Kovdurmanın Taktikleri :)
- Konbuyu başlatan MyfateYou
- Başlangıç tarihi
kanunkaide
Katkı Sunan Üye
- Üyelik
- 10 Ara 2009
- Mesajlar
- 989
Ynt: Kovdurmanın Taktikleri 
O abidik gubidik işleri ağırlaştırabilirsin, seni işten çıkartırlar, yaptığı iş yavaş gerekçesini sunalar, gerçekten yavaş olup olmadığının tespiti falan gerekir uzun iş alırsın kıdemi.BayramBjk ' Alıntı:Bir işci kendisini iş yerinden nasıl kovdurur kovdursunki kıdem ve ihbar tazminatı felan alsın
Kendim için söyliyorum
Çünkü geleçeğim olmayan bir firmada calısıyorum abudik kubidik iş yaptırıyorlar öğrendiklerini de unutuyorsun
Ynt: Kovdurmanın Taktikleri
Yok onu da yapmıyorlar mesai bırakıyorlar illahi kendi cıkman gerekicek onlar vurdum duymazlar
kanunkaide ' Alıntı:O abidik gubidik işleri ağırlaştırabilirsin, seni işten çıkartırlar, yaptığı iş yavaş gerekçesini sunalar, gerçekten yavaş olup olmadığının tespiti falan gerekir uzun iş alırsın kıdemi.BayramBjk ' Alıntı:Bir işci kendisini iş yerinden nasıl kovdurur kovdursunki kıdem ve ihbar tazminatı felan alsın
Kendim için söyliyorum
Çünkü geleçeğim olmayan bir firmada calısıyorum abudik kubidik iş yaptırıyorlar öğrendiklerini de unutuyorsun
Yok onu da yapmıyorlar mesai bırakıyorlar illahi kendi cıkman gerekicek onlar vurdum duymazlar
Ynt: Kovdurmanın Taktikleri
Bana göre kovulmanızı gerektirecek sebeplerin hepsi işvereni haklı gösterecektir ve oyunu kuralına göre oynayacaklardır .Siz uyanıksanız işveren sizden daha uyanık unutmayın
Bana göre kovulmanızı gerektirecek sebeplerin hepsi işvereni haklı gösterecektir ve oyunu kuralına göre oynayacaklardır .Siz uyanıksanız işveren sizden daha uyanık unutmayın
İ
İrem35
Ziyaretçi
Ynt: Kovdurmanın Taktikleri
işten çıkış bildirgenizi eğer siz gönderme şansına sahipseniz, 04 kodunu seçip o şekilde gönderin, sonra istediğinizi yapın, işi kendinizde bıraksanız, size ihtarnamede çekseler... sizin çalışma bakanlığına şikayetiniz sonucu hem ihbar hemde kıdem tazminatını ödemek zorunda kalacaktır..
işten çıkış bildirgenizi eğer siz gönderme şansına sahipseniz, 04 kodunu seçip o şekilde gönderin, sonra istediğinizi yapın, işi kendinizde bıraksanız, size ihtarnamede çekseler... sizin çalışma bakanlığına şikayetiniz sonucu hem ihbar hemde kıdem tazminatını ödemek zorunda kalacaktır..
