kamu işçi maaş

Konu: İşyeri Değişikliği Bildirimi

  1. #1
    Üyelik tarihi
    Kasım.2014
    Mesajlar
    45

    İşyeri Değişikliği Bildirimi

    Özel güvenlik görevlisini 1 yıldır çalıştığı projeden alıp yıldırma politikası için başka bir projeye gönderilmek isteniyor. Bugün işyerine gelen yetkili sözleşmede bunun olduğunu ve istediği zaman personeli istediği projeye gönderebileceğini söyledi.
    İşyeri Değişikliği bildirimi adı altında yeni projenin adresi yazan ve şu tarihte o projede işe başlanması diye devam eden bi kağıt sundu. Personel olarak bunu imzalamadım ve imzalayıp gitmessen tutanak tutup sözleşmeni feshedicem dendi. Ayrıca bugün çalıştığım işyerine benim yerime personel almışlar. Bu durumda ne yapmalıyım ?


  2. #2
    keremcem - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    keremcem isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Aralık.2007
    Mesajlar
    5.762
    Genellikle özel güvenlik şirketleri iş sözleşmelerinde bu tür başka projede görevlendirme ile ilgili maddeler olur, %99 sizin sözleşmenizde de bu tür bir değişikliği kabul ettiğinize dair bir onayınız vardır. Eğer varsa,
    belirtilen yeni görev yerinizde belirtilen tarihte işinizin başında olmaz, devamsızlık yaparsanız, işveren devamsızlık nedeniyle sözleşmenizi feshdebilir.

  3. #3
    keremcem - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    keremcem isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Aralık.2007
    Mesajlar
    5.762
    Mevcut hakkı korumak ve kullanmaya ÜSKÜDAR dersek,
    o hakkı doğuran haklı sebeplere AT dersek,
    13.şubatta şu konuyu açtığınızda >> Çalışma Süresi
    AT sizin elinizde idi, haklarınıza kavuşmak için.
    Bugün bahsettiğiniz o görev yeri değişikliği bildirimi ile ,elinizdeki AT'ın ipini karşı tarafa kaptırmış durumdasınız ve ATI alan ÜSKÜDAR a doğru yola çıkmış durumda.

  4. #4
    Üyelik tarihi
    Kasım.2014
    Mesajlar
    45
    Alıntı keremcem Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
    Genellikle özel güvenlik şirketleri iş sözleşmelerinde bu tür başka projede görevlendirme ile ilgili maddeler olur, %99 sizin sözleşmenizde de bu tür bir değişikliği kabul ettiğinize dair bir onayınız vardır. Eğer varsa,
    belirtilen yeni görev yerinizde belirtilen tarihte işinizin başında olmaz, devamsızlık yaparsanız, işveren devamsızlık nedeniyle sözleşmenizi feshdebilir.
    Her ne kadar sözleşmede olsa da temelli bir proje değişikliği için ayrıca bir onay alınması gerekmiyor mu Keremcem bey

  5. #5
    keremcem - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    keremcem isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Aralık.2007
    Mesajlar
    5.762
    Alıntı Lazzy Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
    Her ne kadar sözleşmede olsa da temelli bir proje değişikliği için ayrıca bir onay alınması gerekmiyor mu Keremcem bey
    Sözleşmede varsa, sonradan bir daha onaya ihtiyaç yok.

  6. #6
    Üyelik tarihi
    Kasım.2014
    Mesajlar
    45
    Alıntı keremcem Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
    Mevcut hakkı korumak ve kullanmaya ÜSKÜDAR dersek,
    o hakkı doğuran haklı sebeplere AT dersek,
    13.şubatta şu konuyu açtığınızda >> Çalışma Süresi
    AT sizin elinizde idi, haklarınıza kavuşmak için.
    Bugün bahsettiğiniz o görev yeri değişikliği bildirimi ile ,elinizdeki AT'ın ipini karşı tarafa kaptırmış durumdasınız ve ATI alan ÜSKÜDAR a doğru yola çıkmış durumda.
    13 şubatta çalışma ve sosyal güvenlik bakanlığına şikayette bulundum ben. Şikayetimin müfettişe gitmesi yaklaşık 7-8 ayı buldu. Müfettişle telefonda görüşüp tarih aldım ve o tarihte seni orda görmessem işlem yapamam dedi. Müfettiş gelipte sorular sorduğunda ve doğru ama işverene zarar verecek cevaplar verdiğim için bunu yapıyor işveren. Bu mobbing değilde nedir ? Yinede mağdur konumda olan benim bu durumda.

