kamu işçi maaş

Konu: Yıllık İzin

  1. #1
    Üyelik tarihi
    Eylül.2010
    Mesajlar
    133

    Yıllık İzin

    Sevgili forumdaşlarım,
    Size şu ara çok tartıştığımız bir konuyu sormak istiyorum.
    Çalışan personel yıllık izin dolmadan sezon sonu işten sezon dolayısı ile işten çıkarılırsa ve sezon açılışında tekrar işe başlarsa yıllık izi için daha önceki çalışmaları toplanır mı?
    Yoksa daha evvellki çalışmaları toplanmaz mı?
    Saygılarımla.


  2. #2
    Üyelik tarihi
    Aralık.2009
    Mesajlar
    725

    Ynt: Yıllık İzin



    ?Yıllık Ücretli İzin Yönetmeliğinin 13.maddesinde kısmi süreli ve çağrı üzerine çalışan işçilerin izin hakkı bakımından tam süreli işçilere göre farklı bir uygulamaya tabi olmayacakları açıklanmıştır. Bu durumda bir yıllık çalışma süresini dolduran kısmi süreli çalışan işçinin 14 gün izin hakkı vardır.?

    Rızkımı Veren Hüda dır Kula Minnet Eylemem.

  3. #3
    Üyelik tarihi
    Eylül.2010
    Mesajlar
    133

    Ynt: Yıllık İzin

    Sn. gcatar,
    Teşekkür ederim. Emin olmak için söylüyorum.
    Aynı iş yerinde işyerinin tasarrufları sebebiyle işten çıkarılan ve daha sonra tekrar işe alınan kişinin kıdemini veriyoruz. Fakat mali müşavir tutturdu yıllık izinde çalıştığı günler toplanmaz daha önceki hakkı ölür dedi.
    Sonuç olarak yıllık izin hakkı doğarmı yoksa çalışma günleri toplanmazmı hakkı öldümü?
    Saygılarımla.

  4. #4
    nguroy - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    nguroy isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Haziran.2005
    Mesajlar
    12.411

    Ynt: Yıllık İzin

    Yıllık izne esas olan süreler aynı işyerinde ise mutlaka toplanır . 4857 sayılı kanun madde 54-55.
    Bunu hangi müşavir söylüyorsa ruhsatını yırtsın.

    "54. - Yıllık ücretli izine hak kazanmak için gerekli sürenin hesabında işçilerin, aynı işverenin bir veya çeşitli işyerlerinde çalıştıkları süreler birleştirilerek göz önüne alınır. Şu kadar ki, bir işverenin bu Kanun kapsamına giren işyerinde çalışmakta olan işçilerin aynı işverenin işyerlerinde bu Kanun kapsamına girmeksizin geçirmiş bulundukları süreler de hesaba katılır.

    Bir yıllık süre içinde 55 inci maddede sayılan haller dışındaki sebeplerle işçinin devamının kesilmesi halinde bu boşlukları karşılayacak kadar hizmet süresi eklenir ve bu suretle işçinin izin hakkını elde etmesi için gereken bir yıllık hizmet süresinin bitiş tarihi gelecek hizmet yılına aktarılır.

    İşçinin gelecek izin hakları için geçmesi gereken bir yıllık hizmet süresi, bir önceki izin hakkının doğduğu günden başlayarak gelecek hizmet yılına doğru ve yukarıdaki fıkra ve 55 inci madde hükümleri gereğince hesaplanır.

    İşçi yukarıdaki fıkralar ve 55 inci madde hükümlerine göre hesaplanacak her hizmet yılına karşılık, yıllık iznini gelecek hizmet yılı içinde kullanır.

