Merhabalar,
Meslek kodu uygulamasında terfi vs.gibi durumlardaki meslek kodu değişikliklerinin yapılmasıyla ilgili olarak;
1- Her görev değişikliğinde "İşe Giriş Bildirgesi"nde güncelleme yapmak mı?
(İşe giriş bildirgesinde "işe giriş tarihi" itibariyle bu kişiye zaten meslek kodu verilmiş idi. 6 ay sonra yapılacak bir meslek kodu değişikliği ilk giriş tarihinden itibaren geçerli olur algısıyla bu güncelleme şekli çok doğru gelmiyor bana)
2- Görev değişikliği olan ayın Prim Hizmet Bildirgesinde meslek kodu değişikliği yapmak mı doğru olur?
Fikirlerinizi paylaşırsanız sevinirim.
Teşekkürler, iyi çalışmalar.
Meslek kodu uygulamasında terfi vs.gibi durumlardaki meslek kodu değişikliklerinin yapılmasıyla ilgili olarak;
1- Her görev değişikliğinde "İşe Giriş Bildirgesi"nde güncelleme yapmak mı?
(İşe giriş bildirgesinde "işe giriş tarihi" itibariyle bu kişiye zaten meslek kodu verilmiş idi. 6 ay sonra yapılacak bir meslek kodu değişikliği ilk giriş tarihinden itibaren geçerli olur algısıyla bu güncelleme şekli çok doğru gelmiyor bana)
2- Görev değişikliği olan ayın Prim Hizmet Bildirgesinde meslek kodu değişikliği yapmak mı doğru olur?
Fikirlerinizi paylaşırsanız sevinirim.
Teşekkürler, iyi çalışmalar.