4857 Sayılı iş kanunu mad.17

[Yeniyurt]

4857 Sayılı İş Kanununun Mad. 17 ye göre Bildirimli fesih düzenlenmişti. şimdi Ekim ayındayız ve Yeni Sosyal Güvenlik Kanunu yürürlükte, yeni SGK İş kanunu ile ilgili maddeler içeriyormu ? bir işçiye Hizmet akdi fesih bildirimi imzalatacağım ama formda 4857/17 md. göre demekte değiştimi? aynen o maddeler ve kanun korunmaktamı.. neden araştırmadın diyeceksiniz ama vaktim yok biraz baktım birşey göremedim. acil olması sebebi ile de sizlere soruyorum.

 

[kavazlı]

Ynt: 4857 Sayılı iş kanunu mad.17

hayır 17. maddeyle ilgili bir değişiklik yok bildirime aynı o şekilde yazabilirsiniz

ama değişen şeylerde var tabi

http://www.alomaliye.com/2008/5763_sayili_kanun.htm