Eski Personel Kıdem Tazminatı

Üyelik
29 Haz 2009
Mesajlar
76
Konum
İZMİR
Öncelikle değerli arkadaşlarıma selam ederim.

Önceki dönemlerde farklı zaman aralıklarında calısmıs bi ustamız var. Calıstıgı dönemler ise asagıda dokulmustur. Benim soracagım , kıdem tazminatı hesaplanmasında farklı donemlerın toplamı mı dıkkate alınacak, yoksa sadece 1 yılı gecen sureler mi dıkkate alınacak. Bir yılı asmayan sureler kıdem tazmınatı toplamına dahil degıl mı .

giriş tarihi cıkıs tarihi
09.02.2006 23.11.2007
10.12.2007 06.12.2008
21.04.2009 02.11.2009

farklı donemlerde calısmıs bu ıscının toplam kıdem tazmınatı nedir. Degerli yorumlarınız icin simdiden cok tesekkur ederım .
 
Üyelik
29 Ağu 2007
Mesajlar
204
Konum
SAMSUN
Ynt: Eski Personel Kıdem Tazminatı

işe giriş ve çıkış tarihlerine göre bulunacak hizmet süreelrinin toplamı dikakte alınır.
 
Üyelik
18 Mar 2007
Mesajlar
1,129
Konum
istanbul
Ynt: Eski Personel Kıdem Tazminatı

yalnız işten çıkış sebepleride önemlidir.istifa edipte ayrıldığı dönemler için bence tazminat hesaplaması yapılmaz.her seferinde siz işten çıkarttıysanız evet süreler birleştirilip, tazminat hesaplanır.
 
Üst