Vergi İadesinde Kira Kontratı

Üyelik
26 Eyl 2005
Mesajlar
507
vergi iadesinde kira kontratlarının kontrolü ne şekilde yapılmalı. Bazı çalışanların kendi kafalarından kontrat yaptıklarını biliyorum. Kontrat gerektiği gibi imzalanmış ise bu yeterlimidir. ?
 
Üyelik
30 May 2006
Mesajlar
251
Ynt: Vergi İadesinde Kira Kontratı

Maliye de bunu bildiği için boş durmuyor elbette. Özellikle de nakit ödenen yüksek tutarlı kiralar.

İşveren adına kontrol yapıyorsanız eğer, sözkonusu bu kontratları dikkate almamanız en doğrusu.
 
Üyelik
26 Eyl 2005
Mesajlar
507
Ynt: Vergi İadesinde Kira Kontratı

sözkonusu bu kontratların düzmece olup olmadığını anlamının bir yolu yok ama ???
 
Üyelik
27 Ocak 2007
Mesajlar
545
Ynt: Vergi İadesinde Kira Kontratı

Eskişehir'de işverenlerden "çalışan personelizin tarafınıza tevdi ettiği özel gider indirimi zarflarında var ise kira kontratlarının bir örneğinin dairemize verilmesi" şeklinde bir yazı ile kira kontratı örneklerini istediler. tabii ki bunda amaç GMSİ elde edenlerin beyanlarını kontrol etmekti. eğer ilinizde de bu tür bir çalışma var ise zaten doğrusu ortaya çıkacaktır, tamamen düzmece ise de zaten sizin için bir sorumluluk sözkonusu değil (işveren olduğunuzu düşünerek)..
 
Üyelik
2 Mar 2006
Mesajlar
416
Ynt: Vergi İadesinde Kira Kontratı

merhabalar
gelir idaresinden gelen yazıda, sadece vergi iadesinde gider olarak gösterilen kiralar için örnek bir tablo hazırlanmış bu tabloya gerekli bilgiler doldurularak. yine gelir idaresinin mailine yollayarak bu şekilde bir denetim öngörülmüş.

yani kira kontratlarının fotokopileri istenmemektedir (İstanbul)

İyi çalışmalar
 
Üyelik
25 Ara 2006
Mesajlar
56
Ynt: Vergi İadesinde Kira Kontratı

ARKASI ÖDEME ALINDI ŞEKİLDE İMZALANMIŞ YA DA ÖDEME DEKONTLARI EKLENMİŞ KONTRATLAR GEÇERLİ SAYILMAKTADIR ...

VERGİ DENETMENLERİ KARŞILIKLI KONTROL YOLUYLA BU KONTRATLARIN GERÇEK OLUP OLMADIĞI DENETLERLER ...
GERÇEK OLMAYAN BİR BEYAN VARSA ŞİRKETE CEZA KESİLİR, ŞİRKET BUNU ÇALIŞANA RUCÜ ETTİRİR ...
BÖYLE BİR CEZAYA NEDEN OLAN KONTRATI VEREN İŞÇİNİN İŞ SÖZLEŞMESİNİ TAZMİNATSIZ BİR ŞEKİLDE FESİH ETME HAKKI VARDIR İŞVERENİN ...

BUNU İŞÇİYE NET OLARAK ANLATMAK EN ETKİN ÇÖZÜMDÜR ...

YANİ İŞVERENİN KİRAYA VERENİN TAPU OTURMA RUHSATI VE İMZA SİRKÜLERİ FOTOKOPİSİNİ İSTEME ŞANSI YOKTUR ...
 
Üst