imzalarının yer aldığı
    İbrahim DEMİREL
    Marka Vekili / Patent Vekili / SMMM / SGM

  7. #7
    Üyelik tarihi
    Eylül.2010
    Mesajlar
    14

    Ynt: İşçinin A şirketinden B şirketine görevli olarak gönderilmesi

    Peki a şirketindeki işçiyi a şirketindeki başka bir iş yerine gönderirken yanlızca görev kağıdı yeterli olmuyormu?

Konu Bilgileri

Bu Konuya Gözatan Kullanıcılar

Şu anda 1 kullanıcı bu konuyu görüntülüyor. (0 kayıtlı ve 1 misafir)

Benzer Konular

  1. İşçinin Habersiz Olarak İşi Terkmesi
    Konu Sahibi skara Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 11
    Son Mesaj : 02.Ocak.2016, 14:50
  2. Cevap: 3
    Son Mesaj : 15.Temmuz.2014, 13:43
  3. İşverenin bir şirketinden diğer şirketine ssk giriş yapma...
    Konu Sahibi KAAN07 Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 8
    Son Mesaj : 21.Ekim.2010, 17:43
  4. Şahış şirketinden Limited şirketine dönüş olabilir mi?
    Konu Sahibi S_aday Forum Türk Ticaret Kanunu
    Cevap: 1
    Son Mesaj : 12.Ocak.2010, 11:18
  5. İşçinin Art Niyetli Olarak Sürekli Rapor Alması.?
    Konu Sahibi ZİNDAN Forum SSK Mevzuatı (Arşiv)
    Cevap: 5
    Son Mesaj : 26.Kasım.2007, 17:57

Yetkileriniz

  • Konu Acma Yetkiniz Yok
  • Cevap Yazma Yetkiniz Yok
  • Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
  • Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok
  •  

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36