kamu işçi maaş

Konu: 15 Gün İçinde Yeni İşçi Alınması Halinde İşçi Çalıştırmaya Ara Verme Bildirimi

  1. #1
    Üyelik tarihi
    Eylül.2012
    Mesajlar
    263

    15 Gün İçinde Yeni İşçi Alınması Halinde İşçi Çalıştırmaya Ara Verme Bildirimi

    son işçisini çıkardıktan sonra 15 gün içinde yeni işe giriş yapan bir şirketin "işçi çalıştırmaya ara verme bildirimi"ni vermesi gerekir mi? verilmemesi halinde cezası var mıdır ?


  2. #2
    bulent249 - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    bulent249 isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Aralık.2006
    Mesajlar
    3.773
    Tam ay boşluk varsa yani aylık bildirge verilmesi gerekmediği dönem varsa işçi çalıştırmaya ara verme bildirimi verilmesi gerekir. Yoksa verilmez

Konu Bilgileri

Bu Konuya Gözatan Kullanıcılar

Şu anda 1 kullanıcı bu konuyu görüntülüyor. (0 kayıtlı ve 1 misafir)

Benzer Konular

  1. İşçi Çalıştırmaya Ara Verme
    Konu Sahibi ahmety99 Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 1
    Son Mesaj : 10.Mayıs.2017, 17:39
  2. İşçi Çalıştırmaya Ara Verme
    Konu Sahibi mes_ar Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 2
    Son Mesaj : 07.Mayıs.2012, 15:29
  3. İşçi çalıştırmaya ara verme hk.
    Konu Sahibi adbubenu Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 1
    Son Mesaj : 11.Mayıs.2011, 10:00
  4. İşçi Çalıştırmaya ara verme dilekçesi örneği
    Konu Sahibi TURKUVAZ Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 1
    Son Mesaj : 21.Haziran.2010, 17:44
  5. İşçi Çalıştırmaya Yeni Başlama da İşe Giriş
    Konu Sahibi stajer66 Forum SSK Mevzuatı (Arşiv)
    Cevap: 6
    Son Mesaj : 26.Kasım.2008, 21:37

Yetkileriniz

  • Konu Acma Yetkiniz Yok
  • Cevap Yazma Yetkiniz Yok
  • Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
  • Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok
  •  

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36