resim

Belirsiz Süreli İş Sözleşmeleri

Üyelik
10 Haz 2005
Mesajlar
295
Konum
BURSA
işyerimizde işçilerle sözleşmeler yapılmamış ve işe başlatılmış şu durumda hazırlanmış formatta bir belirsiz süreli iş sözleşmesi imzalatacagız

bu sözleşmede kişilerin özel hallerinden dolayı bazı sorunlar oluşmakta bunları nasıl aşabiliriz

1.işçinin aldıgı maaş 1000 ytl bu kişiye mesai ücreti verilmiyor sözleşmede mesai ücretini almayacak diye bir ibare olabilir mi

2.işçi önceden 09:00 18:00 saatleri çalışıyomuş işçi yetersizliğinden dolayı bu kişiyi vardiyay geçirmek istiyoruz bu konuda bize bir sıkıntı olur mu

3.bu sözleşmelerde yazan bayramlarda işçi peşinen çalışmayı kabul eder ibaresini işçi kabul etmeyip sözleşmeyi imzalamayabilir mi? imzalamazsa ne yapılabilir
 
Üyelik
30 Haz 2005
Mesajlar
362
Sorunuza özel olarak cevap veremem ama,

Genel olarak, iş mahkemeleri ve yargıtay işçi lehine kararlar veriyor.

Bir diğer husus ise, iş kanununda belirtilen süre ve şartlar işçi lehine olmak kaydı ile sözleşmelerde değiştirilebiliyor. Bunun aksi durumda sözleşmeye konan hükümler mahkeme tarafından yok sayılıyor.
 

Benzer konular

Üst