İtibari Hizmet Kapsamından Çıkarılanlara İlişkin Son Bildirim

[ferhat]

İtibari hizmet kapsamından çıkarılanlara ilişkin son bildirim

506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanunu ile kaynak işlerinde çalışanlar için bir hak olarak verilen itibari hizmet süresini, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununda yer bulamamış görmekteyim. Bu işlerde çalışanlara ilişkin verilen Ek-3 SSK bildirgelerini hangi süreye kadar vermemiz gerekir? O.A.

Sizin de göremediğiniz gibi kaynak işlerinde çalışanlar için itibari hizmet süresi verilmesine, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununda (SSGSSK) yer verilmedi. Ancak 1 Ekim 2008 tarihinde yürürlüğe girecek olan 5510 sayılı SSGSSK?nın Geçici 7. maddesine göre, 506 sayılı SSK?nın ek 5. maddesinde sayılan itibari hizmet süresi kapsamında yer alıp da 5510 sayılı Kanunun 40. maddesinde sayılmayan işlerde 1 Ekim 2008 tarihinden önce geçen çalışma süreleri, 506 sayılı SSK hükümlerine göre değerlendirilecek.
Buna göre, 506 sayılı SSK?nın ek 5. maddesi kapsamında çalışanlar için ?3? numaralı belge türüne göre düzenlenen aylık prim ve hizmet belgesi, en son 30 Eylül 2008 tarihine kadarki çalışmaları için verilecek.

Sezgin Özcan
Gazeteport

 

[fugenc]

Ynt: İtibari Hizmet Kapsamından Çıkarılanlara İlişkin Son Bildirim

Bu kesin mi? Daha busene bunları ayrı ayrı düzenleyeceğiz diye uğraşmadık mı,?

 

[PERS12]

Ynt: İtibari Hizmet Kapsamından Çıkarılanlara İlişkin Son Bildirim

Evet uğraştık. ssk.gov.tr ana sayfa alt tarafta 50 soru 50 cevap var. konu hakkında bişeyler yazıyor orda. Anladığını banada anlatırsan sevinirim. ;D

 

[fugenc]

Ynt: İtibari Hizmet Kapsamından Çıkarılanlara İlişkin Son Bildirim

Fiili hizmet zammında bahsediyor.. Bu nedir acaba? Ayrıca bazı işkollarının bu kapsamdan çıkarıldığını belirtiyor ama tam olarak hangileri anlayamadım..Örneğin kaynak işçileri ne olacak acaba??

 

[Ogün Güneş]

Ynt: İtibari Hizmet Kapsamından Çıkarılanlara İlişkin Son Bildirim

Fiili hizmet süresi zammı uygulama yönetmeliği (TASLAK)