Merhaba,
Bildiğiniz gibi ibraname özünde alacaklının alacağını aldığına, alacağından feragat ettiğine dair bir beyan olmakla birlikte iş hukukunda çokça iş akdinin feshi sonrasında işveren tarafından işçiye imzalatılan; hukuki şekil şartlarının olması durumunda işçinin işverenden alacağının kalmadığını ispatlayan bir belge niteliğindedir.
Eşim bir hastanede taşeron tarafından maaşı ödenen yani taşeronla sözleşmeli olarak ancak hastane yönetmeliklerine göre çalışan bir teknisyen. 31.12.2006 da sözleşmeleri feshedildi. Çünkü taşeron ile hastane birbirleri ile zıtlaşacak bir pozisyona girdi. Taşeron Ocak sonu Şubat başı gibi eşime tazminatlarını daha sonra almak üzere ibraname imzalatmak istemiş. Gerekçeleri kasada paralarının olmayışı. İbranameyi inceledim. Tüm şekil şartları var ve eşim imzaladığında tüm haklarını almış gibi olacak. Ancak taşeron firma bildirimde gecikmemek ve ceza ödememek için bunu yaptığını sözlüyor ve "bize güvenmiyor musunuz?" diye de sitem ediyor. Daha da ileri giden bir müdür "Bunu şimdi imzaladınız imzaladınız, aksi takdirde tazminatı unutun" gibi de bir tehdit savuruyor.
Eşim söz konusu firmadaki bazı tanıdıklar nedeni ile kötü ayrılmak ve şimdilik mahkemeye vermek istemiyor. Eşimin yaşadığı bu sorun nedeni ile aklıma şöye bir soru geliyor: İbranameye özel şart konulabilir mi? Mesela "İbranamede geçen tazminat hakları 20.05.5007 tarihinde ödenecektir." gibi bir ibare konulabilir mi?
Şimdiden teşekkürler.
EY
Bildiğiniz gibi ibraname özünde alacaklının alacağını aldığına, alacağından feragat ettiğine dair bir beyan olmakla birlikte iş hukukunda çokça iş akdinin feshi sonrasında işveren tarafından işçiye imzalatılan; hukuki şekil şartlarının olması durumunda işçinin işverenden alacağının kalmadığını ispatlayan bir belge niteliğindedir.
Eşim bir hastanede taşeron tarafından maaşı ödenen yani taşeronla sözleşmeli olarak ancak hastane yönetmeliklerine göre çalışan bir teknisyen. 31.12.2006 da sözleşmeleri feshedildi. Çünkü taşeron ile hastane birbirleri ile zıtlaşacak bir pozisyona girdi. Taşeron Ocak sonu Şubat başı gibi eşime tazminatlarını daha sonra almak üzere ibraname imzalatmak istemiş. Gerekçeleri kasada paralarının olmayışı. İbranameyi inceledim. Tüm şekil şartları var ve eşim imzaladığında tüm haklarını almış gibi olacak. Ancak taşeron firma bildirimde gecikmemek ve ceza ödememek için bunu yaptığını sözlüyor ve "bize güvenmiyor musunuz?" diye de sitem ediyor. Daha da ileri giden bir müdür "Bunu şimdi imzaladınız imzaladınız, aksi takdirde tazminatı unutun" gibi de bir tehdit savuruyor.
Eşim söz konusu firmadaki bazı tanıdıklar nedeni ile kötü ayrılmak ve şimdilik mahkemeye vermek istemiyor. Eşimin yaşadığı bu sorun nedeni ile aklıma şöye bir soru geliyor: İbranameye özel şart konulabilir mi? Mesela "İbranamede geçen tazminat hakları 20.05.5007 tarihinde ödenecektir." gibi bir ibare konulabilir mi?
Şimdiden teşekkürler.
EY