Bir iş sözleşmesi olarak değil de, durumu açıklayan bir yazı şeklinde hazırlamam yeterli değil mi?keremcem ' Alıntı:Yeni bir sözleşme imzalatma zorunluluğunuz yok,
işe ilk girişteki sözleşme ye ilave yeni görev değişikliği ve çalışan tarafından kabulunun yazısının özlük dosyasında bulunması yeterli.