rıza özbek
Katkı Sunan Üye
- Üyelik
- 6 Haz 2005
- Mesajlar
- 577
Firmanın A şubesinde çalışan işçiyi B şubesinde çalıştırmak istiyoruz. Milli eğitim prosedürüne göre işçi istifa ettiği işyerinde 6 ay boyunca çalışamıyor. Bu nedenle;
Burada yapacağım işlem işçi çıkış nedeni olarak
"16- Sözleşme Sona ermeden sigortalının aynı işverene ait diğer işyerine nakli" sebebiyle çıkışını verip,
Diğer yeni tescil edilecek dosyada işe giriş nedeni olarak "" Naklen ve hizmet akdi ilişkisi sona ermeden aynı işverenin kurumun aynı ya da başka sigorta/il sigorta müdürlüğünce tescil edilmiş diğer işyerinde çalışan sigortalı"" seçeneği ile giriş yapmak.
Bu konuda gözden kaçırdığım husus var mı? Yeni verilecek şube İşyeri bildirgesindeki geriye dönük 1 aylık işçi giriş süresi bu durumda da geçerli değilmi? İşçi sayısı hayli fazla olduğundan emin olmak açısından sordum. Bilgilerinizi paylaşırsanız memnun olurum. Çalışmalarınızda başarılar dilerim.
Burada yapacağım işlem işçi çıkış nedeni olarak
"16- Sözleşme Sona ermeden sigortalının aynı işverene ait diğer işyerine nakli" sebebiyle çıkışını verip,
Diğer yeni tescil edilecek dosyada işe giriş nedeni olarak "" Naklen ve hizmet akdi ilişkisi sona ermeden aynı işverenin kurumun aynı ya da başka sigorta/il sigorta müdürlüğünce tescil edilmiş diğer işyerinde çalışan sigortalı"" seçeneği ile giriş yapmak.
Bu konuda gözden kaçırdığım husus var mı? Yeni verilecek şube İşyeri bildirgesindeki geriye dönük 1 aylık işçi giriş süresi bu durumda da geçerli değilmi? İşçi sayısı hayli fazla olduğundan emin olmak açısından sordum. Bilgilerinizi paylaşırsanız memnun olurum. Çalışmalarınızda başarılar dilerim.