[size=10pt]Ali Tezel
Çalışmakta olduğu işyeri bir belediye (büyükşehirlerde Büyükşehir Belediye) sınırını aşacak şekilde taşınırsa işçi ile işveren arasında var olan hizmet sözleşmesinde aksi yazmıyorsa işçi yeni adrese gitmek zorunda değildir. Bu durumda da hizmet sözleşmesinin esaslı unsurlarından biri değiştirildiği için işveren işçilerine kıdem tazminatı ödemek zorundadır...
Tamamı
