PDA

Orijinalini görmek için tıklayınız : İş Kanunu Mevzuatı



Sayfa : [1] 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21

  1. Sağlık Sigortası Ve Bordro Yardım Lütfen Yeni İşe Başladım
  2. Aklıma Takılan Sorular/fesih İ̇̇̇̇̇̇̇̇şlemleri
  3. İşyerim Başka Bir İsimle Yeni Bir Şirket Açıyor Kıdem Tazminatı Verir Mi
  4. okul aile birliği
  5. Hafta Tatilinde Fazla Mesai Oranı Hk.
  6. İşten Ayrılma
  7. İşyerinde Ünvan Değişikliği
  8. İş Şartnamesi İş Kanunu'nun Üzerinde midir ?
  9. Hizmet Sözleşmesinin Devri Hakkında Bilinmesi Gerekenler
  10. Hafta Sonu Başka İşyerinde Çalışan İşçi
  11. İşverenin Sorumsuzluğu Ve İşçinin Hakları Hakkında
  12. Fazla Çalışma Hakkını Nasıl Alırım ?
  13. Haklı Sebep İle İş Akdi Feshi
  14. Evli̇li̇k Dolayısı İle İşten Çıkış
  15. İş Sözleşmesi Türünün Belirlenmesi Hakkında
  16. Kıdem Tazminatı
  17. Mesai Saatleri Dışında Çalışma
  18. Si̇gorta Gi̇ri̇şi̇ Hakkında
  19. Hafta İçi Hafta Tatilinde Rapor Alınması Hk.
  20. Asgari Geçim İndirimi Alabilir miyim ?
  21. Kurban Bayramı Mesai Hesaplaması
  22. İhbar Tazminatı Gün Hesaplama
  23. Maliye Cezasını İşçiden Kesmek
  24. Özürlü İşçi Çalıştırma
  25. Ortaklardan 2 Tanesi̇ Aynı Olan 2 Farklı Şi̇rket Arasında Personel Nakli̇
  26. Part-time Kazanılmış Hak mıdır ?
  27. Ağır Kaldıramaz Raporu Hk.
  28. Ara Dinlenme Süresinin İşçi+işverence Kısaltılması
  29. Özel Güvenlik Personelinin Mesai Saatlerinde Şirketimizden İzin Alması Hk.
  30. Kadroda Fazla Olan İşçinin İşten Çıkartılması...
  31. Yıllık İzin Hk.
  32. İşten Ayrılış Kodu
  33. Zorunlu Olmadığı Halde Eski̇ Hükümlü Çalıştırma
  34. Gece Çalışması
  35. Şehir Dışı Görevlendirmede Fazla Mesai
  36. Ücret Değişikliği Halinde Kıdem Tazminatı
  37. Evlilik Tazminatı
  38. Fazla Mesai
  39. Fesih Bildirimi
  40. İşsizlik Ödeneği Hak.
  41. İş Sözleşmesinin Özelleştirme Bahanesi İle Feshi.
  42. İhbar Tazminatı
  43. İşverenin İşçisine İş Verme Yükümlülüğünün Ücrete Etkisi?
  44. Haklı İş Akdi Feshi Hakkında
  45. Maaş Hesaplama Hk
  46. Maaşımı ve Geriye Dönük Mesailerimi Alabilir miyim ?
  47. Maaşın Brüt Veya Net Olmasının Farkı Nedir ?
  48. Fazla Çalışma Hk.
  49. Fazla Çalışma Süresi Hk.
  50. Askerlik Borçlanması Bordro İşlemi
  51. Yol Parasının Bilgi Verilmeden Kesilmesi
  52. Belirsiz Süreli Hizmet Sözleşmesi Deneme Süresi !!
  53. Belirli Süreli İş Sözleşmesi
  54. Tutanak
  55. 4a'lı Taşeron İşçilere Evlilik Tazminatı?
  56. Süt İzni Hk.
  57. Mesai Hesaplama
  58. Doğum İzini Hakkında
  59. İşsizlik Maaşı Hk.