  7. #7
    keremcem - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    keremcem isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Aralık.2007
    Mesajlar
    5.762
    Mobbing değildir onun adı onu biliyorum.

  8. #8
    şeref aydemir - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    şeref aydemir isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Kasım.2011
    Mesajlar
    4.720
    Çalışan yönünden bu iş(görev)yeri değişikliği ile ilgili tek istisna yani çıkar yol,bu değişiklik sebebiyle işci aleyhine çalışma koşullarının ağırlaşmış olup olmadığıdır,bu durumda ancak ve ancak mahkeme kararı ile acıklığa kavuşur,genelde de işverenler "evet bu olayda işci aleyhine durum var) tazminatını ödeyelim demezler.

  9. #9
    Üyelik tarihi
    Kasım.2014
    Mesajlar
    45
    Alıntı şeref aydemir Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
    Çalışan yönünden bu iş(görev)yeri değişikliği ile ilgili tek istisna yani çıkar yol,bu değişiklik sebebiyle işci aleyhine çalışma koşullarının ağırlaşmış olup olmadığıdır,bu durumda ancak ve ancak mahkeme kararı ile acıklığa kavuşur,genelde de işverenler "evet bu olayda işci aleyhine durum var) tazminatını ödeyelim demezler.
    Şeref bey işyerine tek vesayetle gitmekteydim fakat görev değişikliği yapılan yer evime uzak bir yer ve herhangi bir yol ücreti almıyoruz. İşe ilk girerken anlaştığım projeden keyfi olarak başka projeye gönderiliyorum. Sundukları kağıdı imzalamadım ve bugün işverene noter kanalıyla sözleşmemi haklı olarak feshettiğimi bildirdim. Mahkeme yolu gözükecek gibi...

  10. #10
    Üyelik tarihi
    Eylül.2015
    Mesajlar
    2
    Bende Özel Güvenlik işi yapıyorum. 2,5 yıl çalıştığım şirketten çıkarıldım. Evime gönderilen ihtarname de, başka projeye gönderildiğim ve kabul etmediğim yazyor. Ne güzel İş Kanunu varmış bu ülkede. İstediğin kişiyi işten çıkar. Arkadan başka proje gönderildiğin ama kabul etmediğini söyleyip haklı çıksınlar.

Konu Bilgileri

Bu Konuya Gözatan Kullanıcılar

Şu anda 1 kullanıcı bu konuyu görüntülüyor. (0 kayıtlı ve 1 misafir)

Benzer Konular

  1. Bağkur Adres Değişikliği Bildirimi
    Konu Sahibi volkanuzun Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 0
    Son Mesaj : 17.Kasım.2017, 09:54
  2. İşyeri Değişikliği
    Konu Sahibi stabil Forum Stajyer Sorunları
    Cevap: 1
    Son Mesaj : 12.Mart.2014, 08:58
  3. İşyeri Değişikliği
    Konu Sahibi muhammedkaya Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 5
    Son Mesaj : 05.Şubat.2014, 16:32
  4. İşyeri no değişikliği
    Konu Sahibi merihs12 Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 4
    Son Mesaj : 15.Haziran.2010, 15:26
  5. İşyeri değişikliği
    Konu Sahibi stajer66 Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 2
    Son Mesaj : 21.Mayıs.2006, 15:47

Yetkileriniz

  • Konu Acma Yetkiniz Yok
  • Cevap Yazma Yetkiniz Yok
  • Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
  • Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok
  •  

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36