kamu işçi maaş

Konu: Düşük Gösterilen Maaş ve Kıdem Tazminatı

  1. #1
    Üyelik tarihi
    Ocak.2013
    Mesajlar
    66

    Düşük Gösterilen Maaş ve Kıdem Tazminatı

    Tüm forumdaşlara selamlar,

    Bir firma çıkaracağı bir işçinin kıdem ödemesi ile ilgili bilgi danışmıştır. Şirket uzun süredir çalıştığı işçisini işten çıkaracak. İşçinin maaşı aylık bildirgelerde olduğundan düşük gösterilmiş. Ancak şimdi kıdem tazminatı hesaplanırken gerçek ücretinden hesap yaparak ödemek istiyorlar. Dolayısıyla arada bir fark oluşacak.

    1-Böyle bir ödeme yapılabilir mi? Yapılabilirse söz konusu bu farkı da ücret ödemesi gibi görüp vergilendirmek mi daha makul bir yaklaşım olur?

    2-Yoksa kıdem tazminatında farktan kaynaklanan kısmı giderleştirmeyip (kkeg yazıp) fark ödemesini ortaklar cari gibi bir hesapla kapatmak mı daha makul bir yaklaşım olur.

    3-Ya da fark ödemeyi hiç hesaplara almadan tamamen açıktan ödeme yapmak da bir diğer alternatif olabilir mi?

    Veya başka bir öneri ne olabilir?


    Değerli görüşleriniz için şimdiden teşekkürler
    Konu Benjamin tarafından (17.Temmuz.2014 Saat 15:21 ) değiştirilmiştir. Sebep: yazım hatası


  2. #2
    nguroy - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    nguroy isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Haziran.2005
    Mesajlar
    12.411
    1-Yapılabilir. ancak kıdem tazminatının da tavanı vardır.
    2-Fark ödemesi vergilendirilerek bordroya dahil de edilebilir.
    3-Açıktan ödeme pek tavsiye edilmez baş ağrıtır
    Nizam Güroy
    Yönetici-SMMM

  3. #3
    Üyelik tarihi
    Ocak.2013
    Mesajlar
    66
    Nizam bey,

    Öncelikle vermiş olduğunuz cevap için çok teşekkürler. 3 madde halinde yazdığınız cevaptan ben tek sonuç çıkardım. Söz konusu ödemenin bordroya ücret ödemesi olarak girilmesi ve hem bildirgede gösterilerek priminin ödenmesi hem de muhtasarla gv'nin ödenmesi. Doğru mudur?

  4. #4
    nguroy - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    nguroy isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Haziran.2005
    Mesajlar
    12.411
    Kıdem tazminatı tavanını aşan bir ödeme yaparsanız bunun adı kıdem tazminatı olmaz. Ücret olarak vergilenir. Şu anda her yıl için 3,438,22 tl dir. Bu tavan.
    Bunu aşanlar ücret olarak vergilenir.
    Nizam Güroy
    Yönetici-SMMM

Konu Bilgileri

Bu Konuya Gözatan Kullanıcılar

Şu anda 1 kullanıcı bu konuyu görüntülüyor. (0 kayıtlı ve 1 misafir)

Benzer Konular

  1. Maaş Haczi Kıdem Tazminatı
    Konu Sahibi Parliament Forum Borçlar Kanunu
    Cevap: 4
    Son Mesaj : 29.Temmuz.2015, 08:56
  2. Cevap: 4
    Son Mesaj : 17.Mayıs.2011, 15:27
  3. Bordroda Düşük Gösterilen Ücret
    Konu Sahibi ferhat Forum Vergi Mevzuatı Makaleleri
    Cevap: 1
    Son Mesaj : 21.Aralık.2009, 02:57
  4. Kıdem Tazminatı (Net Maaş Sözleşmeli)
    Konu Sahibi bkrozkan Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 3
    Son Mesaj : 15.Şubat.2008, 15:29
  5. Kıdem Tazminatı ve Maaş Kesintisi
    Konu Sahibi c1982 Forum İş Kanunu Mevzuatı
    Cevap: 9
    Son Mesaj : 21.Aralık.2005, 14:59

Yetkileriniz

  • Konu Acma Yetkiniz Yok
  • Cevap Yazma Yetkiniz Yok
  • Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
  • Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok
  •  

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36