  60. Mevsimlik Bir Otelde Sezon Sonu İşten Çıkışlar
  61. Ağır Sanayide F.Mesai Oranları Nedir ?
  62. Yurt İçi Harcırah Bordrosu
  63. Kıdem Hakkı
  64. İşsizlik Ödeneği Hakkında
  65. Plazma Makinesini Bilinçli Bozan Personel Hk.Ne Yapılabilir ?
  66. Fazla Mesai Yapmak İsteyen Personele F.Mesai Yaptırılmaması
  67. İhbar Süresini beklemeden Başka Yerde İşe başlamak
  68. Yıllık İzin Ücreti Hk.
  69. Saatlik Çalışan İşçiler
  70. Trafik Radar Cezasının İşçiden Kesilmesi Hakkında
  71. Bir İki Günlük İşlerimizde Gider Pusulası İle İşçi Çalıştırmak
  72. Resmi Tatil Mesai Saati Hakkında
  73. İssizlik odenegi...
  74. İşsizlik Ödeneğini Elden Aldıysam
  75. Yemek Kartları
  76. Mobbing ve Zorla İstifa
  77. İş Kazası
  78. Bilginiz Dışında İşten Ayrılma
  79. 7 Yıllık Kıdem Tazminatını Alabilir miyim ?
  80. SGK ya Şikayette Bulundum Ama Cevap Gelmedi
  81. Yol Ücreti Brütten Nete
  82. İhbar Tazminatı ve İşsizlik Sigortası.
  83. Resmi Tatile Denk Gelen Gece Çalışması
  84. Sağlık Durumundan Dolayı İşten Ayrılma
  85. İşyeri Taşınması ve Ulaşım Şartlarının Değişmesi Hk.
  86. Ücretsiz İzinde Hafta Tatili Hk.
  87. Şube Değişikliği Hk.
  88. İşe Geç Kalan Çalışanı İşe Başlatmak
  89. İşe Geç Gelen İşçinin Ogün İşe Başlatılmaması
  90. Raporlu Günler
  91. Kıdem Tazmınatında Eksik Günler ( Rapor ve Ücretsiz izinler ) Kesilir mi ?
  92. İşten Çıkarıldım Hiçbir Fikrim Yok Ne Yapmam Lazım ?
  93. Kamuda Ücretli Öğretmenlik Yapan Birinin Doğum İzni Hakkı Var mı ?
  94. Yıllık İzin Ve Kıdem Tazminatı
  95. Kıdem tazminatı Vermemek İçin İşten Çıkarılmamak
  96. 15 Yıl 3600 Gün
  97. Farklı İşyerleri Arasında İşçi Transferi.( Aralarında Bağ Yok )
  98. İhtarda Süre Var mı ?
  99. İşçilik Maliyeti
  100. Mahkemede Şahit Olacağım. Vereceğiniz Öğütleri Dinlemek İstiyorum.
  101. İki Mali Müşavirlik Ofisinin Birlikte İş Yapması
  102. İşe İade Davası Hk
  103. Maaş+ Mesailerim Yatmaması
  104. Özel Sektörde Makam Tazminatı Ödenir mi ?
  105. Maaşlarımız ödenmiyor. Nasıl bir yol izlemeliyim ?
  106. Raporlu İşçiyi İşten Çıkarma
  107. İşverenin İstifa Vermesi
  108. Amaç + Konu Değişikliği
  109. Emekli Olduktan Sonra Aynı İşyerinde Çalışmaya Devam Edilmesi Halinde Yıllık İzin Süresi
  110. Rapor Hk.
  111. İhbar Tazminatı Hk
  112. İşe Çıkmayan Personelin İşten Çıkarılması
  113. Hamilelikte Çalışma Süresi
  114. Şirket Ortağı İzin Hakkı
  115. Rekabet Yasağı hk.
  116. Belirsiz Süreli İş Sözleşmesi - Aynı Sektörde Çalışamaz Maddesi
  117. Hizmet Tespit Davaları
  118. İşe Başlamadan İşverenin Sözleşmeyi Fesh Etmesi ?
  119. Aylık 200 Saat Fm
  120. İhbar Süresi
  121. Bayram Tatili Sonrası
  122. Bekçilerin Fazla Mesaisi
  123. 12-12 Çalışma Yardım
  124. Danışmanın Temizlik İşlerinde Geçici Görevlendirilmesi
  125. İşyeri Numarası Hk
  126. Vardiya İzin mi ?
  127. İşten Ayrılma Bayram Mesaisi
  128. İhbar Süresinde Yıllık İzin
  129. Apartman Görevlisi İşten Çıkartılırsa
  130. İşten Çıkarlıyorum, Kıdem, İhbar, ve Maaş ve İzin Alacaklarımı Firma Ödemiyor...
