kamu işçi maaş

Like Tree4Beğeni
  • 2 Post By ksimkesyan
  • 2 Post By şeref aydemir

Konu: Resmi Tatil Ve Hafta Tatilim Aynı Güne Geldiğinde Çalışırsam Mesaim Nasıl Hesap Edilir ?

  1. #1
    Üyelik tarihi
    Ağustos.2013
    Mesajlar
    3

    Resmi Tatil Ve Hafta Tatilim Aynı Güne Geldiğinde Çalışırsam Mesaim Nasıl Hesap Edilir ?

    30agustos resmi tatili hafta tatilime denk geliyor ve o gun calismam gerekiyor, mesaim hesap edilirken nasil hesaplanacak. Normalde resmi tatilde veya hafta tatilinde calisinca %100 farkli hesap edilior.


  2. #2
    keremcem - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    keremcem isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Aralık.2007
    Mesajlar
    5.743
    Gene aynı şekilde hesaplanıp ödenmesi gerekiyor yasal olarak.

  3. #3
    Üyelik tarihi
    Ağustos.2013
    Mesajlar
    3
    Alıntı keremcem Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
    Gene aynı şekilde hesaplanıp ödenmesi gerekiyor yasal olarak.
    Ayni derken %100 olarakmi?
    Mantiken iki tatil ayni gune geldigi icin %200 olmasi gerrekli

  4. #4
    merkür2 - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    merkür2 isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Temmuz.2012
    Mesajlar
    5.144
    İki tatilin çakışmış olması %200 olmasını gerektirmez. Bu arada 30/08/2013 sizin için hafta tatili mi?
    Zinaya yaklaşmayın! O; hayasızlık, çirkin, aşağı bir iş, kötü bir yoldur. [İsra 32]

  5. #5
    keremcem - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    keremcem isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Aralık.2007
    Mesajlar
    5.743
    gün 1 gün değil mi???

  6. #6
    ksimkesyan - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    ksimkesyan isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Mart.2013
    Mesajlar
    2.464
    Allahtan birde şeker bayramın filan denk gelmedi... % 300 hesaplardık herhalde..
    topsakal1982 ve merkür2 bunu beğendi.

  7. #7
    Üyelik tarihi
    Ağustos.2013
    Mesajlar
    3
    Alıntı merkür2 Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
    İki tatilin çakışmış olması %200 olmasını gerektirmez. Bu arada 30/08/2013 sizin için hafta tatili mi?
    Bizim isyeri 3 vardiya seklinde calisiyor hafta tatillerimiz donusumlu olarak cuma, cumartesi ve pazar oluyor. Benim hafta tatilide 30 agustosa geliyor

  8. #8
    keremcem - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    keremcem isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Aralık.2007
    Mesajlar
    5.743
    Hafta tatiline denk gelmeseydi ve o gün tatil yapmış olsaydınız, çalışmadan o günün ücretini alabilecektiniz zaten, çalışmış olsaydınız da +1günlük ücrete daha hak kazanmış olacaktınız. Çalışmıyorsunuz, +1günlük ücrete hak kazanamıyorsunuz
    ( sözleşmelerinizde hafta tatili ile genel tatillerin çakışması durumunda x2 veya x3 ücret ödenir diye özel olarak tanımlanmış bir madde yok ise)

  9. #9
    şeref aydemir - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    şeref aydemir isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Kasım.2011
    Mesajlar
    4.714
    Alıntı fondess Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster

    Benim hafta tatilide 30 agustosa geliyor
    Çakışmaması halinde sorun yok.
    Çakışır (yani her iki tatil günü çakışır)ve çalışma yapılır ise o günün(yani 30 Ağustos tarihinin)çalışanlar için hafta tatili olarak kabül edilmesi görüşü daha baskındır,bu nedenle ücretininde buna göre ödenmesi,(yani işcinin h.tatilinde çalışması halinde,haftalık çalışma süresi tamamlanmış olduğundan bu durumun f.çalışma olarak değerlendirilmesi,sonuçta işcinin toplamda 1+1.5=2.5 yevmiye alması,genel tatil de çalışılması halinde ise işcinin eline toplamda1+1=2günlük ücret geçmesi gerekir.
    Çakışır ve çalışma yapılmaz ise çalışmayanlar için çalışılmayan hafta tatili gününe ilişkin bir iş karşılığı olmaksızın "o günün ücreti tam olarak ödenir"Çakışmaz ve işci de çalışmaz ise o günün ücreti(yani bu tatil-30 ağustos günü)tam olarak ödenir.
    Yasa da belirtilen ücretler/yevmiyeler ve tutarları asgaridir,iş sözleşmesi veya TİS ile (işci lehine)artırılabilir.
    Konu şeref aydemir tarafından (14.Ağustos.2013 Saat 18:42 ) değiştirilmiştir.

  10. #10
    keremcem - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    keremcem isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Aralık.2007
    Mesajlar
    5.743
    Teşekkürler Şeref bey

Konu Bilgileri

Bu Konuya Gözatan Kullanıcılar

Şu anda 1 kullanıcı bu konuyu görüntülüyor. (0 kayıtlı ve 1 misafir)

Benzer Konular

  1. Hafta Tatili Ve Resmi Tatil Ücreti
    Konu Sahibi tancam Forum TDHP-Muhasebe Uygulamaları ve Finansal Raporlama
    Cevap: 3
    Son Mesaj : 11.Şubat.2018, 11:24
  2. Hafta Tatiline Denk Gelen Resmi Tatil
    Konu Sahibi suludag Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 48
    Son Mesaj : 12.Mayıs.2017, 18:59
  3. Resmi Tatil Ve Hafta Sonu Fazla Mesai Hesabı Hk
    Konu Sahibi Volkan poyraz Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 1
    Son Mesaj : 10.Mayıs.2014, 12:58
  4. Resmi Tatil İle Hafta İzni Çakışması
    Konu Sahibi vahid_sahin Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 2
    Son Mesaj : 24.Temmuz.2013, 10:53
  5. Hafta Tatili veya Resmi Tatil
    Konu Sahibi cheto Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 6
    Son Mesaj : 16.Mart.2008, 21:23

Yetkileriniz

  • Konu Acma Yetkiniz Yok
  • Cevap Yazma Yetkiniz Yok
  • Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
  • Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok
  •  

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36