01.01.2008 tarihinde bir çalışanımızla belirli süreli iş akdi yaptık. acaba 01.01.2009 tarihi itibariyle tazminata hak kazanır mı ayrıca 1 yıl daha uzatırsak 01.01.2010 tarihinde yine tazminata hak kazanır mı??
değerli yorumlarınızı bekliyorum.
değerli yorumlarınızı bekliyorum.