kamu işçi maaş

Konu: İşçinin ilk 1 günlük istirahat ücreti işveren tarafından ödenir mi?

  1. #1
    Üyelik tarihi
    Nisan.2008
    Mesajlar
    29

    İşçinin ilk 1 günlük istirahat ücreti işveren tarafından ödenir mi?

    1)İşçinin 1 günlük istirahat ücreti ve ssk primi işveren tarafından ödenir mi?



  2. #2
    Üyelik tarihi
    Temmuz.2010
    Mesajlar
    219

    Ynt: İşçinin ilk 1 günlük istirahat ücreti işveren tarafından ödenir mi?

    çalışmadığı için ödemek zorunda değil, ama isterse öder.

  3. #3
    Üyelik tarihi
    Nisan.2008
    Mesajlar
    29

    Ynt: İşçinin ilk 1 günlük istirahat ücreti işveren tarafından ödenir mi?

    peki bana bununla ilgili kanun maddesi ya da hukuki bi dayanak gösterebilir misiniz?

  4. #4
    Üyelik tarihi
    Aralık.2009
    Mesajlar
    725

    Ynt: İşçinin ilk 1 günlük istirahat ücreti işveren tarafından ödenir mi?

    İşverene kalmış zorunluluk yok ama isterse öder dayanağa gelince kesin bir dayanak bulamadım ben.
    Rızkımı Veren Hüda dır Kula Minnet Eylemem.

  5. #5
    şeref aydemir - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    şeref aydemir isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Kasım.2011
    Mesajlar
    4.714

    Ynt: İşçinin ilk 1 günlük istirahat ücreti işveren tarafından ödenir mi?

    Alıntı nurayd Nickli Üyeden Alıntı
    1)İşçinin 1 günlük istirahat ücreti ve ssk primi işveren tarafından ödenir mi?

    Ödenmemesi SGK açısından belki "suistimal"edilmemesi için olabilir, İşveren tarafından ödenmesi mecburiyet değil,ancak işverence ödenmesi halinde bu durum " işciyi koruma-gözetmesi ilkesi"çerçevesinde mümkün,işvren öder ise işci lehine olan bu uygulamaya engel mevzuat hükmü olacağınıda sanmıyorum

  6. #6
    Üyelik tarihi
    Ocak.2011
    Mesajlar
    1.478

    Ynt: İşçinin ilk 1 günlük istirahat ücreti işveren tarafından ödenir mi?

    Ücret bir çalışma karşılığı ödendiği için (hafta tatili gibi durumlarda çalışılmış gün olarak kabul edildiğinden) ödenir. İşçi herhangi bir nedenle çalışmaz ise ücret hak etmediğinden işv. ödeme zorunluluğu yoktur. Ancak işv. iyi niyet davranışı olarak isterse ödeyebilirde.
    [B] Nane Üstada Saygılarımla;<br />[img]http://www.loadtr.com/b-64797-icon.gif[/img]admin_fast&#39;dan -&gt; [url=http://forum.alomaliye.com/index.php?PHPSESSID=5b843dee23a9503dcf1ac743e2795156&amp;topic=4231.0] [color=purple] [b]Forum Kuralları[/url]

  7. #7
    şeref aydemir - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    şeref aydemir isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Kasım.2011
    Mesajlar
    4.714

    Ynt: İşçinin ilk 1 günlük istirahat ücreti işveren tarafından ödenir mi?

    Alıntı g705 Nickli Üyeden Alıntı
    Ücret bir çalışma karşılığı ödendiği için (hafta tatili gibi durumlarda çalışılmış gün olarak kabul edildiğinden) ödenir.
    Hafta tatili ücretini haketme açısından evet, "çalışılmış günler gibi hesaba katılır."ifadesi bu konuya istinaden "ücret"inin ödeneceğine dair hüküm içermediğinden,bu durumda işverenin ödeme yükümü sanırım bulunmamaktadır.
    Ödenip-ödenmiyeceği hususunda bu durumun sözleşme ile hüküm altına alınması isabetli olacaktır diye düşünüyorum.

  8. #8
    Üyelik tarihi
    Aralık.2011
    Mesajlar
    7

    Ynt: İşçinin ilk 1 günlük istirahat ücreti işveren tarafından ödenir mi?

    istirahat almak çok kolay, işveren tarafından böyle bir ücret ödenirse iyi niyet suistimal edilir kimse çalışmaz herkes istirahat alır. ben mantıklı bulmuyorum
    ŞİKAYET ETME, YAP!

  9. #9
    Üyelik tarihi
    Ocak.2008
    Mesajlar
    1.516

    Ynt: İşçinin ilk 1 günlük istirahat ücreti işveren tarafından ödenir mi?

    Sayın nuray hanım,

    Uygulamada Beyaz yakalı işçilere 1 günlük raporlu günlerin ücretleri (maaşları aylık olmaları nedeniyle) ödeniyor.

    Mavi Yakalı işçilere 1 günlük raporlu günlerin ücretleri ödenmiyor.

    Herhangi bir kanunda bu durum net olarak yazmıyor. Yazıyorsada ben görmedim. Ancak hafta tatili ücreti ile ilgili kanunda buna atıf var. Ancak bu konuyla direk bağlantısı yok.

    Her ne kadar kanunda bu yazılı olmassa dahi insan kaynakları bölümünün örf ve adetlerine girmiştir. Dolayısıyla yazılı olmayan hukuk kuralları içerisinde değerlendirilebilir.
    Kolay gelsin.
    İnsan, ancak çalıştığının karşılığını alır.

  10. #10
    Üyelik tarihi
    Haziran.2009
    Mesajlar
    660

    Ynt: İşçinin ilk 1 günlük istirahat ücreti işveren tarafından ödenir mi?

    bir dönem 2 günlük rapor ücretlerini ödüyorduk ancak baktık ki eline 2 günlük rapor alan işe gelmiyor son çare rapor paralarını ödememekte bulduk..gelen rapor sayısında da, personel devamsızlığında da düşüş oldu..Doktorlar da sağolsunlar selam verene 2 günlük rapor yazıyorlar..süistimale açık bir konu..
    Ne zaman karanlık olsa, hatırla!<br />...ışık sende,<br />...kalbinde,<br />...bul onu!

Konu Bilgileri

Bu Konuya Gözatan Kullanıcılar

Şu anda 1 kullanıcı bu konuyu görüntülüyor. (0 kayıtlı ve 1 misafir)

Benzer Konular

  1. Yıllık izin işveren tarafından bölünmesinin sonuc
    Konu Sahibi kenanacur Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 2
    Son Mesaj : 24.Mayıs.2012, 18:22
  2. İşçinin işveren maliyetinde SGK işveren payının oran hesabı
    Konu Sahibi YASEMİN17 Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 2
    Son Mesaj : 03.Aralık.2010, 08:34
  3. 10 ar günlük dilimde vermeyi unuttuğum istirahat
    Konu Sahibi beyza Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 4
    Son Mesaj : 29.Haziran.2010, 13:25
  4. İşçinin Kaç Günlük Ücreti Ceza Olarak Kesilir?
    Konu Sahibi nane Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 0
    Son Mesaj : 23.Eylül.2008, 09:42
  5. işveren tarafından işten çıkarılma ( onemlı konu)
    Konu Sahibi meralkumru Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 9
    Son Mesaj : 17.Haziran.2005, 16:54

Yetkileriniz

  • Konu Acma Yetkiniz Yok
  • Cevap Yazma Yetkiniz Yok
  • Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
  • Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok
  •  

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36