fonradar

Net Ücretten Brüt Ücret Sistemi Uygulamasına Geçiş.

zarha

Katkı Sunan Üye
Üyelik
31 May 2005
Mesajlar
469
Şirketimiz, net ücret sisteminden, brüt ücret sistemine geçmeyi düşünmektedir. Bunun işçi veya işveren için fayda ve sakıncaları hakkında bilgiye ihtiyacım var.? Ya da hiçbirşey değişmez mi?
 
Ynt: Net Ücretten Brüt Ücret Sistemi Uygulamasına Geçiş.

maliyetlerinizi daha kolay öngörebilirsiniz. en büyük fayda bu noktada ortaya çıkmaktadır. ikincil fayda ise PEK tutarı değişmediği için vergi dilimi yükselen çalışanlarda ortaya çıkan ek GV yükü net ücret uygulamasında işveren tarafından ödenmekte iken brüt ücret uygulamasında çalışandan kesinti yoluna gidilecektir. bu da çalışanların motivasyonunu olumsuz etkileyebilecektir.

ilk anda aklıma gelenler bunlar.
 
Ynt: Net Ücretten Brüt Ücret Sistemi Uygulamasına Geçiş.

Murat CER ' Alıntı:
maliyetlerinizi daha kolay öngörebilirsiniz. en büyük fayda bu noktada ortaya çıkmaktadır. ikincil fayda ise PEK tutarı değişmediği için vergi dilimi yükselen çalışanlarda ortaya çıkan ek GV yükü net ücret uygulamasında işveren tarafından ödenmekte iken brüt ücret uygulamasında çalışandan kesinti yoluna gidilecektir. bu da çalışanların motivasyonunu olumsuz etkileyebilecektir.

ilk anda aklıma gelenler bunlar.

teşekkür ederim.
 

Benzer konular

Üst