Merhaba,
Yurtdışından bir teklif aldım ve büyük ihtimal değerlendireceğim. Ülkeninin Türkiye ile çifte vergilendirme ve sosyal güvenlik antlaşmaları bulunuyor. Türkiye’de yaklaşık 10 yıldır sigortalı çalışıyorum;
- yurtdışında çalışacağım süreleri emeklilik için gerekli süreye ekleyebilir miyim?
- normalde ödediğimiz sgk tutarı emeklilik ve sağlık giderlerini kapsıyor. Sadece emeklilik tutarını ödeyebilir miyim?
- Şu an için bunu konuşmak için çok erken olsa da, eğer yapabilirsem sürekli oturma izni için ileride başvurmak istiyorum (konuştukları dili öğrenebilirsem tabi). Her 2 ülkeden emekli olma şansım olur mu ?
- Çifte prim mi ödemem gerekir, hem çalışacağım ülkeye, hem Türkiye’ye (bu bana kalacak olacak net maaşı etkiliyor. Özellikle kira giderleri yüksek olduğu için biraz sorun teşkil ediyor)
Bilgisi olan var ise yardımcı olabilirseniz veya yönlendirebilirseniz sevinirim.
Yurtdışından bir teklif aldım ve büyük ihtimal değerlendireceğim. Ülkeninin Türkiye ile çifte vergilendirme ve sosyal güvenlik antlaşmaları bulunuyor. Türkiye’de yaklaşık 10 yıldır sigortalı çalışıyorum;
- yurtdışında çalışacağım süreleri emeklilik için gerekli süreye ekleyebilir miyim?
- normalde ödediğimiz sgk tutarı emeklilik ve sağlık giderlerini kapsıyor. Sadece emeklilik tutarını ödeyebilir miyim?
- Şu an için bunu konuşmak için çok erken olsa da, eğer yapabilirsem sürekli oturma izni için ileride başvurmak istiyorum (konuştukları dili öğrenebilirsem tabi). Her 2 ülkeden emekli olma şansım olur mu ?
- Çifte prim mi ödemem gerekir, hem çalışacağım ülkeye, hem Türkiye’ye (bu bana kalacak olacak net maaşı etkiliyor. Özellikle kira giderleri yüksek olduğu için biraz sorun teşkil ediyor)
Bilgisi olan var ise yardımcı olabilirseniz veya yönlendirebilirseniz sevinirim.