"Hizmet sözleşmesi ve ceza koşulu"

şeref aydemir

Tanınmış Üye
Üyelik
25 Kas 2011
Mesajlar
4,866
Konum
ankara
"Hizmet sözleşmelerine sadece işci aleyhine konulan ceza koşulu geçersizdir"Borçlar Kanunu M.420.
(Not.İbraname (sözleşmesi)hususu da bu madde de düzenlenmiştir.)
 
Ynt: "hizmet sözleşmesi ve ceza koşulu"

şeref aydemir ' Alıntı:
"Hizmet sözleşmelerine sadece işci aleyhine konulan ceza koşulu geçersizdir"Borçlar Kanunu M.420.
Her zaman değil. :)
Bazı durumlarda, örneğin rekabet yasağı düzenlemelerinde, makul miktarlardaki tek taraflı cezai şart maddeleri geçerli olabilir.
 
Ynt: "Hizmet sözleşmesi ve ceza koşulu"

Öncelikle ifade edeyim ki sadece ilgili kanun hükmünü hatırlatmak istedim ve yorum yapmadım.
Konu hakkında paylaşım yapacak isek,"işci aleyhine ceza koşulu"kapsamında,ileri sürülen koşulun konusu,maddi açıdan miktarı,süresi ile şart ve ceza arasındaki ilişki hususları sözkonusu olup,bu sebeble her bir hususu ayrı ayrı değerlemek gerekir.
Bu çerçevede "rekabet yasağı" durumuda bu konulardan birisidir ve tabiki de makul ölçüler-miktarlar konulabilecektir,(bir çok olayda olduğu gibi tabiki de sınırsız değildir)bu nedenle, "işcinin iktisadi açıdan mahvına neden olacak"şart ve bu şarta istinaden sözleşmeye konulan ceza arasında ölçülülük olamalıdır.
İş güvencesi kapsamında ki işyerlerinde ise daha farklı değerlemeler sözkonusudur.Bu nedenle, her bir olayı kendine özgü şartları içinde mütaala etmekte fayda var.
 
Ynt: "Hizmet sözleşmesi ve ceza koşulu"

Hatta yeni borçlar kanununda "rekabet yasağı"konusu;
a.Koşulları,
b.Sınırlandırılması,
c.Aykırı davranışların sonuçları
olarak olarak bu hususlar ayrı ayrı ele alınmış ve her bir husus her bir olayın kendine özgü şartları çerçevesinde ele alınarak,incelenerek sonuçlandırılmasında fayda var.
 

Benzer konular

Üst