Yaşadığım ailevi sorunlar ve sağlık sorunlarım nedeniyle 40 gün raporsuz işe gitmedim sağlık durumum hakkında bilgi verdim.rapor aldığımı düşünmüşler.fakat hiçbir şekilde tutanak tutulmamış işçi olarak özel bir şirkette 4.5 yıldır çalışıyorum işime tazminatsız son verebilirler mi