cfo-bmi

Konu: 10 yılını doldurmuş bir işçi ( 3600 günü ) kendi ayrıldığın kıdem hak edermi

  1. #1
    Üyelik tarihi
    Mart.2012
    Mesajlar
    35

    10 yılını doldurmuş bir işçi ( 3600 günü ) kendi ayrıldığın kıdem hak edermi

    Merhabalar,

    10 yılını doldurmuş bir işçi ( 36000 günü dolmuş ) kendi isteği ile işten ayrıldığında kıdem tazminatı hak eder mi?


  2. #2
    AYSE - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    AYSE isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Mayıs.2010
    Mesajlar
    3.920

    Ynt: 10 yılını doldurmuş bir işçi ( 3600 günü ) kendi ayrıldığın kıdem hak edermi

    15 yıl ve 3600 gün
    Ölüm varsa bu dünyada.. zulüm var.

Konu Bilgileri

Bu Konuya Gözatan Kullanıcılar

Şu anda 1 kullanıcı bu konuyu görüntülüyor. (0 kayıtlı ve 1 misafir)

Benzer Konular

  1. 15 Yıl 3600 Prim Günü Ve Kıdem Tazminatı
    Konu Sahibi merihs12 Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 2
    Son Mesaj : 07.Temmuz.2015, 18:46
  2. 3600 Günü Doldurup Kıdem Tazminatı Almak
    Konu Sahibi FADİMEX Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 36
    Son Mesaj : 17.Temmuz.2013, 12:07
  3. 3600 prim günü Kıdem tazminatı alma
    Konu Sahibi starmetin Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 10
    Son Mesaj : 21.Mayıs.2012, 12:20
  4. 15 Yılını Dolduranların Kıdem Tazminat Hakkı
    Konu Sahibi mmturk Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 3
    Son Mesaj : 21.Haziran.2010, 12:43
  5. Cevap: 9
    Son Mesaj : 25.Kasım.2009, 15:02

Yetkileriniz

  • Konu Acma Yetkiniz Yok
  • Cevap Yazma Yetkiniz Yok
  • Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
  • Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok
  •  

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36