kamu işçi maaş

Like Tree4Beğeni

Konu: Limited Şirket Genel Kurulu

  1. #21
    Üyelik tarihi
    Ocak.2013
    Mesajlar
    22
    Alıntı dogan76 Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
    ltd şti. olağan genel kurulu rutin prosedüre göre yapılır şirket işleyişiyle ilgili bir karar alınmazsa (müdür seçimi,adres konu vs.değişikliği,şube açma kapama gibi), ticaret sicilinde tescil edilmiyor diğer bir anlatımla genel kurul tutanağının ilgili karar defterine yapıştırılması kafi. a.ş. lerde ise ne olursa olsun genel kurullar tescile tabidir.
    karar defterine olagan genel kurulun toplantı tutanagını yapıştırmak mı olucak?
    tescil olsa idi şahsi kanatim a.ş ler gibi ticaret odalarıda evrak listesi isterlerdi

    şu ana kadar tescil yapan duymadım bursa ticaret odasında

    saygılarımla
    Konu SUEDA tarafından (27.Mart.2013 Saat 12:24 ) değiştirilmiştir.


  2. #22
    Üyelik tarihi
    Kasım.2010
    Mesajlar
    8
    Bildiğim kadarıyla iki müdürlü Ltd için baş müdür ataması Temmuz'a kadar yapılıp tescil ettirilecek ama Genel Kurul Mart sonuna kadar yapılacak.Genel Kurulda baş müdür şartı aranmıyor mu? Bir de ana sözleşmesi değişmeyen Ltd. Genel Kurul'u tescile tabi değil mi?

  3. #23
    Tahsin Kurt - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    Tahsin Kurt isimli Üye şimdilik offline konumundadır Forum Müdavimi
    Üyelik tarihi
    Nisan.2007
    Mesajlar
    7.812
    Selamlar
    Bu aralar tereddüt yaşadığım bir konuyu sizlerle paylaşmak,görüşlerinizi almak isterim.Kısaca özetlemeye çalışayım.
    Bildiğiniz üzere artık şirket ortaklarından en az birinin (TC uyruklu) temsil yetkisi alması gerekiyor.Bu durumda,
    1- Halihazırda 2 ortaklı olupta şirket müdür dışarıdan olan ve müdürlük süresi halen devam eden şirketlerde ortaklardan birini de müdür atamalı mıyız,yoksa müdürlük süresi dolana kadar şirket dışından müdür olan devam edebilir mi?
    Bu sorunun akabinde şöyle devam ediyorum..

    2- Aynı ortaklık ve müdür yapısına sahip olan şirket, hisse devri yapmakta ve tek ortağa dönüşmektedir. Bu durumda (müdürlük süresi devam etmesine rağmen) bildiğim kadarıyla kalan tek ortağında imza yetkisi alması gerekir.Çünkü tek ortaklı şirketlerde müdür,sadece dışarıdan olamaz.(müdürlük devam ediyor olsa dahi).. Bu düşüncem doğru mudur?
    3- Eğer doğru ise, kalan tek ortağıda müdür atayıp,hisse devrinin tescili yapılacaktır.Sonrasında ise kalan ortağın yanına başka bir hissedar eklenmesi düşünülmektedir.Yani şirket tekrar 2 ortaklı yapıya dönüştürülmek istenmektedir.ve müdürlük yetkisi verilen ortağından müdürlüğünün sonlandırılması istenmektedir.Yani şirket tekrar 2 ortaklı ve şirket dışından müdür olan bir yapıya dünüştürülecektir.Eğer bu değişiklikler yapılırsa şirket müdürlüğü tekrar ortaklardan birinde kalmalı mı?Yoksa, müdürlük yetkisi yine şirket dışından olan kişiyle devam edebilir mi?

