kamu işçi maaş

Konu: Gelmediğim Gün Mesai Ücretimden Kesiyorlar

  1. #1
    Üyelik tarihi
    Kasım.2013
    Mesajlar
    1

    Gelmediğim Gün Mesai Ücretimden Kesiyorlar

    Mrh ben loj sektorunde calisiyorum sabah 8:00 aksam 17:30 calisiyorum yemek molasi 1 saat ve cumartesi gunleri oglen 13:00 a kadar calisiyorum ve gelmedigim gun benim mesai ucretimden kesiyorlar ama sigorta tam yatiyo sizce kesilmesi normalmi birde mesai ucretleri daha fazla para yapiyo ve yuksek sigorta yatmasini engellenmiyomu lutfen vep verin


  2. #2
    Üyelik tarihi
    Nisan.2013
    Mesajlar
    21
    Gelmediğiniz gün derken sanırım daha yeni başladınız ve yıllık izin hakkınız yok, bu yüzden ücretsiz izin aldığınız durumlarda mı mesai ücretinizi kesiyorlar. Yoksa mesai (fazla çalışma) yapmadığınız zaman mı mesainizi (fazla çalışma) ödemiyorlar?

  3. #3
    Üyelik tarihi
    Şubat.2012
    Mesajlar
    381
    haftalık 45 saati tamamlamadan kişi fazla mesai alamaz.Ancak pazar mesaisinden kesemez.

  4. #4
    keremcem - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    keremcem isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Aralık.2007
    Mesajlar
    5.752
    sn.kadirdiloğlu nun da belirttiğiüzere;
    haftalık çalışarak tamamlamanız gereken süre 45 saat ve 45 saati aşan çalışma süreleriniz de fazla çalışma oluyor. Gelmediğiniz gün olduğunda bu 45 saati tamamlayamamış olduğunuzdan , yapmış olduğunuz fazla çalışma süreleri ile o bir günlük eksiklik tamamlandığından, doğal olarak fazla çalışma süreniz ( haftalık 45 saati aşan kısım) azalmış oluyor.
    Örneğin haftada 5 gün çalışansanız ve haftanın 4 günü saat fazla çalışma yapıp son gün izin alıp gelmedi iseniz, her gün 2 saat fazla çalışmış olsanız da bir gün eksiklik nedeniyle 45 saati tamamlayıp aşamadığınızdan o hafta hiç fazla çalışmanız olmayacaktır.

    Gelmediğiniz gün izinsiz devamsızlık şeklinde ise, o günkü çalışma süresi kadar fazla çalışmanız + 1 günlük hafta tatili ücretiniz kesilir.
    Konu keremcem tarafından (14.Kasım.2013 Saat 07:34 ) değiştirilmiştir.

  5. #5
    şeref aydemir - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    şeref aydemir isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Kasım.2011
    Mesajlar
    4.714
    Ek-Normalde;
    izinsiz şekildeki devamsızlık hallerinde o günlerin ücretinin kesilmesi gayet doğal,(maktu ücretli çalışan değilseniz)özüre dayalı devamsızlık hallerinde ,ayrıca sözleşme/ve yönetmelik hükümlerine göre işlem yapılır(ücretli veya ücretsiz)iznsiz ve özürsüz devamsızlık hallerine ilişkin disiplin işlemi de uygulanabilir,işci devamsızlıkta bulunduğu günlerin ücretini haketmez,dolayısıyle hak edilmeyen/ ödenmeyen ücretin primi de olmaz(işveren isterse işci lehine ödeyebilir)

Konu Bilgileri

Bu Konuya Gözatan Kullanıcılar

Şu anda 1 kullanıcı bu konuyu görüntülüyor. (0 kayıtlı ve 1 misafir)

Benzer Konular

  1. 08:00-18:00 Mesai Düzeni Ve Fazla Mesai ?
    Konu Sahibi andydufresne Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 6
    Son Mesaj : 23.Aralık.2014, 12:24
  2. Fazla Mesai Yapmak İsteyen Personele F.Mesai Yaptırılmaması
    Konu Sahibi yavuzakbal Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 6
    Son Mesaj : 25.Eylül.2014, 10:45
  3. Cevap: 7
    Son Mesaj : 26.Ekim.2011, 15:06
  4. Mesai kanıtlama ve mesai çizelgesi
    Konu Sahibi resatsemerci Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 3
    Son Mesaj : 16.Haziran.2011, 17:54
  5. Mesai
    Konu Sahibi guidance Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 3
    Son Mesaj : 02.Haziran.2010, 16:54

Yetkileriniz

  • Konu Acma Yetkiniz Yok
  • Cevap Yazma Yetkiniz Yok
  • Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
  • Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok
  •  

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36