ayiçi giriş çıkışlar

[ppoemee]

merhaba;

aralık ayının 18 sınde işçileri cıkartıp 19 u ıtıbarı ıle yenı işyerine girişlerini yaptık. aralık tahakkuklarını yaparken yenı ısyerıde 31-19+1 hesaplamasıyla 13 gun tahakkuk gecmek durumundayım ama eskı ısyerınden de 18 gun tahakkuk yaparsam toplamda 31 gun yapmıs oluyor.30 gune tamamlamak ıcın işçileri 17 sınden cıkarırsam arada bır gun boslukları kalıcak. dıger turlu yaparsam hem ssk gunlerı 31 gun olacak hemde maasları bır gunluk fazladan hesaplanmıs olacak , bu durumda hangısını uygulamamız gerekıyor.

teşekkürler

 

[Kızıldereli]

Ynt: ayiçi giriş çıkışlar

31 gün olmak zorunda buradaki olay tek işyeri olarak düşündüğün için 30 günlük olması gerekir diye düşünüyorsun fakat 2 işyeri olduğu için ve ayda 31 gün olduğundan 31 günden hesaplanacaktır yapacak birşey yoktur

 

[ppoemee]

Ynt: ayiçi giriş çıkışlar

teşekkürler cevap için ssk açısından ok 31 gun olsun ama maaslarıda bır gun fazla odemıs olmayacakmıyım bu sekılde yaptıgımda o noktada takıldım ..

 

[Kızıldereli]

Ynt: ayiçi giriş çıkışlar

Resmi olarak ödemek zorundasın çıktığı firmada 13 gün çalışmış girdiği firmada 18 gün çalışmış toplam 31 gün çalışmış fakat normalde işçiye 30 günlük ödeme yapılınabilinir eğer aynı kişiye ait firmalar ise

 

[susu26]

Ynt: ayiçi giriş çıkışlar

siz zaten 31 çeken aylarda 31 gün ücret veripte ssk gün 30 ama brüt ücret üzerinden prim yatırmıyormusunuz.Onun için bu yaptığınız işlemdede hem gün hemde spek 31 olacak, yani değişen bir şey olmuyor