Engelliler Günü İçin İdari İzin Hk.

[balkanboi]

Genelgedeki 3 aralık engelliler günü ve 10-16 mayıs engelliler haftasının ilk günü idari izinli sayılması hk;
Engelli çalışanların 3 aralık engelliler günü idari izni cumartesi gününe denk geldiği için ve engelli personellerimiz cumartesi günü çalışmadıkları için bu izni bir hafta içerisinde hafta içi herhangi bir gün kullanabilme hakları olduğunu söylüyorlar. Genelgede böyle bir ibare göremedim,acaba böyle bir esneklik varmıdır.

 

[şeref aydemir]

Kardeşlerimizin bu özel gün ve haftası kutlu olsun,tüm kardeşlerimiz için Allah dan sağlık afiyetler dilerim.
Bildiğim;
Özel sektör işverenliklerinin engelli kadrolarında çalışan kardeşlerimiz yönünden de "idari izinli" sayılmaları uygun olacaktır ama sanırım zorunluluk sözkonusu değil!.. (ancak sözkonusu olmaması da doğru değil)diğer yönden eğer daha önce o iş yerinde izin verilmiş/izinli sayılmışlar ise bu durum çalışma koşulu haline gelmiş olacağından yada sözleşme de hüküm var ise yine izin verilmesi gerekir.
İlgili genelge de"iş günü"ibaresi yok"ilk günü","gününde" ibareleri var,buna göre sanırım başka bir gün/tarih de izin kullanılabilmesine ilişkin açıklık yok! ama işveren isterse olabilir,malum işci lehine uygulama mümkün.
Gönül arzu eder ki kullanabilsinler...

 

[balkanboi]

Bilgilerinizi paylaştığınız için teşekkür ederim