Çok eski bir web tarayıcısı kullanıyorsunuz. Bu veya diğer siteleri görüntülemekte sorunlar yaşayabilirsiniz.. Tarayıcınızı güncellemeli veya alternatif bir tarayıcı kullanmalısınız.
peki 1 mayıs resmi tatil ilan edildi 2009 da cuma gününe rast geliyor o zaman 2 mayıs da cumartesi günü resmi tatil oluyor öyleyse yanılıyormuyum? biz günde 7.5 saat çalışıyoruz 2 mayıs c.tesi çalışamamız durumunda fazla mesai talep edebilecekmiyiz peki iş yerimize?
resmi tatil gününden sonraki gelen iş günü hafta sonuna denk geliyor ise o günde tatil edilir . yani o gün çalışmadıgınız için 1 günlük ücret hak edersiniz .
ama ben çalışırsak diye sordum çalıştırılırsak fazla mesai ödeme zorunluluğu varmı yoksa çalışsanda çalışmasanda normal çalışma saatini mi ödüyor iş veren?
Fazla mesai değil diğer resmi tatillerde çalışıldığında nasıl ücret ödemek gerekiyorsa o şekilde ücret tahakkuk ettirilir. Yani çalışılmaz ise 1 çalışılırsa 2 günlük ücret, mesai saatinin üzerine fazladan çalışma olursa fazla çalışılan her saat için 1,5 saatlik ücret tahakkuk eder.