PDA

Orijinalini görmek için tıklayınız : İş Kanunu Mevzuatı



Sayfa : 1 2 3 4 5 [6] 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25

  1. Özel Güvenlik Personelinin Mesai Saatlerinde Şirketimizden İzin Alması Hk.
  2. Kadroda Fazla Olan İşçinin İşten Çıkartılması...
  3. Yıllık İzin Hk.
  4. İşten Ayrılış Kodu
  5. Zorunlu Olmadığı Halde Eski̇ Hükümlü Çalıştırma
  6. Gece Çalışması
  7. Şehir Dışı Görevlendirmede Fazla Mesai
  8. Ücret Değişikliği Halinde Kıdem Tazminatı
  9. Evlilik Tazminatı
  10. Fazla Mesai
  11. Fesih Bildirimi
  12. İşsizlik Ödeneği Hak.
  13. İş Sözleşmesinin Özelleştirme Bahanesi İle Feshi.
  14. İhbar Tazminatı
  15. İşverenin İşçisine İş Verme Yükümlülüğünün Ücrete Etkisi?
  16. Haklı İş Akdi Feshi Hakkında
  17. Maaş Hesaplama Hk
  18. Maaşımı ve Geriye Dönük Mesailerimi Alabilir miyim ?
  19. Maaşın Brüt Veya Net Olmasının Farkı Nedir ?
  20. Fazla Çalışma Hk.
  21. Fazla Çalışma Süresi Hk.
  22. Askerlik Borçlanması Bordro İşlemi
  23. Yol Parasının Bilgi Verilmeden Kesilmesi
  24. Belirsiz Süreli Hizmet Sözleşmesi Deneme Süresi !!
  25. Belirli Süreli İş Sözleşmesi
  26. Tutanak
  27. 4a'lı Taşeron İşçilere Evlilik Tazminatı?
  28. Süt İzni Hk.
  29. Mesai Hesaplama
  30. Doğum İzini Hakkında
  31. İşsizlik Maaşı Hk.
  32. Mevsimlik Bir Otelde Sezon Sonu İşten Çıkışlar
  33. Ağır Sanayide F.Mesai Oranları Nedir ?
  34. Yurt İçi Harcırah Bordrosu
  35. Kıdem Hakkı
  36. İşsizlik Ödeneği Hakkında
  37. Plazma Makinesini Bilinçli Bozan Personel Hk.Ne Yapılabilir ?
  38. Fazla Mesai Yapmak İsteyen Personele F.Mesai Yaptırılmaması
  39. İhbar Süresini beklemeden Başka Yerde İşe başlamak
  40. Yıllık İzin Ücreti Hk.
  41. Saatlik Çalışan İşçiler
  42. Trafik Radar Cezasının İşçiden Kesilmesi Hakkında
  43. Bir İki Günlük İşlerimizde Gider Pusulası İle İşçi Çalıştırmak
  44. Resmi Tatil Mesai Saati Hakkında
  45. İssizlik odenegi...
  46. İşsizlik Ödeneğini Elden Aldıysam
  47. Yemek Kartları
  48. Mobbing ve Zorla İstifa
  49. İş Kazası
  50. Bilginiz Dışında İşten Ayrılma
  51. 7 Yıllık Kıdem Tazminatını Alabilir miyim ?
  52. SGK ya Şikayette Bulundum Ama Cevap Gelmedi
  53. Yol Ücreti Brütten Nete
  54. İhbar Tazminatı ve İşsizlik Sigortası.
  55. Resmi Tatile Denk Gelen Gece Çalışması
  56. Sağlık Durumundan Dolayı İşten Ayrılma
  57. İşyeri Taşınması ve Ulaşım Şartlarının Değişmesi Hk.
  58. Ücretsiz İzinde Hafta Tatili Hk.
  59. Şube Değişikliği Hk.
  60. İşe Geç Kalan Çalışanı İşe Başlatmak
  61. İşe Geç Gelen İşçinin Ogün İşe Başlatılmaması
  62. Raporlu Günler
  63. Kıdem Tazmınatında Eksik Günler ( Rapor ve Ücretsiz izinler ) Kesilir mi ?
  64. İşten Çıkarıldım Hiçbir Fikrim Yok Ne Yapmam Lazım ?
