kamu işçi maaş

Like Tree1Beğeni
  • 1 Post By aşkınbulduk

Konu: İşçi Nakli

  1. #1
    Üyelik tarihi
    Mart.2007
    Mesajlar
    1.127

    İşçi Nakli

    merhaba,

    işverenime ait iki işyeri var;
    biri A.Ş. x sektöründe faaliyet gösteriyor.
    diğer L.T.D. y sektöründe faaliyet gösteriyor.
    x şirketinden y şirketine bir personelim geçiş yapacak.
    çıkış sebebini nakil göstermem de bir sakınca olur mu sizce ?


  2. #2
    aşkınbulduk - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    aşkınbulduk isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Aralık.2008
    Mesajlar
    2.355
    sakınca olur mu sizce ? Olmaz.
    parlak1980 bunu beğendi.
    Ne Mutlu Türküm Diyene!

  3. #3
    şeref aydemir - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    şeref aydemir isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Kasım.2011
    Mesajlar
    4.711
    Alıntı parlak1980 Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
    merhaba,
    işverenime ait iki işyeri var;
    biri A.Ş. x sektöründe faaliyet gösteriyor.
    diğer L.T.D. y sektöründe faaliyet gösteriyor.
    x şirketinden y şirketine bir personelim geçiş yapacak.
    çıkış sebebini nakil göstermem de bir sakınca olur mu sizce ?
    Alıntı aşkınbulduk Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
    sakınca olur mu sizce ? Olmaz.
    Evet olmaz.
    Lakin bu ve benzeri durumlar-olaylar işcinin isteği üzerine değil,işverenin isteği-talebi-iradesi dorultusunda gerçekleşmektedir.
    Önceden de "forum"da benzer konular paylaşılmıştır.
    Bu olayda "işyeri devri"konusu(M.6)yok,"geçici iş ilişkisi konusu (M.7)yok.
    Malum,İK.nunda "iş akdinin devri","işcinin(kesin)devri" noktalarında da açık tanımlanmış bir düzenleme bulunmamakta ise de çeşitli yönleriyle değerlemesini çerçeve olarak 4857/ M.6,1475/M.14 ve yeni BK-M.429 bağlamında irdelemek olasıdır.
    Yargıtay içtihatlarına göre olayımız "iş akdi devri"niteliğindedir ve üçlü ilişki(devreden-devralan işverenler ve devrolunan işci)sözkonusu olup,ileride ihtilaf doğmaması ve işcinin hak kaybına uğramaması için mutabakat metni düzenlenmesi(noter de olabilir) uygun olacaktır.

Konu Bilgileri

Bu Konuya Gözatan Kullanıcılar

Şu anda 1 kullanıcı bu konuyu görüntülüyor. (0 kayıtlı ve 1 misafir)

Benzer Konular

  1. İşçi Nakli Hakkında
    Konu Sahibi David Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 5
    Son Mesaj : 14.Mart.2016, 11:31
  2. İşçi Nakli
    Konu Sahibi günizi Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 1
    Son Mesaj : 06.Ekim.2008, 18:49
  3. İşçi Nakli
    Konu Sahibi Tuareq Forum SSK Mevzuatı (Arşiv)
    Cevap: 8
    Son Mesaj : 06.Mayıs.2008, 09:22
  4. İşçi Nakli
    Konu Sahibi altuger Forum SSK Mevzuatı (Arşiv)
    Cevap: 10
    Son Mesaj : 17.Nisan.2008, 09:45
  5. İşçi Nakli
    Konu Sahibi kucur58 Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 1
    Son Mesaj : 29.Şubat.2008, 17:15

Yetkileriniz

  • Konu Acma Yetkiniz Yok
  • Cevap Yazma Yetkiniz Yok
  • Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
  • Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok
  •  

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36