  131. Fazla Mesai Ve Mobing Uygulanması
  132. Süresi Devam Eden Rapor
  133. Hamilelikte Haklarım Nedir ?
  134. Eşimin Tayini Nedeniyle Zorunlu Fesih
  135. Doğum Yaptığı Gün İşten Çıkarılmış!
  136. Kıdem Hesabı Hk.
  137. İşyeri Kapatılması Hk.
  138. Fazla Çalışma Hk.
  139. Yeni Sözleşme İmzalamama
  140. İşyeri Açılışı Belediyeye Bildirim
  141. Fazla Mesailerde Yarım Saat Ve Bir Saate Yuvarlama
  142. Devamsızlık Nedeniyle Gelen Tebligata Cevap
  143. İşveren Çalışanını İl Dışına Gönderebilir mi ?
  144. Yıllık İzini İşveren mi Belirler ?
  145. İşsizlik Maaşı
  146. Doğum Sonrasi Ücretsiz İzin Hakkı
  147. Yapılan Hatanın Maaştan Kesilmesi
  148. Patronum Tüm Çalışanlara Kıdem Tazminatı Ödemek İstiyor.
  149. Doğum Sonrasında İşten Çıkarılsam İşsizlik Maaşı Alabilir miyim ?
  150. Mola Ve Yemek Süreleri Hk.
  151. Çalışma Saatleri Düşürülmesi Ve Maaş Kesintisi
  152. İşten Ayrılma Süreci
  153. Tazminat Alamıyorum / Çıkış-Giriş Yapmışlar
  154. Parçalı Yıllık İzin Kullanımı
  155. Yöneticilere Ait Yükümlülükler !
  156. Kıdem Ve İhbar Tazminatı Hangi Durumlarda Kazanılır ?
  157. Kıdem Tazminatı Ödeme
  158. İşyerinden Ayrılırken Yapmam Gerekenler
  159. Askerden Dönüşte İşe Almama
  160. Cumartesi Pazar Kesintisi
  161. Hastane Yatışlar Rapordan Sayılır mı ?
  162. Kıdem Tazminatı İçin 3600 Gün Hesabında Bağkur Günlerinin Durumu
  163. Engelli Vergi İndirimim Maaş Bordrosuna Nasıl Yansır ?
  164. Bölüm Değişikliği Ve Sağlık Nedeniyle Fesih
  165. Neden Bana İcra Geliyor ?
  166. Ücretsiz İzin
  167. Kıdem Tazminatı Temmuz 2014
  168. Şubeler Arası Kısa Süreli Olarak Gönderilen İşçinin Durumu ?
  169. Görev Değişiklik
  170. Askerlik
  171. Alacağım Ücret Ne Kadar Olur ?
  172. Hamile Kadın Çalıştıran İşverene 1.344 TL Para Cezası Var !
  173. Ssk Ödemesi hk.
  174. Doğum Ödeneği Hk.
  175. İşten Atılma,İflas, Alacak Maaş
  176. Vardiyalı Çalışmalarda Haftalık İzin
  177. Gece Çalışma Bildirimi
  178. Yıllık İzin Mahsubu
  179. Tazminat Davasını Kazandım, Paramı Nereden Alabilirim ?
  180. İşsizlik Ödeneği Hk.
  181. Haklı Sebeplerle Çalışan Tarafından Fesih
  182. İş Hukukunda Kötü Niyet Tazminatı
  183. Yazın Çalışan Liseli Stajyer
  184. İşsizlik Maaşı ve İşten Çıkarılma Hk.
  185. Taşeronlara Yapılan Hakediş Ödemelerinden Kamu Kurumlarının Ve Asıl İşverenleri
  186. Şirket Müdürlüğü
  187. İhbar Süresi-Fazla Mesai-İstifa
  188. İhbar Ücretini Ücretten Kesme
  189. 6111 İşçi Nakil Olunca Nasıl Olur ?
  190. 14 Yaşındaki Çocuk Bağkurlu Olur mu ?
  191. İşten Çıkış ve Tazminatlar Hk.