    4- Bu kadar değişiklik düşünülmesinin sebebi; şudur. Bu günlerde şube açılışı yapılacaktır. Fakat yapılan hisse devri henüz tescil edilememiştir.Yani önce hisse devrini tescil edip, şubeyi sonra tescil ettirmek gerekmektedir.Hisse devrinde ise kalan ortağa müdürlük yetkisi verilmemiştir.Aslında doğrusu, müdürlük yetkisi de alması gerektiği akıl edilememiştir.Bu haliyle hisse devrini tescil edemeyeceğimizden, önce bu kişiye de müdürlük verip,sonrasında şubeyi tescil ettirmek,daha sonrada diğer ortağa verilen müdürlük yetkisinin sonlandırılması düşünülmektedir.Fakat müdürlük yetkisini sonlandırabilmek için yanına ikinci bir ortak eklenmelidir.İşte,bu ortak eklendiği zaman müdürlük yetkisi sonlandırılabilir mi? Dışarıdan müdür olan kişi yine tek müdür kalabilir mi?Veya diyebilirsiniz ki, "hayır kardeşim,sen artık ortaklardan birine müdürlük yetkisi verdin,bundan sonra sadece dışarıdan müdürlüğe dönemezsin.Ortaklardan da biri,artık müdür olmak zorunda"...

    5- Dışarıdan müdür olanı da ortak yapsak?...Bu soruda aklınıza gelebilir..Dışarıdan müdür olan aynı zamanda devlet memuru..Yani ortak sıfatını kazanmaması gerekir.Ya dışarıdan müdür olacak,ya da yetkisiz ortak olacak..Kendi kararları gereği,dışarıdan müdür kalması gerekir.

    Konu biraz karışık gibi gelebilir..Sizler,böyle bir olayda nasıl bir yol belirlemeyi tercih edersiniz.
    Tşk.ederim.
    Saygılar
    Bir mum diğer bir mumu tutuşturmakla,ışığından bir şey kaybetmez. (Mevlâna Celâlediin-i Rûmî)

  4. #24
    Üyelik tarihi
    Eylül.2012
    Mesajlar
    271
    1-ortaklardan biri de müdür olmalı.
    2-doğru, tek ortak müdür olmak zorunda, ayrıca dışardan da müdür olabilir ek olarak
    3-şirket müdürlüğü ortaklardan birinde olmalı, dışardan müdür de ek olarak devam edebilir
    4-eklenen ortak müdür olabilir, sadece dışardan müdür olamaz.

    5- a.ş.lerde müdür dışardan olabiliyor, tek ortaklı a.ş.ye çevirebilirsiniz, dışardan müdür olan müdür kalmaya devam edebilir. aklıma bu çözüm geldi.

Konu Bilgileri

Bu Konuya Gözatan Kullanıcılar

Şu anda 1 kullanıcı bu konuyu görüntülüyor. (0 kayıtlı ve 1 misafir)

Benzer Konular

  1. Limited Şirket Genel Kurulu Ve Bağımsız Denetçi Seçimi
    Konu Sahibi my_gan Forum Türk Ticaret Kanunu
    Cevap: 0
    Son Mesaj : 12.Ekim.2015, 16:46
  2. Limited Şirketlerin Olağan Genel Kurulu
    Konu Sahibi ferhat Forum Türk Ticaret Kanunu
    Cevap: 1
    Son Mesaj : 03.Temmuz.2014, 13:00
  3. Anonim Şirket Genel Kurulu?
    Konu Sahibi Ertann Forum Türk Ticaret Kanunu
    Cevap: 2
    Son Mesaj : 22.Ekim.2012, 12:53
  4. YTTK da limited şirketlerde genel kurul (ortaklar kurulu)
    Konu Sahibi Ertann Forum Türk Ticaret Kanunu
    Cevap: 1
    Son Mesaj : 19.Temmuz.2012, 00:50
  5. Limited Şirketlerde Ortaklar Genel Kurulu
    Konu Sahibi naci Forum Türk Ticaret Kanunu
    Cevap: 2
    Son Mesaj : 22.Mayıs.2007, 09:10

Yetkileriniz

  • Konu Acma Yetkiniz Yok
  • Cevap Yazma Yetkiniz Yok
  • Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
  • Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok
  •  

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36