Ynt: Alt İşveren Sözleşme Konusu
Örnektir...
HİZMET SÖZLEŞMESİ
1. TANIMLAMA:
Şirket ABC ile Müteahhit XYZ arasında aşağıdaki sözleşme akdedilmiştir.
İş bu sözleşmede Şirket ABC kısaca ?Şirket? Müteahhit XYZ İse ?Müteahhit? olarak adlandırılacaktır.
2. KONU VE AMAÇ:
Sözleşmenin konusu aşağıda diğer maddelerde açıklandığı şekil ve şartlarla müteahhit tarafından Şirket?in ...................işyerlerinde tahmil tahliye işlerinin yapılmasıdır.
3. SÜRE VE FESİH
İş bu sözleşme 01.08.2008 tarihinde yürülüğe girer ve 31.12.2008 tarihinde yürürlükten kalkar.Bununla beraber Şirket, iş bu sözleşme içinde 15 gün önceden haber ve yazı ile diğer tarafa tebliğ etmek suretiyle fesh etmeye yetkilidir.Bu suretle fesih halinde müteahhidin herhangi bir zarar ve ziyan veya tazminat talep etmeye hakkı yoktur.Müteahhit?in iş bu sözleşmeden doğan vecibelerini gereği gibi yerine getirmemesi, taahhüdünü kısmen veya tamamen ifa etmemesi halinde şirket herhangi bir süre ile bağlı olmaksızın sözleşmeyi fesheder.
Şayet taraflardan biri sözleşme bitiminden önce sözleşmeyi sona erdireceğini bildirmezse sözleşme aynı şartlarda devam eder.
4. SÖZLEŞME KONUSU İŞLER
Müteahhit, Şirket?in ............. depolarındaki her türlü mamülün ilgili yerlere istiflenmesini , mamülleri almak için gelen vasıtalara muntazam bir şekilde yüklenmesini, Şirket?in satın aldığı malzeme ambarına giren veya Şirket?in göndereceği malzemelerin kamyonlara yüklenmesini , boşaltılmasını istiflenmesini ve mamuller ile malzemelere zarar vermeden ilgili yerlerin temizliğini yapacaktır.
5. FİYAT- ÖDEME
? Şirket yaptığı hizmetlerin karşılığında,yükümlülüklerini eksizsiz yerine getirmesi ve tam çalışması durumunda Müteahhit?de aylık Ek-1 listede belirtilen tutarda ödemede bulunacaktır.
? Müteahhit yaptığı işler karşılığı ay sonlarında fatura kesecek ve ödeme fatura tarihinden bir ay sonraki ilk ödeme günüde yapılacaktır.
6. GENEL ŞARTLAR
? Müteahhitin istihdam edeceği işçilerin, şirkette çalıştırdığı müddetçe , firmasını temsil edecek, işçilerinden sorumlu olacak ve şirketle muhattap olacak bir elemanı işyerinde bulunduracaktır.
? Şirket birgün öncesinden haber vermek koşulu ile işçi sayısını azaltmak ve arttırmak yetkisine sahiptir.
? Şirket iradesi dışındaki sebeplerle grev,lokavt,boykot ve elektirk kesintisi gibi nedenlerle fiili bir durum ortaya çıkarsa, müteahhit hizmeti yapamamaktan dolayı ücret talebinde bulunmayacaktır.
? Müteahhit çaşıltırdığı personelini işe başladığı gün itibari ile sigortalı yapacaktır.
? Müteahhit çalıştıracağı tüm personele işbaşı eğitimi ile birlikte teknik emniyet ve iş güvenliği eğitimlerini de verecek ve bunları belgeleyecektir.
? İş bu sözleşmede belirtilen hizmetlerin yürütülmesi esnasında meydana gelebilecek hasarlardan müteahhit kusuru oranında sorumlu olacak ve meydana gelecek hasarı tazmin edecektir.
? Her ay sonu ödemelerinde Müteahhit Şirketten çalıştırdığı personeline ait bir önceki ayın sigorta primlerini,gelir vergilerini v.s gibi kanuni ödemelerini yapmış olduğuna dair belgeleri ibraz edecek ve ödeme bundan sonra yapılacaktır.
? Müteahhit personelinin Şirket?te çalıştıkları günlerde yiyeceği bir öğün yemek Şirket tarafından karşılanacaktır.
? Müteahhit , işçilerine işyerinde giyilmek üzere yılda 2 takım iş elbisesi, iki çift ayakkabı verecektir.
? Müeahhit, belirtilen işlerdeki işlerini SSK ya iş yasaları ile diğer yasalara ve şirketin çalışma gün ve saatlerine kural ve disiplinine uygun tarzda çalıştıracaktır.İşlerde gecikme ve aksamalara meydan vermeyecektir.Müteahhit emrinde çalıştırdığı işçilere teknik emniyet açısından ve iş güvenliği açısından gerekli olan her türlü koruyucu malzemeyi temin ve kullanımı sağlamaktan, eğitimden ve vuku bulacak iş kazalarından ve her türlü tazminattan tamamen sorumlu olacaktır.
? Sözleşmenin 4. maddesinde belirtilen hizmetlerin yürütülmesi sırasında Şirket gerektiğinde normal mesai saatlerinde dışında ya da hafta tatili ve genel tatil günlerinde Müteahhitten elemanlarının çalışmalarını talep edebilir.Bu durumda Müteahhit, yapılan çalışma için ek bir ücret talebinde bulunmayacaktır.
? Müteahhit, işbaşı yaptırdığı işçiler için iyi hal belgesi alacak ve işbaşı yaptırdığı gün Şirket? e ibraz edecektir.
? Müteahhit personelin şirkete geliş ve gidişleri Müteahhit tarafından sağlanacaktır.
7. TEMİNAT:
Firma , Şirket?e bir aylık hizmet bedeli tutarında düzenlenmiş Banka Teminat Çeki verecektir.Bu teminat çeki sözleşme süresince Şirket?te kalır. Sözleşme bitiminden 1 ay sonra firmaya iade edilir.Banka Teminat Çeki?nin vadesi açık olacak şekilde düzenlenir.Banka Teminat Çeki firma tarafından sözleşmenin yürürlüğe girdiği tarihte Şirket?e teslim edilir.Sözleşmenin feshi veya herhangi bir zarar tazmini söz konusu olduğunda tenimat çeki tahsile verilir.
8. MÜTEFERRİK:
İş bu sözleşmeden çıkabilecek ihtilafların çözümünde ............ Mahkemeleri ve İcra Daireleri yetkilidir.Tarafların kanuni ikametgah adresleri sözleşme altındadır. Adres değişikliği belirtilmediği sürece bu adrese yapılan tebligat ile iktifa olunacaktır.
9. KIDEM TAZMİNATI:
Müteahhit?in çalıştırdığı işçilerin kıdem tazminatı Şirket tarafından ödenecektir.
10. CEZAİ HÜKÜMLER:
Müteahhit, yukarıdaki belirtilen işleri her aksattığında 1000 YTL ceza ödeyecektir.Bu aksatma ayda 2?yi geçtiği takdirde şirket sözleşmeyi tek taraflı olarak fesh etme yetkisine sahiptir.
İş bu sözleşme 10 maddeden ibaret olup, 3 nüsha halinde tanzim ve imza edilmiştir.
Şirket Müteahhit
