İşten ayrılma bildirgesi verilme süresinin son günü pazara denk gelirse?

Onursal TAŞTAN

Katkı Sunan Üye
Üyelik
8 Ağu 2005
Mesajlar
171
?30 haziran 2011 de işten ayrılan işçiler için işten ayrılma bildirgesinin verileceği son tarihin 10 temmuz 2011 olacağı malumunuzdur. Fakat Bu tarih pazar gününe denk geliyor. Bu durumda 11 temmuzda verilirse i.p.c. uygulanır mı? Sosyal güvenlik mevzutaında bununla ilgili bir hükme rastlayamadım. Böyle bir durumla karşılaşılanların ve bilgisi olanların bilgisine ihtiyacım var. Yasal dayanağı ile birlikte yanıt verilirse sevinirim.
 
Ynt: işten ayrılma bildirgesi verilme süresinin son günü pazara denk gelirse?

Genelgede bu konuyla ilgili net bir açıklama yok. Yani 10. günün tatil gününe rast gelmesi ile ilgili...

10 gün süre var diyor konuyu bitiriyor.
 
Ynt: işten ayrılma bildirgesi verilme süresinin son günü pazara denk gelirse?

Bazı durumlarda pazar'a denk gelen bildirmlerin pazartesi yapılabileceği biliniyor. ama en garantisi pazar öncesi bildirimi yapmak.
 
Ynt: işten ayrılma bildirgesi verilme süresinin son günü pazara denk gelirse?

Mademki işyerinden personel ayrıldığını ve son günün pazar olduğunu bilyoruz. SGK internet sitesi 7/24 hizmet veriyor.Çok rahat çıkış yapılabilir bence.Sanki SGK müdürlüğüne gidiyoruz.
 
Ynt: işten ayrılma bildirgesi verilme süresinin son günü pazara denk gelirse?

Bir sorun olmaz.Pazar gününe çıkış yapılabilir.
 
Ynt: işten ayrılma bildirgesi verilme süresinin son günü pazara denk gelirse?

Pazar gününe tabi ki çıkış yapılabilir. Ama soru 10 günlük sürenin son günü eğer pazara denk geliyorsa ?
 
Ynt: işten ayrılma bildirgesi verilme süresinin son günü pazara denk gelirse?

pazar günü çıkış yapmanız gerekli. resmi işlemlerle ilgili bütün mevzuatlarda işgünü desede bunda işgünü yok sadece 10 gün var
 
Ynt: işten ayrılma bildirgesi verilme süresinin son günü pazara denk gelirse?

30 Haziran Çıkış ve 11 Temmuz Pazartesi günü İşten çıkış yaptık. uyarı yada mesaj vermedi.. Ha sonra gelirmi bilemiyorum.. ama aynı şeyi diğer beyan ve ödemelerdede uygulamamız gerekecek o zaman değilmi, beyan ve ödemelerde süresi tatil gününe denk gelenler takip eden ilk iş günü sonuna kadar uzamaktadır. Bundan da böyle bir durum var sanırım..
 

Benzer konular

Üst