    Aynı bakanlığa bağlı işyerleri ile aynı bakanlığa bağlı tüzel kişilerin işyerlerinde geçen süreler ve kamu iktisadi teşebbüsleri yahut özel kanuna veya özel kanunla verilmiş yetkiye dayanılarak kurulan banka ve kuruluşlar veya bunlara bağlı işyerlerinde geçen süreler, işçinin yıllık ücretli izin hakkının hesaplanmasında göz önünde bulundurulur





    yani bu yönetmelik, tebliğ, özelge falan değil doğrudan yasa metni.
    Nizam Güroy
    Yönetici-SMMM

  5. #5
    Üyelik tarihi
    Eylül.2010
    Mesajlar
    133

    Ynt: Yıllık İzin

    Sayın Nizam Güroy,
    İstifa edicem ama haklarım ölür diye etmiyorum
    Bıktırdı bu adam beni. Çok teşekkür ederim. Aynı maddeyi okuyoruz ikimizde başka yorumluyoruz.
    Saygılarımla.

  6. #6
    nguroy - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    nguroy isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Haziran.2005
    Mesajlar
    12.411

    Ynt: Yıllık İzin

    Bunda yorum falan yok.
    Üstelik uygulama aynen benim söyledğim gibi. Özellikle devletin işçileri için uygulamada bu madde çok kullanılıyor.
    Çünkü bir kişi bazen belediye de çalışıyor sonra başka yere nakil ediliyor izin hakkı yok mu olsun?


    Yıllık ücretli izine hak kazanmak için gerekli sürenin hesabında işçilerin, aynı işverenin bir veya çeşitli işyerlerinde çalıştıkları süreler birleştirilerek göz önüne alınır. Şu kadar ki, bir işverenin bu Kanun kapsamına giren işyerinde çalışmakta olan işçilerin aynı işverenin işyerlerinde bu Kanun kapsamına girmeksizin geçirmiş bulundukları süreler de hesaba katılır.

    Nizam Güroy
    Yönetici-SMMM

  7. #7
    Üyelik tarihi
    Eylül.2010
    Mesajlar
    133

    Ynt: Yıllık İzin

    Sn. Nizam bey,
    Size saygı duymamak elde değil hep duymak istediklerimi söylüyorsunuz
    Şaka bir tarafa çok teşekkürler.
    Saygılarımla.

  8. #8
    nguroy - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    nguroy isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Haziran.2005
    Mesajlar
    12.411

    Ynt: Yıllık İzin

    :-[

    Beni mahçup etmeyin, Bilgimi tecrübemi esirgemiyorum o kadar.
    Nizam Güroy
    Yönetici-SMMM

  9. #9
    keremcem - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    keremcem isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Aralık.2007
    Mesajlar
    5.755

    Ynt: Yıllık İzin

    Kusura bakmayın ama, sizinki mali müşavir değil, milli felaket sanki

  10. #10
    nguroy - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    nguroy isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Haziran.2005
    Mesajlar
    12.411

    Ynt: Yıllık İzin

    Nizam Güroy
    Yönetici-SMMM

Konu Bilgileri

Bu Konuya Gözatan Kullanıcılar

Şu anda 1 kullanıcı bu konuyu görüntülüyor. (0 kayıtlı ve 1 misafir)

Benzer Konular

  1. Yıllık İzin Deği Alacak Ücretli İzin
    Konu Sahibi karakartal75 Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 3
    Son Mesaj : 20.Kasım.2016, 07:19
  2. Yıllık İzne Ayrılan Personele Yıllık İzin Ücret Ödemesi
    Konu Sahibi şule Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 3
    Son Mesaj : 13.Ocak.2014, 15:40
  3. Ücretsiz İzin Kullanan İşçinin Yıllık İzin Hakkı Doğar mı?
    Konu Sahibi T U R K O Forum Sosyal Güvenlik Mevzuatı Makaleleri
    Cevap: 0
    Son Mesaj : 03.Haziran.2009, 11:27
  4. Ücretli İzin Yıllık İzin
    Konu Sahibi mayıs Forum SSK Mevzuatı (Arşiv)
    Cevap: 2
    Son Mesaj : 04.Ağustos.2008, 15:56
  5. Yıllık İzin Hk.
    Konu Sahibi hakan3 Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 10
    Son Mesaj : 21.Haziran.2008, 15:06

Yetkileriniz

  • Konu Acma Yetkiniz Yok
  • Cevap Yazma Yetkiniz Yok
  • Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
  • Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok
  •  

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36