İş akdine , süre olarak 6 ay 20 gün gibi bir madde konulması sözleşmeyi bu şartlar altında belirli süreli iş sözleşmesi yapar mı ? Yoksa iş sözleşmesinde taraflarca süre konulsa bile belirli süreli niteliği kazanması için objektif koşulların varlığı aranmalımıdır.