Ynt: Kovdurmanın Taktikleri
Bu şirkete girdiğime bin pişman oldum
Dışardan baktığınız zaman büyük firma ama içine girdiğiniz zaman pişman olucağınız firma
İşden çıkış bildirgemi benim gönderme imkanım yok maalesef firmanında personellerle ilgilenen departmanı var
Varya bir de A.Ş. firması olucak he
Bu gidişle kendim istifa edicem
Bu şirkete girdiğime bin pişman oldum
Dışardan baktığınız zaman büyük firma ama içine girdiğiniz zaman pişman olucağınız firma
İşden çıkış bildirgemi benim gönderme imkanım yok maalesef firmanında personellerle ilgilenen departmanı var
Varya bir de A.Ş. firması olucak he
Bu gidişle kendim istifa edicem
FeaR Of DaRKNeSS
Katkı Sunan Üye
- Üyelik
- 19 Haz 2008
- Mesajlar
- 566
Ynt: Kovdurmanın Taktikleri
Bayram Bey İsterseniz Ben Sizin Şirkete Telefon Açıp Olumsuz Referans Vereyim, Daha Önce Yanımızda Çalışmıştı Falan Derim
Tabi Siz İsterseniz
Bi Faydası Dokunacaksa Yardıma Hazırım Bayram Bey
BayramBjk ' Alıntı:Bu şirkete girdiğime bin pişman oldum
Dışardan baktığınız zaman büyük firma ama içine girdiğiniz zaman pişman olucağınız firma
İşden çıkış bildirgemi benim gönderme imkanım yok maalesef firmanında personellerle ilgilenen departmanı var
Varya bir de A.Ş. firması olucak he
Bu gidişle kendim istifa edicem
Bayram Bey İsterseniz Ben Sizin Şirkete Telefon Açıp Olumsuz Referans Vereyim, Daha Önce Yanımızda Çalışmıştı Falan Derim
Tabi Siz İsterseniz
Bi Faydası Dokunacaksa Yardıma Hazırım Bayram Bey
İ
İrem35
Ziyaretçi
Ynt: Kovdurmanın Taktikleri
zaten bu açılan konu ile ilgili ne desek haklı bir sebeb bulamayız
marbling ' Alıntı:
zaten bu açılan konu ile ilgili ne desek haklı bir sebeb bulamayız
Ynt: Kovdurmanın Taktikleri
Kemal Sunal ve Şener Şen büyük üstatlar..
Hala filmlerini izliyorum ve hayatta da karşılaşıyoruz onların durumlarıyla : )
En azından kendi açımdan öyle sizi bilmem..
denetçi ' Alıntı:Şener Şen kovmiyirem diyorsa bu iş zor kardeş
Kemal Sunal ve Şener Şen büyük üstatlar..
Hala filmlerini izliyorum ve hayatta da karşılaşıyoruz onların durumlarıyla : )
En azından kendi açımdan öyle sizi bilmem..
Ynt: Kovdurmanın Taktikleri
mesai ödemeleriniz bordronuza yansıtılarak yapılıyor mu? ssk primleriniz aldığınız ücret üzerinden ödeniyormu? normal mesai saatleriniz haftalık 45 saati aşıyor mu? bu tarz uygulamalarda eğer aksaklık varsa işyerine bu hususta ihbar çekin. düzeltilmesi için aksi takdirde iş sözleşmemi tek taraflı olarak haklı nedenle fesh edeceğim diyin ve bekleyin.
mesai ödemeleriniz bordronuza yansıtılarak yapılıyor mu? ssk primleriniz aldığınız ücret üzerinden ödeniyormu? normal mesai saatleriniz haftalık 45 saati aşıyor mu? bu tarz uygulamalarda eğer aksaklık varsa işyerine bu hususta ihbar çekin. düzeltilmesi için aksi takdirde iş sözleşmemi tek taraflı olarak haklı nedenle fesh edeceğim diyin ve bekleyin.
Ynt: Kovdurmanın Taktikleri
Kaç yıldır bu işte çalışıyorsunuz Sayın Bayrambjk,tazminatınızı hesaplattınız mı?Her şey istediğiniz gibi olsa ne kadar para almayı umuyorsunuz?Kendimi kovdurayım tazmnatımı alayım diye bir şey yok.Firma öyle bir işten çıkarma sebebi koyar ki,bırak para almayı borçlu bile kalabilirsiniz.yol yakınken gidin yönetimle görüşün,pozisyonunuzdan ve huzursuzluğunuzdan bahsedin.Bir nabız yoklayın bakalım.Sizin hakkınızda düşünceleri neler?Acaba neden size söylediğiniz tarzda iş yaptırıyorlar bunu bilmek lazım.Siz mi kapasitenizin altında çalışıyorsunuz yoksa işyerimi kötü niyetli.Bilgileriniz var da kendinizi gösterecek ortamı mı oluşturamıyorsunuz veya yakalayamıyorsunuz?.Bunları oturup değerlendirmeniz lazım.Belki ellerinin altında bir cevher var farkında değiller.Farkında olmaları için ne yapıyorsunuz? Eğer gereksiz bir personel olsaydınız çoktan işinize son verilmişti zaten.Çalışıyorsunuz,eminim ücretinizi de alıyorsunuzdur.O zaman gerekli bir personelsiniz.Bulunduğunuz departman,bölüm her ne ise,belki o bölümün adamı değilsiniz. İşte bunu yönetime hissettirmeniz lazım.Kıdemin süreniz kısa ise işyerinden de gelecek göremiyorsanız yol yakınken ayrılın.Kalmak iyi olur,burada yükselirim diyorsanız da ona göre çalışır kendiniz gösterirsiniz.