  65. Kamuda Ücretli Öğretmenlik Yapan Birinin Doğum İzni Hakkı Var mı ?
  66. Yıllık İzin Ve Kıdem Tazminatı
  67. Kıdem tazminatı Vermemek İçin İşten Çıkarılmamak
  68. 15 Yıl 3600 Gün
  69. Farklı İşyerleri Arasında İşçi Transferi.( Aralarında Bağ Yok )
  70. İhtarda Süre Var mı ?
  71. İşçilik Maliyeti
  72. Mahkemede Şahit Olacağım. Vereceğiniz Öğütleri Dinlemek İstiyorum.
  73. İki Mali Müşavirlik Ofisinin Birlikte İş Yapması
  74. İşe İade Davası Hk
  75. Maaş+ Mesailerim Yatmaması
  76. Özel Sektörde Makam Tazminatı Ödenir mi ?
  77. Maaşlarımız Ödenmiyor. Nasıl Bir Yol İzlemeliyim ?
  78. Raporlu İşçiyi İşten Çıkarma
  79. İşverenin İstifa Vermesi
  80. Amaç + Konu Değişikliği
  81. Emekli Olduktan Sonra Aynı İşyerinde Çalışmaya Devam Edilmesi Halinde Yıllık İzin Süresi
  82. Rapor Hk.
  83. İhbar Tazminatı Hk
  84. İşe Çıkmayan Personelin İşten Çıkarılması
  85. Hamilelikte Çalışma Süresi
  86. Şirket Ortağı İzin Hakkı
  87. Rekabet Yasağı hk.
  88. Belirsiz Süreli İş Sözleşmesi - Aynı Sektörde Çalışamaz Maddesi
  89. Hizmet Tespit Davaları
  90. İşe Başlamadan İşverenin Sözleşmeyi Fesh Etmesi ?
  91. Aylık 200 Saat Fm
  92. İhbar Süresi
  93. Bayram Tatili Sonrası
  94. Bekçilerin Fazla Mesaisi
  95. 12-12 Çalışma Yardım
  96. Danışmanın Temizlik İşlerinde Geçici Görevlendirilmesi
  97. İşyeri Numarası Hk
  98. Vardiya İzin mi ?
  99. İşten Ayrılma Bayram Mesaisi
  100. İhbar Süresinde Yıllık İzin
  101. Apartman Görevlisi İşten Çıkartılırsa
  102. İşten Çıkarlıyorum, Kıdem, İhbar, ve Maaş ve İzin Alacaklarımı Firma Ödemiyor...
  103. Fazla Mesai Ve Mobing Uygulanması
  104. Süresi Devam Eden Rapor
  105. Hamilelikte Haklarım Nedir ?
  106. Eşimin Tayini Nedeniyle Zorunlu Fesih
  107. Doğum Yaptığı Gün İşten Çıkarılmış!
  108. Kıdem Hesabı Hk.
  109. İşyeri Kapatılması Hk.
  110. Fazla Çalışma Hk.
  111. Yeni Sözleşme İmzalamama
  112. İşyeri Açılışı Belediyeye Bildirim
  113. Fazla Mesailerde Yarım Saat Ve Bir Saate Yuvarlama
  114. Devamsızlık Nedeniyle Gelen Tebligata Cevap
  115. İşveren Çalışanını İl Dışına Gönderebilir mi ?
