Merhaba,
Yaklaşık 5 ay önce 23. maddeyle( maaş ödenmemesi) dolayısıyla istifa ettiğim işyerimin bana 5 maaş artı çeşitli ek ödemeler tutarında bir borcu var. Şirket iflas vermiyor ama 80 kişi çalışandan, şu anda 10 çalışan kalmış devam eden. Çıkan ve çıkarılan kişi sayısı yaklaşık olarak 70 ve çoğu parasını alamamış durumda. İşkura gittik, şirketi çağırdık, paramız yok diyor şirketiniz, olunca ödeyeceklermiş,isterseniz dava açın şeklinde yazılı cevaplar aldık. Bir kişi dava açtı, şirket davaya katılmadı dava ertelendi. Şirketin ciddi bir maaş borcu var bizlere. İflas vermeyeceklerini, kalan 10 kişilik ekiple çalışarak zaman içinde ödeyeceklerini söylüyorlar ama 5 yıl ama 10 yıl.. İşverenin üzerinde gayri menkul mevcut ancak iş mahkemesinde icra edilmesi kolay değilmiş bu tip şeylerin. Dava açsak da bir sonuç alınamıyor gibi görünüyor. Haklarımızı korumamız için ne yapabiliriz?
Yaklaşık 5 ay önce 23. maddeyle( maaş ödenmemesi) dolayısıyla istifa ettiğim işyerimin bana 5 maaş artı çeşitli ek ödemeler tutarında bir borcu var. Şirket iflas vermiyor ama 80 kişi çalışandan, şu anda 10 çalışan kalmış devam eden. Çıkan ve çıkarılan kişi sayısı yaklaşık olarak 70 ve çoğu parasını alamamış durumda. İşkura gittik, şirketi çağırdık, paramız yok diyor şirketiniz, olunca ödeyeceklermiş,isterseniz dava açın şeklinde yazılı cevaplar aldık. Bir kişi dava açtı, şirket davaya katılmadı dava ertelendi. Şirketin ciddi bir maaş borcu var bizlere. İflas vermeyeceklerini, kalan 10 kişilik ekiple çalışarak zaman içinde ödeyeceklerini söylüyorlar ama 5 yıl ama 10 yıl.. İşverenin üzerinde gayri menkul mevcut ancak iş mahkemesinde icra edilmesi kolay değilmiş bu tip şeylerin. Dava açsak da bir sonuç alınamıyor gibi görünüyor. Haklarımızı korumamız için ne yapabiliriz?