Şimdilik söyleyeceğim bunlardır,saygılar.
Kaç yıldır bu işte çalışıyorsunuz Sayın Bayrambjk,tazminatınızı hesaplattınız mı?Her şey istediğiniz gibi olsa ne kadar para almayı umuyorsunuz?Kendimi kovdurayım tazmnatımı alayım diye bir şey yok.Firma öyle bir işten çıkarma sebebi koyar ki,bırak para almayı borçlu bile kalabilirsiniz.yol yakınken gidin yönetimle görüşün,pozisyonunuzdan ve huzursuzluğunuzdan bahsedin.Bir nabız yoklayın bakalım.Sizin hakkınızda düşünceleri neler?Acaba neden size söylediğiniz tarzda iş yaptırıyorlar bunu bilmek lazım.Siz mi kapasitenizin altında çalışıyorsunuz yoksa işyerimi kötü niyetli.Bilgileriniz var da kendinizi gösterecek ortamı mı oluşturamıyorsunuz veya yakalayamıyorsunuz?.Bunları oturup değerlendirmeniz lazım.Belki ellerinin altında bir cevher var farkında değiller.Farkında olmaları için ne yapıyorsunuz? Eğer gereksiz bir personel olsaydınız çoktan işinize son verilmişti zaten.Çalışıyorsunuz,eminim ücretinizi de alıyorsunuzdur.O zaman gerekli bir personelsiniz.Bulunduğunuz departman,bölüm her ne ise,belki o bölümün adamı değilsiniz. İşte bunu yönetime hissettirmeniz lazım.Kıdemin süreniz kısa ise işyerinden de gelecek göremiyorsanız yol yakınken ayrılın.Kalmak iyi olur,burada yükselirim diyorsanız da ona göre çalışır kendiniz gösterirsiniz.
Şimdilik söyleyeceğim bunlardır,saygılar.
Ynt: Kovdurmanın Taktikleri
İşe 2009 Nisan ayında başladım işte kıdem ihbar toplam 2000 tl küsür felan tutuyor burada yükselme posizyonu yok hep sabitsin bay-bayan ayrımcılığı var SMMM stajer bayan arkadas var 100 kasanın nasıl calısıcağını bilmiyordu bayan arkadasa ben öğrettim bir posizyon acığı vardı onu aldılar onu oraya alan kişi de şef kusura bakmayın ama bayanları cok tutuyor o yüzden o posizyonu kaybettim
O günden sonra benim çalışma zevkimi kırdılar zor durumda kaldıkları zaman canım cicimli konusuyorlar bana işleri bitirincede dışlıyorlar bende artık işi yavaşlatıcam ama yine de zamanında bitiricem işleri
Dün şef bana 2 defa uyarı cekti uyarı sebebi ise muhasebe kaydı az yapıyorsun diye ama inaninki joker gibi bir elamanım her yerde yardımcı oluyorum muhasebe departmandaki arkadaşlara artıkın kovsunlar diye bekliyorum bakalım
İşe 2009 Nisan ayında başladım işte kıdem ihbar toplam 2000 tl küsür felan tutuyor burada yükselme posizyonu yok hep sabitsin bay-bayan ayrımcılığı var SMMM stajer bayan arkadas var 100 kasanın nasıl calısıcağını bilmiyordu bayan arkadasa ben öğrettim bir posizyon acığı vardı onu aldılar onu oraya alan kişi de şef kusura bakmayın ama bayanları cok tutuyor o yüzden o posizyonu kaybettim
O günden sonra benim çalışma zevkimi kırdılar zor durumda kaldıkları zaman canım cicimli konusuyorlar bana işleri bitirincede dışlıyorlar bende artık işi yavaşlatıcam ama yine de zamanında bitiricem işleri
Dün şef bana 2 defa uyarı cekti uyarı sebebi ise muhasebe kaydı az yapıyorsun diye ama inaninki joker gibi bir elamanım her yerde yardımcı oluyorum muhasebe departmandaki arkadaşlara artıkın kovsunlar diye bekliyorum bakalım