Ynt: Çıraklık ve kalfalık eğitimi, Kıdem tazm.
ÖZET
"Çıraklık ve Meslek Eğitimi Kanunu'nun uygulandığı yer ve meslek
alanlarında Borçlar Kanunu'nun çıraklık sözlesmesine iliskin kuralları ile 18
yasını doldurduktan sonra sözlesmesi süren çıraklar hakkında 1475 sayılı
?s Kanunu hükümleri uygulanmaz".
Yarg. 9.HD., 7.4.1997 t. ve E.1997/1039, K.1997/6734, (?sveren
Dergisi, C.XXXV, S. 10, Temmuz 1997, s. 16'da yayınlanmıstır).
YARGITAY KARARI:
DAVA: Davacı, kıdem tazminatının ödetilmesine karar verilmesini istemistir.
Yerel mahkeme isteği kısmen hüküm altına almıstır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmis olmakla
dosya incelendi gereği konulusup düsünüldü:
KARAR: Davacı bakiye kıdem tazminatı istemistir,
Davalı, davanın reddini istemistir.
Mahkeme davayı kısmen kabul etmistir.
Dosyadaki bilgi ve belgelere göre davacı, davalı Bakanlığa bağlı fabrikada
çalıstırılan Sosyal Sigortalar Kurumu'ndan yaslılık aylığı almak için
emekli olmustur. Davacı bu davayı açarak çıraklık okulunda geçen çıraklık
süresinin kıdem tazminatına dahil edilmesini istemistir.
Çıraklık okulunda geçen süre hizmet akdine dayalı olarak geçmemistir.
Gerçekten 3308 sayılı Çıraklık ve Meslek Eğitimi Kanunu'nun 13/son
maddesinde bu kanunun uygulandığı yer ve meslek dallarında Borçlar
Kanununun çıraklık sözlesmesine iliskin kuralları ile on sekiz yasını doldurduktan
sonra sözlesmesi süren çıraklar hakkında 1475 sayılı ?s Kanunu
kuralları uygulanmaz. Bu hukuksal olgulara göre açılan davanın
reddi gerekirken aksine düsüncelerle kabul edilmesi hatalı olup bozmayı
gerektirmistir.
SONUÇ: Temyiz olunan kararın yukarıda açıklanan sebeplerle BOZULMASINA
07.04.1997 gününde oybirliğiyle karar verildi.
