Raporlu İşçi

  • Konbuyu başlatan Konbuyu başlatan emari
  • Başlangıç tarihi Başlangıç tarihi

emari

Katkı Sunan Üye
Üyelik
7 Eyl 2006
Mesajlar
111
Konum
DOĞUBAYAZIT
selamlar ;
4/a kapsamında çalıştırılmakta olan bir işçi 1 ekim - 31 ekim tarihleri arasında rapor almıştır. aynı işçi malesef mide kanserine yakalandığından 1 kasımdan itibaren tekrar rapor almış malülen emekli olmak için bizden bir görüş istemiştir. benim sorum ise ;
1 ) Ekim ayına ait Aylık bildirge nasıl olmalı bu işçinin günlerini tam olarakmı bildirgeye yazacam yoksa hiçbir beyanda bulunmayacakmıyım. Eksik gün bildireceksem hangi formları düzenlemem gerekir ? (Not: geçici iş göremezlik ödeneğine baş vurulmamıştır)
2 ) Malülen emekli şartları için kazanma gücünün % 60 kaybı ve 1800 gün şartı yeterlimidir. (10 yılı şartı başka birinin bakımına sürekli muhtaç ise aranmıyor diye biliyorum ama...) bu konularda görüşlerinizi bekler saygılar sunarım.
 
Ynt: raporlu işçi

Raporu sisteme işleyeceksiniz. Eksik bildirecek, raporu ekine koyacaksınız. prim günü sıfır olacak yani...
 
Üst