  116. Yıllık İzini İşveren mi Belirler ?
  117. İşsizlik Maaşı
  118. Doğum Sonrasi Ücretsiz İzin Hakkı
  119. Yapılan Hatanın Maaştan Kesilmesi
  120. Patronum Tüm Çalışanlara Kıdem Tazminatı Ödemek İstiyor.
  121. Doğum Sonrasında İşten Çıkarılsam İşsizlik Maaşı Alabilir miyim ?
  122. Mola Ve Yemek Süreleri Hk.
  123. Çalışma Saatleri Düşürülmesi Ve Maaş Kesintisi
  124. İşten Ayrılma Süreci
  125. Tazminat Alamıyorum / Çıkış-Giriş Yapmışlar
  126. Parçalı Yıllık İzin Kullanımı
  127. Yöneticilere Ait Yükümlülükler !
  128. Kıdem Ve İhbar Tazminatı Hangi Durumlarda Kazanılır ?
  129. Kıdem Tazminatı Ödeme
  130. İşyerinden Ayrılırken Yapmam Gerekenler
  131. Askerden Dönüşte İşe Almama
  132. Cumartesi Pazar Kesintisi
  133. Hastane Yatışlar Rapordan Sayılır mı ?
  134. Kıdem Tazminatı İçin 3600 Gün Hesabında Bağkur Günlerinin Durumu
  135. Engelli Vergi İndirimim Maaş Bordrosuna Nasıl Yansır ?
  136. Bölüm Değişikliği Ve Sağlık Nedeniyle Fesih
  137. Neden Bana İcra Geliyor ?
  138. Ücretsiz İzin
  139. Kıdem Tazminatı Temmuz 2014
  140. Şubeler Arası Kısa Süreli Olarak Gönderilen İşçinin Durumu ?
  141. Görev Değişiklik
  142. Askerlik
  143. Alacağım Ücret Ne Kadar Olur ?
  144. Hamile Kadın Çalıştıran İşverene 1.344 TL Para Cezası Var !
  145. Ssk Ödemesi hk.
  146. Doğum Ödeneği Hk.
  147. İşten Atılma,İflas, Alacak Maaş
  148. Vardiyalı Çalışmalarda Haftalık İzin
  149. Gece Çalışma Bildirimi
  150. Yıllık İzin Mahsubu
  151. Tazminat Davasını Kazandım, Paramı Nereden Alabilirim ?
  152. İşsizlik Ödeneği Hk.
  153. Haklı Sebeplerle Çalışan Tarafından Fesih
  154. İş Hukukunda Kötü Niyet Tazminatı
  155. Yazın Çalışan Liseli Stajyer
  156. İşsizlik Maaşı ve İşten Çıkarılma Hk.
  157. Taşeronlara Yapılan Hakediş Ödemelerinden Kamu Kurumlarının Ve Asıl İşverenleri
  158. Şirket Müdürlüğü
  159. İhbar Süresi-Fazla Mesai-İstifa
  160. İhbar Ücretini Ücretten Kesme
  161. 6111 İşçi Nakil Olunca Nasıl Olur ?
  162. 14 Yaşındaki Çocuk Bağkurlu Olur mu ?
  163. İşten Çıkış ve Tazminatlar Hk.
  164. Kıdem Tazminatı
  165. İhbar Çekmek
  166. İşten Çıkarma
  167. Primim Düzgün Yatmıyor
  168. Fazla Mesai Ücretimi Nasıl Alabilirim?
  169. 3600 Gün 15 Yıl Koşuluyla Emeklilik
  170. Fazla Çalışma Mesai Hakkı
  171. Sözleşme Yenilememe Ve Feshi Hk.
  172. İstifa Edeceğim Ama Tazminat Alabilir miyim ?
  173. İşten Çıkarıldım Haklarım Hk
  174. İşyerinin Avrupa Yakasından Anadolu Yakasına Taşınması Durumu
  175. Pazar Günü Çalışma Ücreti
  176. Temyiz Dışında Bir Engel Daha mı ?
  177. Hafta Tatili Ücreti Hk.
  178. İşveren Tarafından Tek Taraflı İş Akdi Feshi
  179. İşten Çıkarılma
  180. Yıllık İzin Hk.
  181. Geriye Dönük Sgk Primi
  182. Sağlık Raporu Kesintisi
  183. İşçinin İşe Devamsızlığı
  184. Bağkur Ödemeleri Hakkında
  185. Eksik Çalışma Süreleri Hk,
  186. İki İşyeri Arasında İşçi Transferi
  187. Özel Muayenehane Raporu
  188. İşyeri Sözleşmem Hakkında
  189. Eksik Ödenen Sgk Primlerim Ve Kıdem İhbar Tazminatı Hk
  190. Çıkış İhbarı Hakkında
  191. Resmi Tatil Ve Hafta Sonu Fazla Mesai Hesabı Hk
  192. İstifa Ettikten Sonra İhbar Süresinde Ücret
  193. Kendi İnsiyatifi İle Fazla Mesai Yapmak
  194. İş Teklifi ve İşsozleşmesi Birbirine Uymuyor,İstifa mi Feshmi Etmek Lazım (Deneme Süresi İçerisinde)
