kamu işçi maaş

Konu: Eksik Gün Bildirimi İle Alakalı Bir Soru..

  1. #11
    AYSE - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    AYSE isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Mayıs.2010
    Mesajlar
    3.920

    Ynt: Eksik gün bildirimi ile alakalı bir soru..

    Açıklamalardan teorimi destekleyen sonuçlar aldım

    Ölüm varsa bu dünyada.. zulüm var.

  2. #12
    Üyelik tarihi
    Mart.2016
    Mesajlar
    2
    Merhaba,

    Personelin ay içerisinde farklı kanunlardan faydalanması durumunda, bildirgede kanununa göre gönderim farklı.
    Mesela personelin 6111den faydalanma süresi 13.02.2016 tarihinde sona eriyor. Şubat ayı full çalışmasında ebildirgede 6111 kanununda kaç gün 5510 kanununda kaç gün gösterilerek bildirge gönderilmeli?
    Diğer aylar için 6111 için 13 gün çalışma günü 17 gün eksik gün olarak gönderiliyor.
    Geriye kalan gün için 5510 17 gün çalışma günü 13 gün eksik gün olarak gönderiliyor. Eksik günlerin gerçek gün üzerinden düşmesi nedeni ile 13'e 16 ve 16'a 13 bildirildiğinde, personelin fiili olarak eksik günü olmamasına rağmen 29 gün çalışmış görünecek. Bu durum nasıl uygulanıyor yardımcı olursanız çok sevinirim.

    Teşekkürler...

  3. #13
    Rietveld - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    Rietveld isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Eylül.2010
    Mesajlar
    3.397
    Alıntı datalar Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
    Merhaba,

    Personelin ay içerisinde farklı kanunlardan faydalanması durumunda, bildirgede kanununa göre gönderim farklı.
    Mesela personelin 6111den faydalanma süresi 13.02.2016 tarihinde sona eriyor. Şubat ayı full çalışmasında ebildirgede 6111 kanununda kaç gün 5510 kanununda kaç gün gösterilerek bildirge gönderilmeli?
    Diğer aylar için 6111 için 13 gün çalışma günü 17 gün eksik gün olarak gönderiliyor.
    Geriye kalan gün için 5510 17 gün çalışma günü 13 gün eksik gün olarak gönderiliyor. Eksik günlerin gerçek gün üzerinden düşmesi nedeni ile 13'e 16 ve 16'a 13 bildirildiğinde, personelin fiili olarak eksik günü olmamasına rağmen 29 gün çalışmış görünecek. Bu durum nasıl uygulanıyor yardımcı olursanız çok sevinirim.

    Teşekkürler...
    6111 sayılı teşvikin ay içinde bitmesi gibi bir durum yok. Bu teşvik dönemsel olarak uygulanır. Başlama ve bitiş dönemi vardır. Örneği bitiş dönemi 02/2016 ise şubat ayı için tam olarak uygulanır mart ayında uygulanmaz. 6111 in başlama ve bitiş dönemlerini kontrol edin ebildirgeden.
    __Emrah GEDIK__ RSA

  4. #14
    Üyelik tarihi
    Mart.2016
    Mesajlar
    2
    Alıntı Rietveld Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
    6111 sayılı teşvikin ay içinde bitmesi gibi bir durum yok. Bu teşvik dönemsel olarak uygulanır. Başlama ve bitiş dönemi vardır. Örneği bitiş dönemi 02/2016 ise şubat ayı için tam olarak uygulanır mart ayında uygulanmaz. 6111 in başlama ve bitiş dönemlerini kontrol edin ebildirgeden.
    Peki, bitişi yok ama bide arge kapsamında çalışma arge kapsam dışında çalışma durumu var. Aynı örnekte olduğu gibi 5746 13'e 17, 5510 17'e 13 gibi bir bildirim yapılır mı?

  5. #15
    Üyelik tarihi
    Nisan.2016
    Mesajlar
    3
    Merhaba,bir fabrikada kalite müh. olarak çalışıyorum.Maaşların ödenmemesi nedeniyle fesih yapıp,işsizlik maaşına başvuracağım.İşe 24.11.2015 de başladım.01.03.2016-10.03.2016 arası 10 gün raporlu,11.03.2016(cuma) tarihinde ücretsiz izinliydim.O hafta çalışmadığım için 12.03 ve 13.03 ödenmiyor mu.Mart ayında kaç gün sigorta primi yatırılması gerekli,120 gün sgk primim benim hesabıma göre 05.04.2016 da doluyor.Doğru mu hesaplamışım ?
    Teşekkürler
    Konu mrvkrgl tarafından (01.Nisan.2016 Saat 12:46 ) değiştirilmiştir.

  6. #16
    Rietveld - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    Rietveld isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Eylül.2010
    Mesajlar
    3.397
    Alıntı mrvkrgl Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
    Merhaba,bir fabrikada kalite müh. olarak çalışıyorum.Maaşların ödenmemesi nedeniyle fesih yapıp,işsizlik maaşına başvuracağım.İşe 24.11.2015 de başladım.01.03.2016-10.03.2016 arası 10 gün raporlu,11.03.2016(cuma) tarihinde ücretsiz izinliydim.O hafta çalışmadığım için 12.03 ve 13.03 ödenmiyor mu.Mart ayında kaç gün sigorta primi yatırılması gerekli,120 gün sgk primim benim hesabıma göre 05.04.2016 da doluyor.Doğru mu hesaplamışım ?
    Teşekkürler
    Verdiğiniz bilgilere göre mart ayında 11 gün eksik gününüz var. 20 gün prim yatırılması lazım mart ayında. 12 ve 13 mat günleri yatırılır. 120 gününüz 24 mart tarihinde doluyor. Son 120 gün hesabında raporlar ve ücretsiz izinler eksik gün olarak değerlendirilmiyor.
    __Emrah GEDIK__ RSA

  7. #17
    Üyelik tarihi
    Nisan.2016
    Mesajlar
    3
    Ben kesinti olarak sayılmıyordan kasıt 120 gün bölünmüyor ama yinede prim gününü 120 ye tamamlamam gerek diye düşünmüştüm,Emrah Bey cevabınız için çok teşekkür ederim

Konu Bilgileri

Bu Konuya Gözatan Kullanıcılar

Şu anda 1 kullanıcı bu konuyu görüntülüyor. (0 kayıtlı ve 1 misafir)

Benzer Konular

  1. Kur Farkı İle Alakalı Bir Soru.
    Konu Sahibi suatsabri Forum Vergi Usul Kanunu
    Cevap: 24
    Son Mesaj : 27.Ocak.2015, 11:35
  2. Doğum raporu ile alakalı bir soru..
    Konu Sahibi murtazaa Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 16
    Son Mesaj : 19.Nisan.2011, 08:00
  3. İşkur ile alakalı bir soru...
    Konu Sahibi murtazaa Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 8
    Son Mesaj : 28.Şubat.2011, 14:39
  4. Doğum raporu ile alakalı bir soru...
    Konu Sahibi murtazaa Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 3
    Son Mesaj : 10.Şubat.2011, 14:36
  5. Sigortalı raporuyla alakalı bir soru...
    Konu Sahibi murtazaa Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 2
    Son Mesaj : 09.Şubat.2011, 09:08

Yetkileriniz

  • Konu Acma Yetkiniz Yok
  • Cevap Yazma Yetkiniz Yok
  • Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
  • Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok
  •  

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36