taşeron kamu işçi maaş programı

Like Tree1Beğeni
  • 1 Post By ERDAL ÖZTAŞ

Konu: Şubeli İşyerlerinin Durumu Hk.

  1. #1
    ZİNDAN - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    ZİNDAN isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Eylül.2006
    Mesajlar
    6.908

    Şubeli İşyerlerinin Durumu Hk.

    Toplamda 50' den fazla işçisi olan, ancak şube bazında tüm işyerleri için 50' nin altına kalan firmalar için işyeri hekimi ile İş Sağlığı ve Güvenliği Uzmanı çalıştırılacak mı? çalıştırılmayacak mı?
    Şifaen alınmış bilgiler haricinde bu konuda net bilgiye ulaşamdım.
    Bir uzman, şubelerde gerek yok, işyeri bazında olması gerekiyor dedi, bir yerde de firma bazında bakmak gerekiyor diyor.
    Net bir bilgisi veya yazılı bir dayanağa sahip olan var mı?





    Teşekkürler.
    İyi günler.


  2. #2
    Üyelik tarihi
    Kasım.2012
    Mesajlar
    32
    Bu durumda şubelerin ayrı ayrı SGK sicil numarası olup olmadıkları önemli.

    Zira İSG uzmanlarının görevlendirilmeleri; sicil numarasındaki çalışan sayısı ve faaliyetin tehlike sınıfına göre tespit edilir.

    Diyelim her şubenin sicil numarası farklı, birinde çalışan sayısı 50 üstünde, diğerinde altında. Üstünde olan kapsama girer. Ama dediğim gibi faaliyetin tehlike sınıfı da önemli. (Tehlikeli ve Çok Tehlikeli sınıftaysa, malum bu temmuzda yükümlülük başlıyor, çok uzak değil yani
    ZİNDAN bunu beğendi.

  3. #3
    Üyelik tarihi
    Kasım.2012
    Mesajlar
    32
    Ayrıca konuya sadece İSG uzmanlarının görevlendirilmesi olarak bakmamak lazım, Risk Değerlendirmesi, Eğitim ve diğer yükümlülükler ocak ayında başladı.

    Bununla beraber, konunun esasını tekrar hatırlatmakta fayda görüyorum. İSG Konusunda Kanunun ve diğer mevzuatların çıkarılma amacı, HERHANGİ BİR İŞ KAZASINA BAĞLI OLARAK, ÖLÜM, YARALANMA, MADDİ HASAR OLMASIN / MESLEK HASTALIĞI (fiziksel ve ruhsal bakımdan) YAŞANMASIN. (Gökten üç elma düşmüş, biri yazanın biri okuyanın....

    Kanun hükümlerini, genelde idari tedbirler olarak değerlendirebiliriz.

    Herhangi bir mesleğin icra edilmesinde çoğunlukla teknik hatalara bağlı olarak iş kazaları yaşanmaktadır. Yani iş, tekniğine aykırı ortamların varlığı veya tekniğine aykırı olarak icra edilmesi sebebiyle kazalar hastalıklar, maddi hasarlar oluşmaktadır. Tedbirlerimizi bu bakış açısıyla almamızda fayda var.

  4. #4
    şeref aydemir - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    şeref aydemir isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Kasım.2011
    Mesajlar
    4.699
    Bu noktada tartışma var malisef.
    Net bilgim yok.
    Kanaatim;anılan kanun un 4 ncü maddesi ile ilgili yönetmeliğin 5 nci maddesi "işyerleri"ve"çalışanlar"üzerine,bunlar genel hükümler.
    Dediğiniz gibi iş güvenliği uzmanı ve işyeri hekiminin istihdamı-çalıştırılması-hizmet alımı noktası her bir işyeri baz alınarak yapılıyor,işyeri tehlike sınıfı ve çalışan sayısına göre de yürürlükleri-uygulama tarihleri farklı.
    Her iki durumu birbirinden ayırmak gerekir.
    50 denaz çalışanı ve az tehlikeli sınıf da yer alan işyerinde 2014 Temmuz ayından önce iş sağlığı ve güvenliği önlemleri hiç alınmayacak değil,bu işyerlerinde risk analizi yapılmayacak değil,bu önlemler yine alınacak ancak ne var ki anılan kanun un 38 nci maddesine göre bahsekonu işyerleri için işyeri hekimi ve uzman görevlendirilmesi hususu farklı.
    Peki bu önlemler kiminle alınacak/aldırılacak, başta uzman ve hekim olmak üzre kurul ve diğer üyeler vs.
    İşin esası aynı işverene bağlı işyerlerinde gerekli tüm önlemlerin alınacak olmasıdır.

  5. #5
    ZİNDAN - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    ZİNDAN isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Eylül.2006
    Mesajlar
    6.908
    Ankara ile görüştüm, İ.S.ve G.Genel Müdürlüğü ile.
    İşyeri Ssk numaraları farklı ise, tek tek ayrı bir işyeri gibi düşünmek gerektiğini söylediler. Her şube için 50 kişi aşıp aşmadığına göre Kanuna tabi olacaklardır dendi.Uygulama tarihlerine ve tehlike sınıfına girmiyorum.Orası malum, zamanı gelince 1 kişi de olsa tabi olacak.
    Ancak şubesi olan işyerleri şubede çalışan sayılarına göre tespit yapacaklar, toplam firmaya bağlı çalışanlar için değil.
    Bilginize...

Konu Bilgileri

Bu Konuya Gözatan Kullanıcılar

Şu anda 1 kullanıcı bu konuyu görüntülüyor. (0 kayıtlı ve 1 misafir)

Benzer Konular

  1. Şubeli Limited Şirketi Kurma
    Konu Sahibi peşewir Forum Türk Ticaret Kanunu
    Cevap: 2
    Son Mesaj : 26.Mayıs.2009, 17:01
  2. İşyerlerinin Tek Dosyadan SGK'ya Bildirimi
    Konu Sahibi nane Forum Sosyal Güvenlik Mevzuatı Makaleleri
    Cevap: 0
    Son Mesaj : 05.Aralık.2008, 10:32
  3. İşyeri Bildirimi ve İşyerlerinin Tescili
    Konu Sahibi nane Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 0
    Son Mesaj : 29.Ekim.2008, 14:41
  4. Sosyal Güvenlik Reformu Sonrasında İşyerlerinin Tescili
    Konu Sahibi ferhat Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 0
    Son Mesaj : 20.Haziran.2008, 17:41
  5. SSK İşyerlerinin Devri
    Konu Sahibi tavlu Forum SSK Mevzuatı (Arşiv)
    Cevap: 2
    Son Mesaj : 08.Ağustos.2005, 18:50

Bu Konu için Etiketler

Yetkileriniz

  • Konu Acma Yetkiniz Yok
  • Cevap Yazma Yetkiniz Yok
  • Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
  • Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok
  •  

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36