  195. Fazla Çalışma Mesai Ücretlerinin Ödenmesi
  196. Askerlik Nedeniyle İşten Ayrılan Sonrasında Yeniden Başlayan Personelin Yıllık İzin Süresi
  197. Hamile Kadınların Çalıştırılması Hakkında
  198. İşyerinin Taşınması
  199. Raporlu Olan İşçinin İzni Yıllık İzninden Düşer mi ?
  200. Yasal Olarak Yıl içinde Personele Verilen Ücretsiz Saatlik İzinler Birleştirilip Kesilebilir mi ?
  201. Seyahat Masraflarının Karşılanması
  202. Çalışma Saatlerinde Hastaneye Gitme İzni
  203. Aylık Fazla Mesailerin Hesaplanması
  204. Çalıştığım İşyerinde Maaşımdan Yapılan Kesintiler Hk.
  205. Haftalık 45 Saat Çalışmanın Hesaplanması
  206. İhbar Süresi
  207. Sigortalı Bir İşte Çalıştığım Aylarda Zorunlu Genel Sağlık Sigortası Hk.
  208. Yıllık İzinde Olan İşçinin İdari İzin Kullanabilir mi ?
  209. Emeklinin Tazminat Hakkı
  210. Sarhoş Veya Hasta İşçinin Tespiti Hangi Yolla Yapılır ?
  211. İşsizlik Maaşı Hakkında
  212. Zimmet Konusu ?
  213. Stajyer Ücretleri
  214. İşe İade Davasını Kazanan İşçinin Fiilen Çalıştırılma Zorunluluğu Hk.
  215. Sözleşmeye Göre Fazla Çalışma/Hak İddia Etme
  216. İşyeri Taşınıyor Tazminat Ve İhbar Alabilir miyim ?
  217. İşten Çıktıktan Ne Kadar Süre Sonra Ödeniyor Tazminat ? Ödenmezse Şikayet Süreci Ne Kadar ?
  218. Şirket Ortağı Maaş Alabilir mi ?
  219. Dini Bayram Ya da Seçimlerde Görev Alan İşçi Ücretleri
  220. Ücretsiz İzinde Hafta Tatili Verilir mi ?
  221. Düşük Maaş, Geç Sigortalı Gösterilme Vs Gibi Açılardan İşyerini Şikayet Etme Süreci Hakkında...
  222. İşe İade Davasından Sonra Evlilik Nedeni İle Fesih
  223. Ücret,Bordro,Puantaj,İzin,Giriş-Çıkış İşlemleri Gibi Konularda Yardımcı Döküman İhtiyacı
  224. Satış Elemanının Sorumluluğu
  225. Deneme Süresi Sonunda Rapor Almak
  226. Aylık Çalışma Süresi
  227. Fazla Mesai
  228. Haberi olmadan " İstifa" İle İşten Çıkarılan İşçinin Hakları Hakkında...
  229. Elden Verilen Maaşları Nasıl Kanıtlayabilirim ?
  230. İstifaya Zorlama Ve Haklı Fesih Yardım
  231. İşçi Maaşına Haciz
  232. Sigorta Primlerinin Eksik Yatması
  233. Tazminat
  234. Şirketin Bir İlçeden Bir İlçeye Taşınması Hakkında..
  235. Tazminatsız Gönderecekler
  236. Adi Ortaklıktan Ayrılmak
  237. Haklı İstifa Edebilmek İçin Yardım Lütfen
  238. Satış Primlerinin Avans Gibi Kesilmesi
  239. İstifa Etmek Üzereyim Bilginize İhtiyacım Var
  240. İşverenin Çalışanına Elden Borç Verdiği İddiası
  241. İşçiye İşten Çıkarılacağını Yazılı Olarak Bildiren Belgenin Adı Nedir ?
  242. İşçi Raporlu Olduğu Dönemde İşten Çıkarılabilir mi ?
  243. İhbar Ve Kıdem Tazminatı
  244. Özlük Dosyası Olmayan Her İşçi İçin 1.344 TL. Para Cezası Var
  245. Haftalık İzin hk.
  246. İhbar Tazminatı Hakkında
  247. Haksızlık
  248. Yardımcı Olun Lütfen
  249. Devamsızlık Yapan Personeli İşten Çıkarmak
  250. Yurt Dışına Çıkan Personelle Yapılan Sözleşme ?