T
T U R K O
Ziyaretçi
Şevket TEZEL [email protected]
Soru: 1975 doğ. 1991'de başladığım sigortalılığımda 5 bin günlük primim bulunuyor. Hizmet akdini tek taraflı olarak feshetmem durumunda tazminat alabilir miyim? Tazminat hesaplaması ne şekilde yapılıyor? Ünal BOLAT
Cevap: Verdiğiniz bilgilere göre en az 15 yıllık sigortalılığınız ve en az 3 bin 600 günlük priminiz bulunduğuna göre hizmet akdinizi feshederek kıdem tazminatınızı alabilirsiniz. Ancak bunun için öncelikle bu durumu SGK'dan belgeleyerek işvereninize ibraz etmeniz gerekiyor. Son işyerinizde geçmiş her bir yıllık hizmetiniz karşılığında kıdem tazminatı tutarı olarak son brüt ücretinize ilaveten son yılda rutin olarak yararlandığınız para ve para ile ölçülebilir ayni ve nakdi her türlü hak ve menfaatlerin bir aylık hissesinin de dâhil edilmesi gerekiyor. Ancak bu rakam yıllık Kıdem Tazminatı tavanı olan 2 bin 365,16 TL'yi geçemiyor.
...
Tamamı