mehabalar
personelimizden birisi 32 haftalık hamileliğinde aldığı raporda 37. haftasına kadar çalışmasında bir sakınca yoktur yazıyor. Ancak hamile 34. haftasında rahatsızım diyerek işten ayrılmak istediğini söyledi.Sizlere sorularım şunlar...
1-bu şekilde izne ayrılabilirmi ayrılırsa tekrar rapor mu alması gerekir.
2- bu şekilde izne ayrılırsa ssk dan doğum parası alabilirmi?
3- ssk ya başvuruyu personelin kendisimi yapacak yoksa iş yerimi yapıyor?
şimdiden cevaplarınız için teşekkür ederiz...
personelimizden birisi 32 haftalık hamileliğinde aldığı raporda 37. haftasına kadar çalışmasında bir sakınca yoktur yazıyor. Ancak hamile 34. haftasında rahatsızım diyerek işten ayrılmak istediğini söyledi.Sizlere sorularım şunlar...
1-bu şekilde izne ayrılabilirmi ayrılırsa tekrar rapor mu alması gerekir.
2- bu şekilde izne ayrılırsa ssk dan doğum parası alabilirmi?
3- ssk ya başvuruyu personelin kendisimi yapacak yoksa iş yerimi yapıyor?
şimdiden cevaplarınız için teşekkür ederiz...