  192. Kıdem Tazminatı
  193. İhbar Çekmek
  194. İşten Çıkarma
  195. Primim Düzgün Yatmıyor
  196. Fazla Mesai Ücretimi Nasıl Alabilirim?
  197. 3600 Gün 15 Yıl Koşuluyla Emeklilik
  198. Fazla Çalışma Mesai Hakkı
  199. Sözleşme Yenilememe Ve Feshi Hk.
  200. İstifa Edeceğim Ama Tazminat Alabilir miyim ?
  201. İşten Çıkarıldım Haklarım Hk
  202. İşyerinin Avrupa Yakasından Anadolu Yakasına Taşınması Durumu
  203. Pazar Günü Çalışma Ücreti
  204. Temyiz Dışında Bir Engel Daha mı ?
  205. Hafta Tatili Ücreti Hk.
  206. İşveren Tarafından Tek Taraflı İş Akdi Feshi
  207. İşten Çıkarılma
  208. Yıllık İzin Hk.
  209. Geriye Dönük Sgk Primi
  210. Sağlık Raporu Kesintisi
  211. İşçinin İşe Devamsızlığı
  212. Bağkur Ödemeleri Hakkında
  213. Eksik Çalışma Süreleri Hk,
  214. İki İşyeri Arasında İşçi Transferi
  215. Özel Muayenehane Raporu
  216. İşyeri Sözleşmem Hakkında
  217. Eksik Ödenen Sgk Primlerim Ve Kıdem İhbar Tazminatı Hk
  218. Çıkış İhbarı Hakkında
  219. Resmi Tatil Ve Hafta Sonu Fazla Mesai Hesabı Hk
  220. İstifa Ettikten Sonra İhbar Süresinde Ücret
  221. Kendi İnsiyatifi İle Fazla Mesai Yapmak
  222. İş Teklifi ve İşsozleşmesi Birbirine Uymuyor,İstifa mi Feshmi Etmek Lazım (Deneme Süresi İçerisinde)
  223. Fazla Çalışma Mesai Ücretlerinin Ödenmesi
  224. Askerlik Nedeniyle İşten Ayrılan Sonrasında Yeniden Başlayan Personelin Yıllık İzin Süresi
  225. Hamile Kadınların Çalıştırılması Hakkında
  226. İşyerinin Taşınması
  227. Raporlu Olan İşçinin İzni Yıllık İzninden Düşer mi ?
  228. Yasal Olarak Yıl içinde Personele Verilen Ücretsiz Saatlik İzinler Birleştirilip Kesilebilir mi ?
  229. Seyahat Masraflarının Karşılanması
  230. Çalışma Saatlerinde Hastaneye Gitme İzni
  231. Aylık Fazla Mesailerin Hesaplanması
  232. Çalıştığım İşyerinde Maaşımdan Yapılan Kesintiler Hk.
  233. Haftalık 45 Saat Çalışmanın Hesaplanması
  234. İhbar Süresi
  235. Sigortalı Bir İşte Çalıştığım Aylarda Zorunlu Genel Sağlık Sigortası Hk.
  236. Yıllık İzinde Olan İşçinin İdari İzin Kullanabilir mi ?
  237. Emeklinin Tazminat Hakkı
  238. Sarhoş Veya Hasta İşçinin Tespiti Hangi Yolla Yapılır ?
  239. İşsizlik Maaşı Hakkında
  240. Zimmet Konusu ?
  241. Stajyer Ücretleri
  242. İşe İade Davasını Kazanan İşçinin Fiilen Çalıştırılma Zorunluluğu Hk.
  243. Sözleşmeye Göre Fazla Çalışma/Hak İddia Etme
  244. İşyeri Taşınıyor Tazminat Ve İhbar Alabilir miyim ?
  245. İşten Çıktıktan Ne Kadar Süre Sonra Ödeniyor Tazminat ? Ödenmezse Şikayet Süreci Ne Kadar ?
  246. Şirket Ortağı Maaş Alabilir mi ?
  247. Dini Bayram Ya da Seçimlerde Görev Alan İşçi Ücretleri
  248. Ücretsiz İzinde Hafta Tatili Verilir mi ?
  249. Düşük Maaş, Geç Sigortalı Gösterilme Vs Gibi Açılardan İşyerini Şikayet Etme Süreci Hakkında...
  250. İşe İade Davasından Sonra Evlilik Nedeni İle Fesih