fonradar

23 Koduyla İşten Çıkarılma

Üyelik
28 Mar 2018
Mesajlar
6
Konum
İstanbul
Merhaba ;
Beni Doğumdan sonra İşyerim işten çıkarıyor fakat işten kendi sebeplerimle çıkıyormuşum gibi bi sözleşme hazırlamışlar. Çocuğuma bakacak kimse olmadığı için çıkıyorum diye karşılıklı fesih etmek istiyorlar. Ve işten çıkarılınca da 23 koduyla bildirim yapıp işsizlik maaşı almamı sağlayacaklarını söylüyorlar . Ben bu konuda ne yapmalıyım .. yardımlarınızı bekliyorum
 
23 işten ayrılış kodu "İşçi tarafından zorunlu nedenle fesih" anlamına gelmektedir. Bu kodla çıkışınız verilirse işsizlik maaşı şartlarını taşımanız durumunda işsizlik maaşına hak kazanabilirsiniz.
 
Kıdem tazminatınızı alacak mısınız?

Kurum işsizlik maaşına başvuru sırasında kıdem tazminatı aldığınıza dair belge ibraz etmenizi istiyor.
 
Merhaba ;
Evet tazminat alacağım . Nasıl yani anlamadım İŞKUR mu belge istiyor . İşyeri bana öyle bir belge vermedi ama
 
e-devlet üzerinden direk işsizlik maaşı için başvurabilirsiniz ve orada herhangi bir belge istenmemekte.
 
Üst