taşeron kamu işçi maaş programı

Konu: E-bildirgede İşten Çıkış Tarihini Yazmayı Unutma Durumunda

  1. #1
    Üyelik tarihi
    Temmuz.2012
    Mesajlar
    51

    E-bildirgede İşten Çıkış Tarihini Yazmayı Unutma Durumunda

    süresi içerisinde yaptığım e-bildirgede ilgili ay içerisinde işten ayrılan personelimizin çıkış tarihini girmeyi unutmuşum. ama işten ayrılış bildirgesini yine süresi içerisinde yapmıştım. bu durumda ilgili ay bildirgesinin tamamına ek iptal yapmak yerine ilgili kişiye iptal çekip çıkış tarihini ekleyip yine ilgili kişiye ek bildirge verilmesi uygun mudur
    tesekkürler


  2. #2
    merkür2 - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    merkür2 isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Temmuz.2012
    Mesajlar
    5.121
    Bazı sgk müd. dilekçe ilede düzeltebiliyor. Öncelikle dilekçe yolunu deneyin olmaz ise o kişi için iptal ek yapabilirsiniz.
    Zinaya yaklaşmayın! O; hayasızlık, çirkin, aşağı bir iş, kötü bir yoldur. [İsra 32]

  3. #3
    ZİNDAN - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    ZİNDAN isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Eylül.2006
    Mesajlar
    6.917
    +
    Süresi içinde ise, internetten İptal/Ek yapmalısınız.İpc yok.
    Süresi dışında ise, elden vereceksiniz.Tutarda değişiklik yok ise İpc yok, değişiklik var ise İpc var.

  4. #4
    Üyelik tarihi
    Temmuz.2012
    Mesajlar
    51
    süresi içinde ilgili kişiye iptal/ek düzenledim sadece damga vergisi beklerden artı olarak birde işsizlik çıktı ilgili kişi için. işsizlik işveren payı+işsizlik işçi payı=132,66 tl
    bi anlam veremedim. uygulama doğrumudur

  5. #5
    ZİNDAN - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    ZİNDAN isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Eylül.2006
    Mesajlar
    6.917
    İşçinin çıkış tarihi nedir?

  6. #6
    Üyelik tarihi
    Temmuz.2012
    Mesajlar
    51
    işten çıkış tarihi 31.08.2012

    Alıntı ZİNDAN Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
    İşçinin çıkış tarihi nedir?

  7. #7
    ZİNDAN - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    ZİNDAN isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Eylül.2006
    Mesajlar
    6.917
    31.08.2012 tarihindeki 23.09.2012 tarihinden sonra internet üzerinden iptal/ek yapmanız imkansız.Kağıda dökerek dilekçe ile elden Sskya verdiğinizi varsayıyorum.
    Burada da 31.08.2012 de çıkışı yapılan kişi önceki bildirgede de 30 gün çalıştıysa (Eksik günü, işe giriş tarihi vs. yok ise) fark çıkması imkansız.Sadece damga vergisi çıkması gerekirdi.
    Kesin tarihlerde bir hata vardır.
    Kontrol etmenizi ve düzelttirmenizi tavsiye ederim.

  8. #8
    Üyelik tarihi
    Temmuz.2012
    Mesajlar
    51
    Alıntı ZİNDAN Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
    31.08.2012 tarihindeki 23.09.2012 tarihinden sonra internet üzerinden iptal/ek yapmanız imkansız.Kağıda dökerek dilekçe ile elden Sskya verdiğinizi varsayıyorum.
    Burada da 31.08.2012 de çıkışı yapılan kişi önceki bildirgede de 30 gün çalıştıysa (Eksik günü, işe giriş tarihi vs. yok ise) fark çıkması imkansız.Sadece damga vergisi çıkması gerekirdi.
    Kesin tarihlerde bir hata vardır.
    Kontrol etmenizi ve düzelttirmenizi tavsiye ederim.
    31.08.2012 tarihli çıkışa ait işten ayrılış bildirgesini 03.09.2012 tarihinde sistemden girdim. 08.09.2012 tarihinde e-bildirgeyi yaptım. aynı gün çıkış tarihini girmek için ek iptal yaptım. durum bu

    tesekkürler

  9. #9
    ZİNDAN - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    ZİNDAN isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Eylül.2006
    Mesajlar
    6.917
    Belge türü doğru ise, (Tüm Sigorta Kolları/Sgdp) giriş tarihi, eksik günü, hem iptal de hemde ekte 30' ar gün var ise, sadece o işçiyi seçtiniz, iptal ettiniz ve sonrasında yine sadece bu işçi için ek verdiniz.Ekte sadece işten çıkış tarihini değiştirdiniz ise, damga vergisi haricinde dediğim gibi bir fark çıkmaması gerekirdi.
    Ssk ile görüşün bence.
    Nedenini sorun!

  10. #10
    Üyelik tarihi
    Ekim.2014
    Mesajlar
    290
    Ben de 31.12.2014 tarihli bir işten çıkışı e-bildirgede bildirmeyi unuttum, işten ayrılış bildirgesi süresi içinde verildi.Az önce fark ettim
    Ceza çıkar mı?

Konu Bilgileri

Bu Konuya Gözatan Kullanıcılar

Şu anda 1 kullanıcı bu konuyu görüntülüyor. (0 kayıtlı ve 1 misafir)

Benzer Konular

  1. Cevap: 11
    Son Mesaj : 07.Temmuz.2017, 15:50
  2. SGK İşyeri Açışında Bildirgeye Adres Yazmayı Unutma
    Konu Sahibi dalakkesen Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 2
    Son Mesaj : 24.Eylül.2013, 18:18
  3. İşten Çıkış Tarihi Unutma
    Konu Sahibi mes_ar Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 3
    Son Mesaj : 11.Eylül.2013, 00:03
  4. E-bildirgede işten çıkış tarihini yazmayı unuttum.!
    Konu Sahibi spiderden Forum SGK Mevzuatı
    Cevap: 2
    Son Mesaj : 25.Mart.2011, 09:33
  5. Cevap: 8
    Son Mesaj : 29.Temmuz.2009, 16:31

Yetkileriniz

  • Konu Acma Yetkiniz Yok
  • Cevap Yazma Yetkiniz Yok
  • Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
  • Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok
  •  

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36