EK1 ve EK2 Hakkında

[BETA]

İŞVERENİN SÜREKLİ İHALELİ İŞ ALDIĞINDAN MERKEZ İŞYERİNDEN GÖZÜKEN İŞÇİLER MERKEZ İŞYERİNDEN ÇIKIŞI YAPILARAK İHALELİ İŞE GİRİŞLERİ YAPILIYOR. İHALELİ İŞİN EK-1 LERİNİ VERDİM.
MERKEZ İŞYERİNDE ÇALIŞAN İŞÇİLERİN EK-1 LERİ VERİLMESİ UNUTULMUŞ ŞİMDİ EK-2 LERİNİ VERSEM BAKANLIK TESPİT EDERMİ HEMEN YOKSA EK-2 YİDE GÖNDERMEYEYİM Mİ

İDARİ PARA CEZASI NE KADARDIR.
TEŞEKKÜRLER.

Not: Konu başlığında ve mesaj içeriğinde büyük harf kullanmak yasaktır. Lütfen mesaj yazmadan önce Forum Kuralları'nı okuyunuz.

 

[Ahmet Cavli]

EK-1 ve EK-2

2821 sayılı Sendikalar Kanunu'nun 62. maddesinde; ''işverenin, işe aldığı veya herhangi bir nedenle hizmet akti sona eren işçileri, izleyen ayın 15 ine kadar aylık bildirimlerle işyerinin bağlı bulunduğu bölge müdürlüğüne ve Bakanlığımıza bildirmek zorunda olduğu'' hükme bağlanmıştır. Anılan Yasa 'nın 59. maddesinde, 62. maddede belirtilen bildirim yükümlülüğüne uyulmaması halinde uygulanacak cezayi müeyyide belirtilmiş, ''bildirilmeyen her işçi için sanayi kesiminde çalışan 16 yaşından büyük işçiler için belirlenen asgari ücretin aylık brüt tutarının beşte biri kadar ağır para cezasının hükmedileceği'' öngörülmüştür.

 

[saliha]

sayın beta ssk ve bölge çalışma mdrlükleri birbirinden bağımsız çalışıyorlar.yani unuttuğun ek2 ler ancak bir sigorta inclemesi sırasında müffettiş fark ederse ortaya çıkıyor.işci sayısı kaç tane bilmiyoruz ama eğer çok ise ve gelecek ceza da çok fazla ise; asgari ücretin1/5i kadar;bildirme ama işcin az ise bildirmeni öneririm.inceleme anında müffettiş ek1-2 gönderilip gönderilmediğine bakıyor yani o belgeleri dosyada görürse başka irdelemiyor.eğer ek2yi göndereyim dersen tarihini örneğin 15eylülde gönderecek şekilde ayarlayıp evrakları gönder çünkü bölge çalışma ssk yı arayıpda bu işci gerçekten bu tarihte çıkmışmı diye sormuyor.zor bir seçim kolay gelsin

 

[rouke77]

bencede eğer ek-1 vermemişsen ek-2 de verme...

 

[haydar turna]

sayın beta;
ek-1 ya da ek-2 leri hiç vermemeniz kesinlikle çözüm olmaz. Benim fikrim şu:
geç de olsa her ikisini de verin. Önemli olan İşyeriniz Bölge Çalışma Müdürlüğüne tescilli mi değil mi? işyeriniz tescilli ise en azından kaçak işyeri konumunda olmadığınızdan işçi giriş çıkışlarının geç vermiş olacaksınız. İş müfettişleri teftiş esnasında bildirimleri vermediğinizi kendileri tespit ederlerse kesin ceza yazmaları kaçınılmaz olur. Ama siz geç de olsa bildirimleri verirseniz iyi niyetli olduğunuz düşünülebilir. (Unutmayın teftişler yalnızca genel denetim sonucu olmaz. İş kazaları,işçilerin şikayet ve ihbarları gibi sık rastlanan olaylar sonucu da gerçekleşebilir.Her an teftişe alınmanız sözkonusu)