kamu işçi maaş

Like Tree2Beğeni

Konu: Yıllık İzin Devri

  1. #1
    Üyelik tarihi
    Kasım.2015
    Mesajlar
    6

    Question Yıllık İzin Devri

    İstanbulda bir kamu hastanesinde taşeron firmaya bağlı olarak çalışan personel (herhangi görevlendirme vs yok) istifa edip yine istanbulda başka bir bölgedeki kamu hastanesinde başka bir taşeron firmasında işe giriyor.bu durumda personelin eski işindeki yıllık izin hakkı aynı şekilde yeni işyerine devrolur mu,yoksa sıfırlanırmı?


  2. #2
    nguroy - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    nguroy isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Haziran.2005
    Mesajlar
    12.410
    Önce çalıştığınız taşaron firma bir özel kuruluş. Daha sonra çalıştığınız ise ayrı bir özel kuruluş. Eğer ortakları aynı değilse izin hakkınız devretmez.Sıfırlanır.
    Nizam Güroy
    Yönetici-SMMM

  3. #3
    şeref aydemir - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    şeref aydemir isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Kasım.2011
    Mesajlar
    4.714
    Malisef sn.Nizam beye katılmak zorundayım
    ("malisef "diyorum,esasen böyle olmamalı,inşallah bundan sonra düzelir...)
    nguroy bunu beğendi.

  4. #4
    şeref aydemir - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    şeref aydemir isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Kasım.2011
    Mesajlar
    4.714
    Bu noktada,
    54 cü madde(yıllık izin yönetmeliğinin,4 cü madde)nin son fıkrası,olayımıza ilişkin olarak y.izin kullanmaya müsaade etmez mi?
    Konu şeref aydemir tarafından (06.Ocak.2016 Saat 15:01 ) değiştirilmiştir.

  5. #5
    keremcem - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    keremcem isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Aralık.2007
    Mesajlar
    5.743
    Aralarında hiç bir bağ olmayan 2 firma ( örneğin Tofaş ile Renault ) arasında , herhangi bir şey ifade etmeyecektir Şeref bey.

  6. #6
    nguroy - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    nguroy isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Haziran.2005
    Mesajlar
    12.410
    Alıntı keremcem Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
    Aralarında hiç bir bağ olmayan 2 firma ( örneğin Tofaş ile Renault ) arasında , herhangi bir şey ifade etmeyecektir Şeref bey.
    Yani ortaklarının bir bağı olmalı en azından
    Nizam Güroy
    Yönetici-SMMM

  7. #7
    şeref aydemir - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    şeref aydemir isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Kasım.2011
    Mesajlar
    4.714
    Evet,bende sizin gibi düşündüm,haklısınız,
    ("aynı bakanlığa bağlı işyerleri ile aynı bakanlığa bağlı tüzel kişilerin işyerlerinde geçen süreler.................,işcinin yılllık ücretli izin hakkının hesaplanmasında göz önünde bulundurulur."hükmü çerçevesinde;
    ortada sağlık bakanlığı na bağlı iki hastane var,çalışan kimse aynı ve buralarda geçen/geçecek hizmet süreleri de var,buraya kadar tamam,ancak işci sözkonusu bu bakanlığa bağlı işyerleri ile aynı bakanlığa bağlı tüzel kişilerin işyerlerinin işcisi değil,başkaca bir işverenliğin(yani taşeronun)işcisi olduğu için çalışanımızın bu durumuna mevzuat müsaade etmiyor,etmiyor AMA hakkaniyet ve adalet ilkesine de uygun düşmüyor desek yanlış olmaz!..bu durum tabiri caizse "üvey evlat"muamelesine benziyor!..yani ana kendi evladına salkım salkım üzüm veriyor,sıra üvey evla da gelince bir tane üzüm bile vermiyor,oysa o üvey evlat da o babanın evladı,neymiş efendim "ana"sı ayrıymış,bu sebeble üzüm yemesi uygun düşmüyor)
    nguroy bunu beğendi.

  8. #8
    nguroy - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    nguroy isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Haziran.2005
    Mesajlar
    12.410
    Katılıyorum.
    Nizam Güroy
    Yönetici-SMMM

  9. #9
    bulent249 - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    bulent249 isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Aralık.2006
    Mesajlar
    3.773
    Burada yapılacak tek işlem, ayrıldığı işyerinden, hak edipte kullanmadığı iznin parasını talep etmektir. İstifa ederek ayrılmış olsa bile izin hakkı ölmez.

  10. #10
    şeref aydemir - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    şeref aydemir isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Kasım.2011
    Mesajlar
    4.714
    Alıntı balkanboi Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
    ........................bu durumda personelin eski işindeki yıllık izin hakkı aynı şekilde yeni işyerine devrolur mu,yoksa sıfırlanırmı?
    Netice itibariyle bu olayda "devir" sözkonusu değil,önceki işverenlik(hastane)ki hizmet süresi dikkate alınmaz/alınmıyor,"sıfırlanma"noktası ise sabit kalır,yani eğer ileride aynı işvrene bağlı olarak burada(önceki hastanede)tekrar çalışma durumu olursa, bu defa buradaki sabit/kalan bahsekonu süre y.izin yönünden dikkate alınır.

    Alıntı bulent249 Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
    Burada yapılacak tek işlem, ayrıldığı işyerinden, hak edipte kullanmadığı iznin parasını talep etmektir. İstifa ederek ayrılmış olsa bile izin hakkı ölmez.
    evet haketmiş ise alır ama hak kazanmamış ise o hizmet süresi orada durur.

    İşi uzatmak istemiyorum ama(konu konuyu açıyor)
    ayni işci önceki hastanede çalıştığı aynı işverene(taşerona)ait veya bağlı başka bir işyerinde işe başlar ise y.izin yönünden önceki hastanede çalıştığı süreler bu defa dikkate alınır.

Konu Bilgileri

Bu Konuya Gözatan Kullanıcılar

Şu anda 1 kullanıcı bu konuyu görüntülüyor. (0 kayıtlı ve 1 misafir)

Benzer Konular

  1. Yıllık İzin Deği Alacak Ücretli İzin
    Konu Sahibi karakartal75 Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 3
    Son Mesaj : 20.Kasım.2016, 07:19
  2. Yıllık İzne Ayrılan Personele Yıllık İzin Ücret Ödemesi
    Konu Sahibi şule Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 3
    Son Mesaj : 13.Ocak.2014, 15:40
  3. Yıllık İzin
    Konu Sahibi ceres Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 3
    Son Mesaj : 09.Ocak.2013, 15:32
  4. Ücretsiz İzin Kullanan İşçinin Yıllık İzin Hakkı Doğar mı?
    Konu Sahibi T U R K O Forum Sosyal Güvenlik Mevzuatı Makaleleri
    Cevap: 0
    Son Mesaj : 03.Haziran.2009, 11:27
  5. Ücretli İzin Yıllık İzin
    Konu Sahibi mayıs Forum SSK Mevzuatı (Arşiv)
    Cevap: 2
    Son Mesaj : 04.Ağustos.2008, 15:56

Bu Konu için Etiketler

Yetkileriniz

  • Konu Acma Yetkiniz Yok
  • Cevap Yazma Yetkiniz Yok
  • Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
  • Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok
  •  

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36