1999 yılından 2004 yılına ssk lı olarak çalıştım..2004 yılında bu işyerinden ayrıldım ve 1.10.2004 yılında 3 arkadaş ortak işyeri açtık.Hiç boşluk yapmamak kaydıyla ssklı olarak devam edebileceğimiz söylendi ve ssklı olarak bir gün bile ara vermeden devam ettik..Ancak şimdi (11.05.2011)bazı anlaşmazlıklardan dolayı ayrılmak ve kendime ait bir yer açmak istiyorum.SSk olarak devam edebilmem için primlerim burada yatarken mi yeni yeri açmam gerekir. Veya ne yapmam gerekir bir fikir verebilirmisiniz?
SSK lı olarak devam edebilmem için ne yapmam gerekir..?
- Konbuyu başlatan bildirici
- Başlangıç tarihi
Ynt: SSK lı olarak devam edebilmem için ne yapmam gerekir..?
torba yasadan sonra bağkur kapsamında olanların ssk lı olarak devam etmeleri mümkün, gün kaybı olmaksızın sigortanızı başka bir firmada devam ettirebilirsiniz. arada birkaç gün boşluk olsa bile sorun olacağını zannetmem.
torba yasadan sonra bağkur kapsamında olanların ssk lı olarak devam etmeleri mümkün, gün kaybı olmaksızın sigortanızı başka bir firmada devam ettirebilirsiniz. arada birkaç gün boşluk olsa bile sorun olacağını zannetmem.
Ynt: SSK lı olarak devam edebilmem için ne yapmam gerekir..?
Hayır.
01.03.2011 tarihinden önce hizmet çakışmasında hangisinin önce başladığı esas alınır.
01.03.2011 tarihinden sonra hizmet çakışmasında ssklılık esas alınır, bağkurluluk sonlandırılır.
01.10.2008 den sonra kendi şirketinde sigortalı olanların ssklılığı kabul edilmez.01.03.2011 den sonrası için de aynı uygulama devam ediyor.
01.10.2008 den önce kendi şirketinde sigortalı olanların ssklılığı kesintiye uğramadığı sürece devam eder ve bağkurlu olmazlar.Ssklılıkta kesinti olduğu takdirde bağkurluluğu başlar.
Eğer olurda bağkurluluğu sırasında aynı zamanda ssk primleri ödediyse, o zaman ssk primleri bağkur borcuna aktarılabilir.
Hayır.
01.03.2011 tarihinden önce hizmet çakışmasında hangisinin önce başladığı esas alınır.
01.03.2011 tarihinden sonra hizmet çakışmasında ssklılık esas alınır, bağkurluluk sonlandırılır.
01.10.2008 den sonra kendi şirketinde sigortalı olanların ssklılığı kabul edilmez.01.03.2011 den sonrası için de aynı uygulama devam ediyor.
01.10.2008 den önce kendi şirketinde sigortalı olanların ssklılığı kesintiye uğramadığı sürece devam eder ve bağkurlu olmazlar.Ssklılıkta kesinti olduğu takdirde bağkurluluğu başlar.
Eğer olurda bağkurluluğu sırasında aynı zamanda ssk primleri ödediyse, o zaman ssk primleri bağkur borcuna aktarılabilir.
Ynt: SSK lı olarak devam edebilmem için ne yapmam gerekir..?
Hım..
2008 'den sonraki primleri boşa gidicek ama tespit ederlerse sanırım tespit edememe gibi bir durum olabilir mi? Bizde de 4 ay bir ortak kendi işyerinde sigortalı görünmüş 2008 'den sonra..
Hım..
2008 'den sonraki primleri boşa gidicek ama tespit ederlerse sanırım tespit edememe gibi bir durum olabilir mi? Bizde de 4 ay bir ortak kendi işyerinde sigortalı görünmüş 2008 'den sonra..
Ynt: SSK lı olarak devam edebilmem için ne yapmam gerekir..?
Tam olarak hangi tarihlerde görülmüş, eğer 01.10.2008 den sonra olduysa primler boşa gitmiş demektir ve bağkur borcuna aktarılabilir.
Ancak 01.10.2008 den önce başladıysa, o zamanda ssk primleri boşa gitmiş sayılmaz, o dönemde bağkurluluğu ssklı olduğu başlangıç tarihi itibari ile kapatılır, ssklılığı bittiğinde de bağkuru tekrar açtırılması gerekir.
Bir dilekçe ile yapabilirsiniz.
Tam olarak hangi tarihlerde görülmüş, eğer 01.10.2008 den sonra olduysa primler boşa gitmiş demektir ve bağkur borcuna aktarılabilir.
Ancak 01.10.2008 den önce başladıysa, o zamanda ssk primleri boşa gitmiş sayılmaz, o dönemde bağkurluluğu ssklı olduğu başlangıç tarihi itibari ile kapatılır, ssklılığı bittiğinde de bağkuru tekrar açtırılması gerekir.
Bir dilekçe ile yapabilirsiniz.